2015年浙江紹興嵊州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局下屬醫(yī)院招聘緊缺專業(yè)衛(wèi)技人員41人公告

2015年浙江紹興嵊州市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局下屬醫(yī)院招聘緊缺專業(yè)衛(wèi)技人員公告

　　為進(jìn)一步提高我市醫(yī)療衛(wèi)生人才素質(zhì)，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才[2007]184號(hào))文件精神，市衛(wèi)生和計(jì)劃生育局下屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)決定公開招聘緊缺專業(yè)衛(wèi)技人員41人，有關(guān)方案已經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，由市衛(wèi)計(jì)局統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘工作有關(guān)事項(xiàng)和安排公告如下：

　　一、招聘單位、崗位、對(duì)象及條件

　　具體的招聘單位、崗位、人數(shù)及應(yīng)聘條件要求，詳見《嵊州市衛(wèi)計(jì)局下屬醫(yī)院公開招聘緊缺專業(yè)衛(wèi)技人員崗位表》。

　　(一)招聘單位

　　招聘單位為本市醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，包括市屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，共12 家。

　　(二)招聘崗位和人數(shù)

　　全市12個(gè)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)25個(gè)崗位，共招聘41名工作人員，所有招聘人員均納入事業(yè)單位編制管理。

　　(三)招聘對(duì)象

　　全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，部分緊缺專業(yè)放寬到全日制普通高校大學(xué)?？茖W(xué)歷畢業(yè)生。

　　(四)招聘條件

　　1.研究生學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)于2015年8月底前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)(專)業(yè)資格證書(或已考試通過);大學(xué)本科、大學(xué)?？茖W(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)于2015年8月底前取得招聘崗位所需的畢業(yè)證、英語(yǔ)證書(有要求的職位)、畢業(yè)兩年及以上的須取得招聘崗位所需的執(zhí)(專)業(yè)資格證書。

　　2. 年齡要求在35周歲及以下(1979年4月27日以后出生)，具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡放寬到40周歲及以下(1974年4月27日以后出生)。

　　3.本次招聘的體檢和考察工作參照浙江省現(xiàn)行公務(wù)員考錄有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，身體狀況不符合《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(修訂后)以及存在《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》第十二條所述情形的人員，不宜應(yīng)聘。

　　各單位崗位具體報(bào)考條件以《招聘崗位表》為準(zhǔn)。

　　二、招聘程序與方法

　　本次招聘采用報(bào)名、面試(考核)、體檢、考察、公示的程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2015年4月27 日至2015年5月8日(上班時(shí)間)，逾期不在受理。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：嵊州市衛(wèi)計(jì)局人事監(jiān)察科(越秀一路21號(hào)四樓)，聯(lián)系電話：0575-83332806。

　　3.報(bào)名需提供材料：每人需自行打印報(bào)名表一份，并粘貼近期一寸免冠照。應(yīng)屆研究生學(xué)歷畢業(yè)生需提供學(xué)生證、身份證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、各學(xué)科成績(jī)單、執(zhí)(專)業(yè)資格證書(成績(jī)單)、全日制普通高校本科畢業(yè)證原件及復(fù)印件;大學(xué)本科、大學(xué)?？茖W(xué)歷畢業(yè)生需提供學(xué)生證、身份證、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、各學(xué)科成績(jī)單、英語(yǔ)等級(jí)證書(有要求的職位)等原件及復(fù)印件。

　　歷屆研究生學(xué)歷畢業(yè)生需提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)(專)業(yè)資格證書、全日制普通高校本科畢業(yè)證原件及復(fù)印件;大學(xué)本科、大學(xué)?？茖W(xué)歷畢業(yè)生需提供身份證、畢業(yè)證、執(zhí)(專)業(yè)資格證書、英語(yǔ)等級(jí)證書(有要求的職位)等原件及復(fù)印件。

　　境外留學(xué)的研究生還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件。

　　考試合格被聘用的對(duì)象，須各種證件齊全后才能辦理正式聘用手續(xù)。

　　招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)，允許按1:1比例面試(考核)。

　　(二)面試(考核)。研究生采用考核方法，著重測(cè)試專業(yè)理論、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)，考核成績(jī)滿分為100分，低于60分為不合格。緊缺專業(yè)畢業(yè)生采用面試方法，著重測(cè)試綜合素質(zhì)，面試成績(jī)滿分為100分，低于60分為不合格。面試(考核)時(shí)間另行通知，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加面試(考核)的，做自動(dòng)放棄處理。

　　(三)確定體檢、考察對(duì)象

　　面試(考核)結(jié)束后，根據(jù)面試(考核)成績(jī)從高分到低分，按招聘人數(shù)等額確定體檢、考察對(duì)象。

　　(四)體檢、考察

　　體檢參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。