2014吉林長(zhǎng)春市二道區(qū)招聘社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心工作者

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　　為進(jìn)一步推進(jìn)二道區(qū)社區(qū)公共服務(wù)綜合信息平臺(tái)試點(diǎn)建設(shè)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘50名社區(qū)事務(wù)受理服務(wù)中心工作者。東盛街道、遠(yuǎn)達(dá)八里堡街道各25名。

　　二、用工方式

　　此次招聘用工方式為固定期限用工，簽訂2年用工合同。

　　三、報(bào)名資格條件

　　(一)基本條件

　　1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

　　2.作風(fēng)踏實(shí)，甘于奉獻(xiàn)，有較好的文字基礎(chǔ)和語(yǔ)言表達(dá)能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

　　3.身體健康。

　　4.年齡在18周歲以上。

　　(二)崗位條件

　　1.要求長(zhǎng)春市城區(qū)戶口，全日制統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡為35周歲以下(1978年10月17日至1996年10月17日)。

　　2.電腦操作熟練。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員。

　　2.普通高等院校在校學(xué)生。

　　3.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　四、待遇條件

　　工資由基礎(chǔ)工資和績(jī)效工資兩部分組成，辦理養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育社會(huì)保險(xiǎn)，每月工資為2000元 。

　　五、報(bào)名辦法

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　報(bào)名時(shí)間：2014年10月21日—22日9：00—16:00

　　報(bào)名地點(diǎn)：長(zhǎng)春市二道區(qū)區(qū)委黨校(二道區(qū)利民路233號(hào))。

　　所需材料：考生需填寫(xiě)并攜帶報(bào)名登記表三份(在長(zhǎng)春市二道區(qū)政府網(wǎng)站通知公告欄下載)，近期小二寸紅底免冠照片3張，身份證、戶口薄、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)下載打印)、其他有關(guān)材料的原件及復(fù)印件一份。

　　(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

　　報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)通知考生領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證的時(shí)間及地點(diǎn)(如不按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視為自動(dòng)放棄)。

　　(三)相關(guān)事項(xiàng)

　　考生應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

　　六、招聘方式

　　本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

　　(一)筆試

　　1.筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)(100分)。

　　2.筆試成績(jī)發(fā)布：將在二道區(qū)政府網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，考生也可通過(guò)電話查詢。

　　(二)面試

　　1.面試人選確定：筆試及格線為60分，面試人選應(yīng)在筆試成績(jī)合格人員中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：3比例確定，如實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1:3比例，按實(shí)際人數(shù)確定。如果筆試成績(jī)相同，服務(wù)于二道區(qū)并期滿考核合格的基層項(xiàng)目人員優(yōu)先進(jìn)入面試。

　　2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間和地點(diǎn)以網(wǎng)站和電話方式另行通知。

　　(三)確定擬聘人選

　　以面試人員筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%計(jì)入考試總成績(jī)，總分為100分，并依據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1：1比例確定擬聘人員?？偝煽?jī)相同，服務(wù)于二道區(qū)并期滿考核合格的基層項(xiàng)目人員優(yōu)先確定，否則，按面試成績(jī)高者優(yōu)先確定。

　　七、體檢與公示

　　(一)健康體檢。對(duì)面試合格人員由所在街道辦事處負(fù)責(zé)組織在區(qū)級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行身體健康檢查。

　　(二)對(duì)于通過(guò)考試、體檢的擬聘用的人員，將在二道區(qū)人才交流服務(wù)中心進(jìn)行為期一周的公示。

　　八、崗前培訓(xùn)及考核

　　公示結(jié)束后，培訓(xùn)期2個(gè)月(發(fā)放生活費(fèi))，由二道區(qū)民政局統(tǒng)一組織崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格后，由各街道辦事處負(fù)責(zé)簽訂為期2年的用工合同，并負(fù)責(zé)管理使用及考核，對(duì)不能勝任工作的或年度考核不合格的工作者，各街道辦事處有權(quán)解除用工合同。

　　二道區(qū)政府網(wǎng)站：http://www.ccerdao.gov.cn/

　　咨詢電話：0431-84881949 13843177490

　　此公告未盡事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注補(bǔ)充公告。