2017福建龍巖新羅區(qū)教師招聘128人(2)

　　(二)面試

　　1.中職、中學(xué)除體育以外的各學(xué)科以及小學(xué)語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)無需面試。

　　2.需面試學(xué)科：

　?、僦新殹⒅袑W(xué)、小學(xué)：體育

　?、谛W(xué)：音樂、美術(shù)、信息技術(shù)

　?、塾變簣@：學(xué)前教育

　　3.面試考生確定：筆試總成績(含政策性加分)達及格線的人員按照從高分到低分，以擬聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選;達不到規(guī)定比例的，按達到及格線并符合報考條件的實有人數(shù)確定面試人選。棄權(quán)面試的空額可從達到筆試合格線以上的人員中按成績從高分到低分的順序依次遞補1次。進入面試的考生名單和面試方案另行通知。

　　五、成績計算辦法

　　1.無需面試的學(xué)科成績計算：

　?、傥催_筆試成績(含政策性加分)及格線人員不予聘用，及格線為：滿分100分，及格線為60分;滿分150分，及格線為90分。

　?、诳偝煽?筆試成績+政策性加分。

　　2.需面試的學(xué)科成績計算：

　?、傥催_面試及格線人員不予聘用，面試總分100分，及格線為60分。進入面試人數(shù)與招聘人數(shù)比例小于或等于1：1時，其面試成績應(yīng)達到70分及以上。

　?、诳偝煽?(筆試成績+政策性加分)×50%+面試成績×50%。

　　六、資格審查

　　根據(jù)總成績從高分到低分按招聘職位人數(shù)1：1的比例進行資格審查，時間、地點另行通知。出現(xiàn)總成績并列的，專業(yè)知識高分者進入資格審查。

　　七、體檢

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按《福建省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。

　　八、受聘人員的管理及待遇

　　1.2017年全省公開招聘的新任教師(龍巖僑中和區(qū)直機關(guān)幼兒園新任教師除外)先實行編外聘用合同用工制，待合同用工期滿一年且考核合格后，經(jīng)教育局提出用編申請，由機構(gòu)編制部門核準(zhǔn)后統(tǒng)一辦理入編手續(xù)，簽訂事業(yè)單位聘用合同。

　　2.合同用工期間，教師工資待遇按照已入編同類教師見習(xí)期工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，“五險一金”暫按企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)繳納，單位繳納部分由單位承擔(dān)，個人繳納部分從個人基礎(chǔ)工資中扣繳，正式入編后再轉(zhuǎn)入學(xué)校。

　　3.工教齡起算時間為2017年8月，參加工作時間從正式入編時間起算，正式入編后第一年工資待遇按入編新教師見習(xí)期工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　4.合同用工期滿一年后，如遇上級政策調(diào)整未能按期入編，則按相關(guān)政策進行調(diào)整。

　　九、其他事項：

　　1.根據(jù)閩教師[2017]3號《關(guān)于2017年全省中小學(xué)幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》的精神，參加“三支一扶計劃”、“志愿服務(wù)西部計劃”(含研究生支教團)、“志愿服務(wù)欠發(fā)達地區(qū)計劃”、“高校畢業(yè)生服務(wù)社區(qū)計劃”等服務(wù)基層項目當(dāng)年服務(wù)行將期滿考核合格和服務(wù)期滿考核合格的高校畢業(yè)生，按現(xiàn)行規(guī)定享受筆試加分政策。此類報考人員在網(wǎng)絡(luò)報名時，須在照顧類別和簡歷欄內(nèi)標(biāo)注參加服務(wù)項目類別，于2017年5月8日-9日期間向龍巖市新羅區(qū)教育局人事股提交書面筆試加分申請報告，并提交加分依據(jù)、身份證、考核合格證書(當(dāng)年服務(wù)行將期滿的人員提供聘用合同和年度考核表)原件及復(fù)印件1份;網(wǎng)絡(luò)報名時，未在照顧類別和簡歷欄內(nèi)標(biāo)注，之后才提交材料的，一律不予認(rèn)可。

　　2.考生筆試成績、入圍面試考生、面試方案、面試成績、資格審查、體檢要求及擬聘人員名單均在新羅教育信息網(wǎng)(www.xlqjyj.net)公布，請考生及時查看。聯(lián)系電話：0597-5320122。

　　十、本方案未盡事宜，由新羅區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　龍巖市新羅區(qū)教育局

　　2017年3月10日