2015年山東青島嶗山區(qū)招聘110指揮中心文職人員簡(jiǎn)章

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2015年山東青島嶗山區(qū)招聘110指揮中心文職人員簡(jiǎn)章

　　為加強(qiáng)社會(huì)治安管理、服務(wù)群眾工作，嶗山區(qū)將按照“公開(kāi)、平等、擇優(yōu)”的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘110指揮中心文職人員，現(xiàn)公布簡(jiǎn)章如下:

　　一、招聘崗位及數(shù)量

　　110指揮中心文職人員30名，其中男性15人，女性15人。

　　二、招聘對(duì)象及條件

　　1、政治合格，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛(ài)公安工作，能吃苦耐勞，具有青島市常住戶口的居民，有固定住所，享有公民的政治權(quán)利。

　　2、年齡要求：男性年齡在30周歲以下(1985年5月18日以后出生);女性年齡在25周歲以下(1990年5月18日以后出生)，婚否不限。

　　3、男性身高在1.70米以上;女性身高在1.60米以上。裸眼視力均在0.6以上，身體健康，體形端正，非特體，無(wú)殘疾，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色覺(jué)異常，無(wú)癲癇等不能控制自己行為的疾病史。

　　4、普通高等院校全日制本科及以上學(xué)歷(含2015年應(yīng)屆畢業(yè)生)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，計(jì)算機(jī)漢字輸入熟練，具有一定的文字寫作能力和口頭表達(dá)能力。

　　5、具備招聘職位所需的其他資格條件;

　　6、有下列情形之一的，不予聘用：

　　(1)受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

　　(2)有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查的;

　　(3)受公安、司法機(jī)關(guān)行政拘留以上處罰的;

　　(4)曾被辭退或者開(kāi)除公職的;

　　(5)有道德敗壞等不良行為的;

　　(6)直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;

　　(7)直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的;

　　(8)家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的。

　　三、招聘辦法及程序

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn)的方式進(jìn)行。

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2015年5月18日至5月25日(工作日9:00—11:30、13:30—17:00)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)

　　嶗山區(qū)中韓街道北村小區(qū)中韓派出所東門治安聯(lián)防大隊(duì)(地址：嶗山區(qū)海爾路19號(hào))。聯(lián)系電話：55580206、55580108。

　　3.資格審查

　　招聘工作中，全程對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查工作?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查時(shí)須提交的相關(guān)證明材料：身份證;近期免冠一寸彩色照片2張;國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)(全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書(shū));有工作單位的人員要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考介紹信。上述證明材料原件及A4紙復(fù)印件各一份。

　　(二)體能素質(zhì)測(cè)評(píng)

　　體能素質(zhì)測(cè)評(píng)主要測(cè)試報(bào)考人員的身體素質(zhì)是否適合招聘職位工作需要。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)為達(dá)標(biāo)考核，測(cè)試不達(dá)標(biāo)的，不進(jìn)入考試范圍。體能素質(zhì)測(cè)評(píng)必須由報(bào)考人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能素質(zhì)測(cè)評(píng)的，視作放棄體能素質(zhì)測(cè)評(píng)。

　　測(cè)評(píng)項(xiàng)目為：男性1000米，成績(jī)?cè)?′25″以內(nèi)為達(dá)標(biāo);女性800米，成績(jī)?cè)?′20″以內(nèi)為達(dá)標(biāo)。測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)將在報(bào)名時(shí)告知。

　　報(bào)名審查合格且通過(guò)體能素質(zhì)測(cè)評(píng)后，統(tǒng)一發(fā)給考試通知單一份，作為考試及面試的準(zhǔn)考證明。

　　(三)筆試

　　1.考試內(nèi)容：《公安基礎(chǔ)知識(shí)》(人民警察錄用考試專用教材)，考試總分為100分。

　　2.考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(四)面試

　　1.按照筆試成績(jī)由高分到低分的順序1：1.5的比例分別確定男性考生和女性考生進(jìn)入面試人員，面試主要測(cè)試報(bào)考人員的言談儀表、反應(yīng)應(yīng)變、心理承受、思維敏捷等方面能力及相關(guān)專業(yè)技能。

　　2.面試總分為100分。

　　3.考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(四)體檢、考察政審

　　按照上機(jī)考試、面試測(cè)試兩項(xiàng)各占50%，統(tǒng)計(jì)總成績(jī)由高到低的順序和1：1的比例分別確定男性考生和女性考生政審體檢人員。如經(jīng)政審、體檢不合格造成空缺，則按考試總成績(jī)由高到低分別依次遞補(bǔ)。

　　不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以按有關(guān)規(guī)定申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。