2014下半年重慶榮昌縣考核招聘4名緊缺專業(yè)技術(shù)人才公告
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2014下半年重慶榮昌縣考核招聘4名緊缺專業(yè)技術(shù)人才公告
為加快城市發(fā)展新區(qū)建設(shè)步伐,優(yōu)化事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),有效緩解當(dāng)前我縣專業(yè)人才緊缺的現(xiàn)狀,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))及市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕326號(hào))等的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向全國(guó)公開考核招聘我縣緊缺事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才。
一、招聘原則及方式
本次招聘堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取專業(yè)技能考核的方式進(jìn)行。
二、招聘崗位
本次公開考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才4名,具體崗位詳見《榮昌縣2014年下半年考核招聘緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱《一覽表》,附件1)。
三、招聘范圍及條件
(一)招聘范圍
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且符合本次考核招聘條件的人員。
以下人員不屬于考核招聘范圍:
試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員或正在接受紀(jì)律審查的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;未滿服務(wù)期且未在報(bào)名前解除相關(guān)服務(wù)協(xié)議的基層服務(wù)項(xiàng)目大學(xué)生;在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
(二)招聘條件
報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件:
1.遵守國(guó)家憲法和法律,具有良好的品行;
2.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
3.年齡要求見一覽表(計(jì)算截止2014年12月24日);
4.符合崗位考核招聘條件(詳見《一覽表》,附件1);
5.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;
6.報(bào)考人員的學(xué)歷(學(xué)位)證須在報(bào)名開始日前取得。
(三)其他要求
1.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的不能憑原已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考;
2.考核招聘人員須在我縣服務(wù)5年以上。其中,在招聘單位須服務(wù)2年以上,未滿規(guī)定服務(wù)期者,取消其事業(yè)單位工作人員身份并承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
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