2014年河北省黃驊市事業(yè)單位第二次公開招聘教師公告
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2014年河北省黃驊市事業(yè)單位第二次公開招聘教師公告
根據(jù)工作需要,經(jīng)市政府及上級(jí)批準(zhǔn),現(xiàn)第二次公開招聘事業(yè)單位工作人員(含教師招聘)。
一、招聘職位及計(jì)劃
2014年黃驊報(bào)社等事業(yè)單位招聘工作人員17名(見《黃驊市2014年事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員職位條件一覽表》)。
二、招聘條件
1、遵守憲法和法律。
2、具有良好的品行和職業(yè)道德。
3、全日制研究生學(xué)歷以及應(yīng)聘小學(xué)教師職位人員年齡在35周歲以下(1979年10月20日以后出生),其他人員限30周歲以下(1984年10月20日以后出生)。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。
4、具有招聘職位所要求的學(xué)歷、專業(yè)、資格(技能)和身體條件,報(bào)考小學(xué)數(shù)學(xué)教師職位的必須取得與應(yīng)聘職位相應(yīng)的《教師資格證書》(按《河北省教師資格制度實(shí)施細(xì)則》第七條規(guī)定執(zhí)行)或教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》。
5、全日制研究生學(xué)歷人員、符合條件報(bào)考定向招聘職位人員、北京交通大學(xué)海濱學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生以及報(bào)考廣播電視臺(tái)播音主持人(以下簡(jiǎn)稱主持人)職位人員不受戶籍限制,其他人員及職位限黃驊市轄區(qū)戶籍或籍貫為黃驊市。戶籍遷入截止時(shí)間為《招聘公告》發(fā)布之日,籍貫以身份證及相關(guān)戶籍信息認(rèn)定。
6、定向招聘職位限服務(wù)地為黃驊市、2014年度當(dāng)年服務(wù)期滿、現(xiàn)仍在崗工作的大學(xué)生村官、三支一扶人員報(bào)考。
現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員,法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名方式:采取分職位現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)本人必須到場(chǎng)(需現(xiàn)場(chǎng)采集指紋),他人代報(bào)的一律不予受理。
2、資格審核:應(yīng)聘人員在報(bào)名期限內(nèi)提供以下資料、證件(逾期提供的一律不予受理),經(jīng)審核合格后辦理報(bào)名手續(xù),每人限報(bào)一個(gè)職位。
(1)二代身份證原件及復(fù)印件一份;
(2)本人戶口頁、戶籍證明原件及復(fù)印件各一份;
(3)全日制、后取學(xué)歷畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份;
(4)職位要求的普通話證、教師資格證或《中小學(xué)教師資格考試合格證明》原件及復(fù)印件一份;
(5)《黃驊市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名資格審核表》(附件三,按制式打印);
(6)《黃驊市服務(wù)基層人員報(bào)名資格審查表》(附件四,限服務(wù)基層人員提供,按制式打印);
(7)近期免冠、正面、一寸、即貼式照片5張;
(8)報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
應(yīng)聘主持人職位的,報(bào)名前先參加由廣播電視臺(tái)組織的初試,具體安排及要求見《2014年黃驊市廣播電視臺(tái)電視播音主持人第二次公開招聘考試初試階段公告》。初試合格人員按上述要求辦理報(bào)名手續(xù)。已在2014年7月份取得第一次初試合格證書的考生免初試,可直接到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)考同一職位要形成競(jìng)爭(zhēng),報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃之比不低于2︰1。達(dá)不到這一比例時(shí),由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究,核減(或取消)該職位招聘計(jì)劃;核減的招聘計(jì)劃可調(diào)劑到原招聘主管部門其他職位。招聘計(jì)劃的調(diào)整于開考前公布,報(bào)考職位取消的考生可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)一次其他職位。
3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證:要求考生本人持身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證(需他人代領(lǐng)的必須出示考生和代領(lǐng)人身份證)。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)棄考。
(二)考試
1、形式:主持人職位采取初試、筆試、面試相結(jié)合的辦法,其他職位采取筆試辦法。
2、筆試:
(1)非教育職位:分為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)兩科,滿分各為100分。公共基礎(chǔ)知識(shí)主要測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)政治(含時(shí)政)、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫作、職業(yè)道德、人文、國情等方面知識(shí)的了解掌握程度及運(yùn)用能力,考試時(shí)限120分鐘;職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)主要考察適應(yīng)事業(yè)單位崗位要求的基本素質(zhì)和能力要素,考試時(shí)限90分鐘。公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)按6︰4比例合成筆試成績(jī)。
(2)教育職位:筆試范圍及內(nèi)容為:①報(bào)考職位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)(以初中及以上知識(shí)為主);②教育學(xué)、心理學(xué)、教育基礎(chǔ)知識(shí)和教育法律法規(guī)等教育類公共知識(shí)??荚嚂r(shí)限120分鐘,滿分為100分。
