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2016年河北省邯鄲市峰峰礦區(qū)事業(yè)單位招聘考試公告(215人)

A+ A- 2016-07-01 17:39  |  河北人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:HouXQ 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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  根據(jù)中共邯鄲市委組織部、邯鄲市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于印發(fā)<邯鄲市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法>的通知》(邯人社[2011]31號(hào))精神和我區(qū)實(shí)際需求,擬采取統(tǒng)一招聘的方式,公開招聘事業(yè)單位工作人員215名。其中綜合類崗位44個(gè),教育類崗位93個(gè),衛(wèi)生類崗位78個(gè)。為確保此項(xiàng)工作順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案。

2016年河北省邯鄲市峰峰礦區(qū)事業(yè)單位招聘考試公告

  招聘原則

  公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

  招聘對(duì)象及條件

  應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

  1、邯鄲常住戶籍,其中2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不受戶籍限制;

  2、遵守憲法和法律;

  3、具有良好的品行和職業(yè)道德;

  4、身體健康(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行);

  5、具體條件按照《峰峰礦區(qū)2016年事業(yè)單位公開招聘崗位、條件一覽表》(附1)執(zhí)行。凡涉及到年齡、戶口等需要確定時(shí)間的,均以2016年6月30日為基準(zhǔn)計(jì)算。

  曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開除公職的人員,法律、法規(guī)規(guī)定不適合招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考?,F(xiàn)役軍人不得報(bào)考。未畢業(yè)的全日制普通高校在讀學(xué)生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考。未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考。未經(jīng)本單位及主管部門同意報(bào)考的在職人員不得報(bào)考。此外,按照《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條規(guī)定,報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

  招聘程序

  (一)報(bào)名

  報(bào)名由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施。

  1、報(bào)名時(shí)間:2016年7月7日至7月13日,上午8:30--11:30,下午14:30--17:30,在區(qū)勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局一樓大廳(區(qū)第二小學(xué)對(duì)面)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

  2、報(bào)名辦法:對(duì)符合招聘對(duì)象、條件,有志于從事我區(qū)事業(yè)單位工作的人員,按照?qǐng)?bào)考崗位專業(yè)對(duì)口的原則進(jìn)行申報(bào)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

  3、報(bào)名時(shí)須出具:畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證及就業(yè)協(xié)議書(已就業(yè)人員出具單位及主管部門同意報(bào)考證明信)、身份證、戶口本(主頁(yè)及本人頁(yè))或生源地派出所開具的遷出證明信、相關(guān)資格證等原件和以上證件的復(fù)印件各一份。

  4、報(bào)名實(shí)行自律制度。即報(bào)名者要對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件的,一律取消報(bào)考資格。

  5、請(qǐng)報(bào)名者及時(shí)查看網(wǎng)上發(fā)布的信息,并保證報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。

  (二)資格審查

  1、資格審查由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體組織實(shí)施,主要審核報(bào)名人員的資格條件,最后確定參加筆試人員。

  2、符合報(bào)考條件的人員,填寫《報(bào)考資格審查表》(附2),交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。《報(bào)考資格審查表》由考生自行下載,填寫完整并上傳近期正面一寸免冠電子彩照后打印。

  3、報(bào)考崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比要達(dá)到1:3,達(dá)不到這一比例的,按比例核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘,并通知報(bào)名考生。

  4、審查合格人員名單和領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間將于報(bào)名工作截止后一周內(nèi)在《峰峰就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)》上公布。

  (三)筆試

  1、筆試由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。委托外地市專業(yè)考試機(jī)構(gòu)命題和評(píng)判,采取閉卷形式進(jìn)行,按崗位類別分別出題考試,報(bào)考教育類崗位的考生,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教師職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)兩部分內(nèi)容;報(bào)考醫(yī)學(xué)(護(hù)理)類的考生,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)(護(hù)理)專業(yè)知識(shí)兩部分內(nèi)容;報(bào)考綜合類崗位的考生,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)兩部分內(nèi)容。每部分滿分50分,共計(jì)100分,占總成績(jī)的60%。

  2、根據(jù)同崗位筆試成績(jī)由高到低的順序,教育類崗位按照面試人員與招聘崗位計(jì)劃不高于2:1,綜合類及衛(wèi)生類崗位按照面試人員與招聘崗位計(jì)劃不高于3:1的比例,確定進(jìn)入資格復(fù)審人員,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的一同進(jìn)入資格復(fù)審。

  3、筆試成績(jī)、資格復(fù)審時(shí)間、進(jìn)入資格復(fù)審人員名單于筆試結(jié)束后一周內(nèi)在《峰峰就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)》上公布。

  4、本次考試不指定參考書目,不舉辦任何形式的考前培訓(xùn)班。

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