2016年河南事業(yè)濮陽市濮陽縣招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師公告（120人）(2)
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
《2016年濮陽縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師公告》在濮陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.pyrsw.gov.cn)、濮陽市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)發(fā)布。發(fā)布時(shí)間為2016年8月 18 日。
(二)報(bào)名
本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2016年8月30日8：00至9月1日18：00
報(bào)名網(wǎng)址：濮陽市人事考試網(wǎng)(www.pysrsks.com)
報(bào)名程序：
1.提交申請(qǐng)。報(bào)考人員登陸濮陽市人事考試網(wǎng)，按要求提交個(gè)人報(bào)考信息資料，上傳本人近期免冠正面證件電子照片(紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名申請(qǐng)被接受后，將向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證和查詢成績(jī)等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請(qǐng)務(wù)必牢記并妥善保管。
2.資格初審。招聘單位負(fù)責(zé)及時(shí)對(duì)報(bào)名申請(qǐng)和上傳照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。
資格初審時(shí)間：2016年8月30日8：00至9月2日12：00
報(bào)考人員在資格初審期間登錄濮陽市人事考試網(wǎng)，查詢是否通過了資格初審。對(duì)初審意見有異議的，應(yīng)及時(shí)與審查單位聯(lián)系。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的，應(yīng)按要求補(bǔ)充或更換，并及時(shí)提交。
通過資格初審的人員，不能再報(bào)考其他崗位。報(bào)名期間，未進(jìn)行報(bào)考申請(qǐng)審查或未通過資格初審的，可以改報(bào)其他崗位。報(bào)名結(jié)束后，未進(jìn)行報(bào)考申請(qǐng)審查或未通過資格初審的人員不能再改報(bào)其他崗位。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)
通過報(bào)考資格初審的人員，于2016年9月2日18:00前登錄濮陽市人事考試網(wǎng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)30元(報(bào)考人員須準(zhǔn)備好銀聯(lián)卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費(fèi)的金額)。未按要求繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。繳費(fèi)成功后，下載打印《2016年濮陽縣公開招聘小學(xué)教師報(bào)名登記表》。
4.打印準(zhǔn)考證。已確認(rèn)繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，于2016年9月9日8:00至9月11日9:30期間登錄濮陽市人事考試網(wǎng)下載打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
(三)資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件，凡提供虛假報(bào)考信息與材料的，取消其考試、聘用資格。
通過資格審查的筆試與崗位招聘人數(shù)比例不低于3:1。達(dá)不到比例的，該崗位的招聘名額調(diào)至其他相應(yīng)崗位。
(四)筆試
筆試為閉卷考試，設(shè)一門綜合試卷，考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、新課程理論及應(yīng)用和語文、數(shù)學(xué)、英語專業(yè)知識(shí)。試題委托專業(yè)機(jī)構(gòu)命題，筆試成績(jī)滿分為100分。
符合加分條件的大學(xué)生村干部筆試成績(jī)加10分。
筆試時(shí)間為2016年9月11日上午9：00—11:00。報(bào)考人員需攜帶筆試準(zhǔn)考證，同時(shí)持本人有效二代居民身份證參加筆試。筆試成績(jī)?cè)阱ш柺腥耸驴荚嚲W(wǎng)公布。
(五)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審
筆試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)確定擬進(jìn)入面試的報(bào)考人員，同時(shí)對(duì)這些人員采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行資格復(fù)審。按崗位招聘計(jì)劃1:3的比例進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)在濮陽市人事考試網(wǎng)公布。
資格復(fù)審需報(bào)考人員本人攜帶以下材料：報(bào)名表一式2份(從報(bào)名網(wǎng)站打印);與報(bào)名上傳照片同版的近期2寸彩色免冠正面照片2張;本人有效二代身份證(或有效期內(nèi)二代臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件各1份;學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(或教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表)原件及復(fù)印件各1份;教師資格證原件及復(fù)印件各1份。
退役大學(xué)生士兵、“三支一扶”大學(xué)生、大學(xué)生村干部資格審查在報(bào)名結(jié)束后三日內(nèi)在濮陽縣人社局三樓會(huì)議室進(jìn)行。報(bào)考退役大學(xué)生士兵定向招聘崗位的，需提交本人戶口本、入伍通知書、退伍證原件及復(fù)印件各1份;報(bào)考“三支一扶”大學(xué)生定向招聘崗位的，需提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書》;大學(xué)生村干部需提交組織部門出具服務(wù)期滿、考核合格且仍在崗的相關(guān)證明。
(六)面試
根據(jù)筆試成績(jī)按照招聘崗位數(shù)量1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。
進(jìn)入面試的人員，面試的時(shí)間和地點(diǎn)在濮陽市人事考試網(wǎng)上公布。參加面試需攜帶本人有效二代身份證和筆試準(zhǔn)考證、面試通知單。
面試采取講課形式，內(nèi)容主要依據(jù)濮陽縣小學(xué)現(xiàn)行的“六三”學(xué)制教材制定。面試成績(jī)滿分為100分。
(七)考試總成績(jī)
考試總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)與面試成績(jī)之和。
(八)體檢與考核
根據(jù)考試總成績(jī)按照招聘崗位數(shù)量1：1.1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。初檢不合格人員，在指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格人員按考試總成績(jī)由高到低依次錄取。因放棄體檢和體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。
根據(jù)考試總成績(jī)和體檢結(jié)果按照招聘數(shù)量等額確定考核對(duì)象。考核工作由濮陽縣人力資源和社會(huì)保障局、濮陽縣教育局按照有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施?？疾炱陂g，不能按時(shí)提供人事檔案、相關(guān)手續(xù)的視為自愿放棄?？己穗A段因考核不合格或自愿放棄出現(xiàn)崗位缺額的不再遞補(bǔ)。
(九)公示與聘用
根據(jù)考核結(jié)果，由2016年濮陽縣公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人員名單，并進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。如發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消聘用資格，缺額不再遞補(bǔ)。新聘用人員試用期為一年，試用期滿考核不合格的解除聘用關(guān)系。聘用后需在本單位服務(wù)5年以上，5年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。