2016年山東菏澤市兒童福利院招聘工作人員公告(2)
報(bào)名地點(diǎn)：菏澤市長(zhǎng)江路799號(hào)菏澤市民政局三樓人事科
每人限報(bào)一個(gè)崗位，認(rèn)真填寫(xiě)《菏澤市兒童福利院2016年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)后，不能更改。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。
2.資格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員需按招聘崗位要求，向我局提交本人相關(guān)證明材料(原件及復(fù)印件)和《菏澤市兒童福利院2016年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》及1寸近期同底版彩色免冠照片4張。相關(guān)證明材料主要包括：提交身份證及復(fù)印件、戶(hù)口薄及復(fù)印件、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、就業(yè)報(bào)到證和學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的在驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(須帶二維驗(yàn)證碼);需提供會(huì)計(jì)原始憑證中至2016年12月28日滿(mǎn)兩年的工資單復(fù)印件(加蓋公章);交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金證明;應(yīng)聘人員還需提交單位出具的同意應(yīng)聘介紹信(加蓋公章)。
3.繳費(fèi)
通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審查的人員，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)繳納考務(wù)費(fèi)。
考務(wù)費(fèi)根據(jù)市物價(jià)局核定標(biāo)準(zhǔn)，每人每科40元。
4.領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證
領(lǐng)取時(shí)間：2017年1月5日9:00-17:00。
領(lǐng)取地點(diǎn)：菏澤市長(zhǎng)江路799號(hào)菏澤市民政局三樓人事科
六、考試內(nèi)容和方法
考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
1.筆試
筆試根據(jù)崗位不同分為教育和衛(wèi)生兩大類(lèi)，各類(lèi)均考一科。教育類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、馬克思主義哲學(xué)等基礎(chǔ)性知識(shí))和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)(包括教育學(xué)與教育心理學(xué)、教材教法、新課程基本理論、教學(xué)案例分析、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德的基本要求等)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%;衛(wèi)生類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)(包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、馬克思主義哲學(xué)等基礎(chǔ)性知識(shí))和衛(wèi)生醫(yī)療專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)(包括系統(tǒng)解剖學(xué)、診斷學(xué)、內(nèi)科學(xué)、藥理學(xué)及衛(wèi)生法律法規(guī)、醫(yī)學(xué)倫理道德的基本要求等)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，由市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)和我局根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間：2017年1月7日上午9:00—11:30。
筆試地點(diǎn)及考場(chǎng)安排：見(jiàn)準(zhǔn)考證。
2.面試
筆試結(jié)束后，由市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)和我局根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，由高分到低分按1:3的比例依次確定參加面試的人員。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)參加面試。進(jìn)入面試的人員名單在菏澤市民政局網(wǎng)站上公布。
面試由我局按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。面試采取百分制，結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)評(píng)面試人員的綜合分析、邏輯思維、應(yīng)急應(yīng)變等綜合素養(yǎng)。
為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線為60分。
按照物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)每人70元。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及面試準(zhǔn)考證的領(lǐng)取，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注菏澤市民政局網(wǎng)站。
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證和繳納面試考務(wù)費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的面試空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
3.考試成績(jī)計(jì)算
考試結(jié)束后，按照筆試與面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入考察范圍人選。如同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)、學(xué)歷層次高者、招聘崗位有特殊要求的辦法優(yōu)先確定人選。