確定筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
特別提醒:部分試題、試卷可能采用答題卡,務(wù)必準(zhǔn)備專用文具。
3、面試:主持人職位招聘,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低順序,各確定前五名為參加面試人選(必須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線;末位筆試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)都進(jìn)入面試)。面試內(nèi)容及形式:①播報(bào)新聞稿件、②模擬主持、③才藝展示(限語言或歌舞類)、④考官提問。面試成績(jī)滿分為100分,時(shí)間每人不超10分鐘。確定面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
4、總成績(jī)合成:主持人職位總成績(jī)按筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%合成,其他職位以筆試成績(jī)作為總成績(jī)。
(三)資格復(fù)審
根據(jù)各職位招聘計(jì)劃,依據(jù)考試總成績(jī)從高到低順序,等額確定資格復(fù)審人選。如末位總成績(jī)并列并超計(jì)劃時(shí):
1、非教育職位:①主持人職位依次按面試成績(jī)、公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)、全日制學(xué)歷、后取學(xué)歷高低和是否播音主持專業(yè)畢業(yè)、基層工作經(jīng)歷時(shí)間長(zhǎng)短順序確定;②其他職位依次按公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)、全日制學(xué)歷、后取學(xué)歷高低順序以及基層工作經(jīng)歷時(shí)間長(zhǎng)短確定。
2、教育職位:依次按專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)、全日制學(xué)歷、后取學(xué)歷高低順序以及基層工作經(jīng)歷時(shí)間長(zhǎng)短確定。
基層工作經(jīng)歷是指報(bào)考條件要求的低限學(xué)歷畢業(yè)后在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。
由招聘辦對(duì)取得復(fù)審資格人選的報(bào)考條件、個(gè)人檔案等相關(guān)資料進(jìn)行審核。不符合招聘條件的,取消資格;逾期不提交資格復(fù)審材料的,視為自動(dòng)放棄資格。
(四)體檢、考察
對(duì)通過資格復(fù)審的人員進(jìn)行體檢、考察。體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》,費(fèi)用自理??疾靸?nèi)容為本人政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。
(五)公示、聘用
資格復(fù)審、體檢、考察合格人員,確定為擬聘人選,在黃驊市人社局網(wǎng)站進(jìn)行公示(時(shí)間為7個(gè)工作日)。公示期滿無異議的,報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審批后,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示期間反映有問題并查有實(shí)據(jù),不符合報(bào)考或聘用條件的取消其聘用資格。
公開招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用。持教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》取得報(bào)名資格并被聘用的小學(xué)數(shù)學(xué)教師,必須在試用期內(nèi)取得相應(yīng)的《教師資格證書》,否則解除聘用。
四、崗位選擇及人員待遇
1、報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職員A、小學(xué)數(shù)學(xué)教師職位的,依據(jù)總成績(jī)由高到低順序,由本人選擇單位、學(xué)校(總成績(jī)相同的人員,通過抽簽形式確定先后順序)。
2、經(jīng)批準(zhǔn)聘用的廣播電視臺(tái)、市醫(yī)院、市中醫(yī)院人員列差額事業(yè)編制,其他人員列全額事業(yè)編制。
五、紀(jì)律監(jiān)督
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,自覺接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察、社會(huì)各界和新聞媒體監(jiān)督。對(duì)違反招聘紀(jì)律和規(guī)定的應(yīng)聘人員,取消其考試或聘用資格。
六、其它
1、本《公告》在黃驊在線(http://www.huanghua.gov.cn)、黃驊市人社局網(wǎng)站(http://www.hhrsj.gov.cn)和《黃驊報(bào)》發(fā)布。涉及招聘工作的表格、資料、通知、公告等將隨時(shí)在黃驊市人社局網(wǎng)站發(fā)布,請(qǐng)注意隨時(shí)登錄查閱。
2、招聘工作各環(huán)節(jié)時(shí)間、地點(diǎn)安排見《黃驊市2014年事業(yè)單位第二次公開招聘工作日程安排表》(附件五),如有調(diào)整,以調(diào)整公告為準(zhǔn),不再單獨(dú)通知各位考生。
3、資格復(fù)審、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)出現(xiàn)自動(dòng)放棄或不合格情況的,在本職位招聘計(jì)劃內(nèi)按招聘程序中確定資格復(fù)審人選所定規(guī)則一次性遞補(bǔ)。
4、咨詢電話:0317-5335311(市人社局事業(yè)科)。
附件:
1、黃驊市2014年事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員職位條件一覽表
2、黃驊市2014年事業(yè)單位第二次公開招聘工作人員專業(yè)要求一覽表
3、黃驊市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名資格審核表
4、黃驊市事業(yè)單位定向招聘考試報(bào)名資格審查表
5、黃驊市2014年事業(yè)單位第二次公開招聘日程安排表
2014年10月20日
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