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2016年貴州省六盤水市盤縣事業(yè)單位招考398人公告(3)

2016-09-18 14:31  |  貴州人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  六、資格復(fù)審

  資格復(fù)審按照分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行。資格復(fù)審工作在縣招聘辦統(tǒng)一組織下,由各招聘單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施。

  資格復(fù)審對(duì)象為筆試成績(jī)從高分到低分按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)(含3:1)的人員。同一職位報(bào)考人員筆試成績(jī)名次末位并列的,同時(shí)確定為資格復(fù)審人員,資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。

  參加資格復(fù)審的考生須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書、本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件等報(bào)考職位要求的有關(guān)資格條件的證明材料,近期同底正面免冠一寸彩色照片2張。在職人員報(bào)考須持所在工作單位及有人事管理權(quán)限的主管部門及同級(jí)人事(或組織)部門同意報(bào)考證明(中、小學(xué)教師須持縣級(jí)及以上教育行政主管部門同意報(bào)考的證明)、專項(xiàng)招聘人員(不含大學(xué)生退役士兵)須持“基層項(xiàng)目服務(wù)證書”或縣級(jí)主管部門出具的基層項(xiàng)目服務(wù)身份證明,到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

  各招聘單位按照《招聘簡(jiǎn)章》和報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》以及考生提供的相關(guān)資料,對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審。經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的報(bào)考人員,由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門和人員簽署意見(jiàn),并加蓋公章。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)考條件的考生,取消其進(jìn)入面試資格,該職位按筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。經(jīng)資格復(fù)審,復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到要求的,按規(guī)定減少或取消招聘計(jì)劃。

  考生應(yīng)關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告,如因考生未閱公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系而未參加復(fù)審的,其后果由考生本人承擔(dān)。復(fù)審結(jié)束后,職位復(fù)審合格人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的,按規(guī)定需遞補(bǔ)的職位,在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)進(jìn)行依次遞補(bǔ)。招聘單位24小時(shí)內(nèi)無(wú)法聯(lián)系復(fù)審遞補(bǔ)人員的,視為考生自動(dòng)放棄。

  資格復(fù)審結(jié)束后,由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將進(jìn)入面試人員名單和職位取消及減少情況予以公示。

  資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。

  七、面試及總成績(jī)

  (一)面試

  面試工作在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。

  面試人員為資格復(fù)審合格人員,通過(guò)資格復(fù)審后的考生人數(shù)與職位招聘計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的最后1名或2名考生,其面試成績(jī)須達(dá)到本考場(chǎng)當(dāng)日面試實(shí)考考生平均分及以上,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等另行確定。

  (二)總成績(jī)計(jì)算

  考生總成績(jī)按百分制計(jì)算。其中,筆試成績(jī)百分制折算后占60%,面試成績(jī)百分制折算后占40%。筆試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的,筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié);若筆試成績(jī)也相同,《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié);若兩個(gè)科目的筆試成績(jī)也相同,由縣招聘辦另行組織筆試考試,筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  八、體檢

  體檢根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;考生放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

  體檢在縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  體檢費(fèi)用由考生自理,體檢時(shí)間由縣招聘辦另行通知。

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