2015年江蘇連云港市海州區(qū)教師招聘65人公告(2)
4.各招聘崗位的筆試開考比例為1︰3(對近兩年來公開招聘未達開考比例而取消招聘計劃的崗位,經(jīng)市人社部門核準后,可按1:2開考;具體崗位屆時另行公告),如未達到開考比例,將核減或取消該招聘崗位。核減的崗位數(shù)調(diào)劑到小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)學(xué)科使用,并及時通知報考人員改報其它符合報考條件的崗位或取消報名。
5.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
(1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。
(2)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
(3)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的。
(4)國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
四、招聘辦法和程序
(一)考試方式
考試采用筆試和面試相結(jié)合的辦法,在區(qū)紀委、區(qū)人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下,由區(qū)教育局組織實施。
(二)筆試
1.筆試內(nèi)容
筆試內(nèi)容包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)技能、現(xiàn)行主要教育法律法規(guī)。報考小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)信息技術(shù)、幼兒園學(xué)前教育教師崗位的人員加試相應(yīng)學(xué)科專業(yè)知識,其中幼兒園學(xué)前教育崗位還包括《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》相關(guān)知識。
2.準考證領(lǐng)取時間和地點
應(yīng)聘人員憑報名時的收費憑證和本人身份證領(lǐng)取準考證。
領(lǐng)取準考證時間:2015年6月10日(上午8:30~11:30,下午3:00~5:30)
領(lǐng)取準考證地點:連云港市少年宮(海連中路239號,新浦公園南門進入150米后向西)
3.筆試時間和地點
考試時間、地點見準考證。
筆試將在連云港市海州區(qū)進行。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準考證和在有效期內(nèi)的二代身份證,在規(guī)定的時間到考點參加筆試。應(yīng)聘人員參加考試時持有的身份證必須與報名時所使用的身份證相一致,否則不得進入考場參加考試。
4.采取閉卷答題的形式,筆試滿分100分,筆試合格分數(shù)線為筆試總分的50%,筆試成績未達合格分數(shù)線的不能進入面試。
5.筆試成績計算方法
公共知識100分,小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)信息技術(shù)、幼兒園學(xué)前教育加試專業(yè)知識100分。
(1)沒有加試專業(yè)知識的崗位:
筆試成績=公共知識得分。
(2)小學(xué)語文、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)英語、小學(xué)信息技術(shù)、幼兒園學(xué)前教育崗位:
筆試成績=〔(公共知識得分+專業(yè)知識得分)/200〕×100。
(3)根據(jù)各招聘崗位數(shù)1:3的比例,在筆試合格人員中,按筆試成績從高分到低分確定面試人選。
6.本次筆試為全程封閉考試,考試期間考生不得提前交卷、退場。
7.筆試成績將在考試結(jié)束5個工作日內(nèi),以百分制的形式在海州區(qū)教育信息網(wǎng)公布。
(三)資格復(fù)審
1.統(tǒng)一筆試閱卷結(jié)束后,在筆試合格者中根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù),按1:3的比例確定資格復(fù)審人選。請在 1:3范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員,以及其他排名較前的人員,在成績公布后保持聯(lián)系方式暢通,以便招聘部門(單位)通知資格復(fù)審或遞補,無法聯(lián)系者視為自動放棄。
2.通過資格復(fù)審人員名單在海州區(qū)教育信息網(wǎng)公布。資格復(fù)審時, 應(yīng)聘人員需提供報名時所需的各類證明材料原件,有工作單位的,須提供單位同意報考證明。對不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實填寫報名登記表、不能提供有效證件、弄虛作假的,取消面試資格,并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中,按筆試成績從高分到低分依次遞補。
(四)面試
1.資格復(fù)審合格人員直接進入面試。
2.面試采取演課、答辯形式,面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,當(dāng)場通知應(yīng)聘人員。面試采取百分制,并設(shè)合格分數(shù)線為60分,面試成績未達合格線的不予聘用。面試內(nèi)容與報考崗位的相應(yīng)學(xué)段、學(xué)科一致。
報考小學(xué)音樂、小學(xué)美術(shù)、小學(xué)體育、幼兒園學(xué)前教育教師崗位的人員加試相應(yīng)學(xué)科專業(yè)技能,以便考察應(yīng)試人員的專業(yè)知識與技能。加試辦法詳見《連云港市海州區(qū)2015年公開招聘教師崗位表》(附件1)。