2014江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘工作人員5人公告(2)

　　三、考試科目、時間和實施辦法

　　考試方式為：①筆試;②面試;③試講。

　　(1)筆試：主要測試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識，考試內(nèi)容以專業(yè)相關(guān)知識、技能為主，不指定大綱和教材。筆試閱卷結(jié)束后，筆試成績達到卷面總分成績的60%(滿分100分)為合格。在筆試合格者中，根據(jù)成績從高分到低分的順序，按擬聘用人數(shù)1：3的比例范圍內(nèi)確定參加面試人員。

　　筆試成績將在江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站進行公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號查詢。

　　(2)面試：按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行，面試辦法于面試前以電子郵件方式告知應(yīng)聘人員，面試成績由主評委當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試合格線為60分(滿分100分)，低于60分不可進入下一環(huán)節(jié)。

　　(3)試講。試講辦法由學(xué)校制定并以電子郵件方式告知應(yīng)聘人員，試講內(nèi)容為本專業(yè)相關(guān)專業(yè)知識，試講成績由主評委當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。試講成績60分為合格(滿分100分)，低于60分不予聘用(04崗位無試講環(huán)節(jié))。

　　(4)應(yīng)聘人員考核總成績按百分制計算，總成績按如下方式折算：總成績=筆試成績×30% +面試成績×30%+試講成績×40%。(04崗位總成績折算：總成績=筆試成績×50% +面試成績×50%)

　　本次招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單)計劃在60個工作日內(nèi)完成。

　　四、聘用

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定應(yīng)聘人員的總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，其中應(yīng)聘教師的，還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，不遞補人員參加體檢。

　　對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng)站(各部門的網(wǎng)站名稱也可以列在此處)上公示7個工作日(不少于7個工作日)。公示內(nèi)容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

　　對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級并與其簽訂聘用合同;考核不合格者，取消聘用資格。

　　五、招聘政策咨詢

　　江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話： 0513-81050267　 81050005

　　聯(lián)系人：李曉麗(13912298421) 沈志平

　　六、招聘工作監(jiān)督

　　江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀委、監(jiān)察處對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。

　　聯(lián)系人：張?zhí)?/p>

　　紀檢監(jiān)督電話：0513-81050007

　　七、招聘工作舉報

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。

　　1、教育廳

　　舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

　　舉報電話、傳真：025-83335535。

　　2、江蘇省人力資源和社會保障廳

　　舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，

　　舉報電話、傳真：025-83314795。

　　附件：江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開招聘工作人員崗位表

　　江蘇工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院

　　2014年12月25日