2015湖北咸豐工業(yè)園區(qū)招商引資服務(wù)中心選調(diào)工作人員8人公告

2015湖北咸豐工業(yè)園區(qū)招商引資服務(wù)中心選調(diào)工作人員8人公告

　　為加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)發(fā)展，按照“一區(qū)多園”管理模式，配強(qiáng)各工業(yè)園建設(shè)人才隊(duì)伍，確保各項(xiàng)工作的有序開展，經(jīng)縣人民政府同意，擬在全縣范圍內(nèi)公開選調(diào)8名工作人員從事工業(yè)園區(qū)建設(shè)管理工作，現(xiàn)公告如下：

　　一、選調(diào)計(jì)劃

　　1、選調(diào)計(jì)劃：共選調(diào)工作人員8名，分別派駐在相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事工業(yè)園區(qū)建設(shè)管理工作，其中：忠堡工業(yè)園3名(其中會計(jì)崗位1名)，朝陽寺鎮(zhèn)2名，清坪鎮(zhèn)2名，丁寨鄉(xiāng)1名。

　　2、選調(diào)范圍：全縣事業(yè)單位在編人員(在一線從事教學(xué)工作的教師除外)、2006年鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革機(jī)關(guān)落崗人員及工勤人員。

　　二、選聘條件

　　(一)基本條件

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，服從組織分配;

　　2、思想品行良好，有吃苦和奉獻(xiàn)精神，自我要求嚴(yán)格;

　　3、熱愛工業(yè)園區(qū)工作，勤奮敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，具有一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用電腦辦公;

　　4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達(dá)能力、公共關(guān)系能力等;

　　5、年齡在45周歲以下(1970年1月1日后出生)，身體和心理健康;

　　6、具有?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

　　(二)以下人員不得報(bào)考

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或受過勞動教養(yǎng)的人員;

　　2、近三年受過治安處罰的;

　　3、有違紀(jì)違法行為正在接受審查的;

　　4、近三年年度考核中有一次不合格(含基本合格)的;

　　5、其他不符合報(bào)考條件的。

　　三、選調(diào)程序

　　(一)報(bào)名

　　1、書面申請。由本人填寫報(bào)名表，經(jīng)所在單位及主管部門簽署同意報(bào)考意見后，提交給擬報(bào)考崗位所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審查同意。

　　2、報(bào)名時(shí)間: 2015年2月2日工作時(shí)間。

　　3、報(bào)名地點(diǎn)：咸豐工業(yè)園區(qū)管委會

　　4、報(bào)名要求：報(bào)名者須持相關(guān)單位和部門簽署同意報(bào)考意見的《咸豐工業(yè)園區(qū)公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》，學(xué)歷證書、身份證原件及復(fù)印件，近期免冠1寸登記彩色照片2張。報(bào)考會計(jì)崗位人員須提供《會計(jì)從業(yè)人員資格證》原件及復(fù)印件。

　　4、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)：2015年2月3日下午2:30，咸豐工業(yè)園區(qū)管委會。

　　(二)考試

　　考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，其成績分別按50%折算后計(jì)總成績，總成績?yōu)?00分。

　　1、筆試。考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

　　筆試主要測試崗位所需要的專業(yè)知識和公共基礎(chǔ)知識。筆試將統(tǒng)一組織封閉式命題，筆試成績在咸豐縣人力資源和社會保障局網(wǎng)上公告。

　　2、面試。面試主要測察考生適應(yīng)崗位要求的綜合素質(zhì)和基本技能。面試根據(jù)筆試成績從高分到低分依次按選調(diào)崗位計(jì)劃l：3比例確定面試人員;如某一崗位參加筆試總?cè)藬?shù)達(dá)不到1:3的比例，則參加考試人員全部進(jìn)入面試，但考生總成績須達(dá)60分以上才能進(jìn)入體檢。面試由工業(yè)園區(qū)管委會、相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣人社局組織，面試方案另行制定，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。