2017年新疆自治區(qū)審計(jì)廳所屬事業(yè)單位招聘工作人員3名公告(2)

　　3.報(bào)名流程

　　(1)登錄新疆維吾爾自治區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)上報(bào)名考試系統(tǒng)(http://bmks.xjrc365.com,下同)。

　　(2)閱試《網(wǎng)上報(bào)名注冊(cè)及使用程序說(shuō)明》，并按要求進(jìn)行操作。

　　(3)填寫個(gè)人信息。

　　(4)傳送電子彩照片(1寸藍(lán)、白底證件照J(rèn)PG、GIF、PNG規(guī)格)。

　　(5)下載打印報(bào)名表2份，資格審查時(shí)攜帶備用。

　　4.同一崗位報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)比例不低于3：1,達(dá)不到開(kāi)考比例要求的，經(jīng)報(bào)自治區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門批準(zhǔn)，可調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

　　5.注意事項(xiàng)

　　(1)考生須通過(guò)網(wǎng)上銀行繳納報(bào)名費(fèi)、筆試費(fèi)，記錄繳費(fèi)訂單號(hào)以便核對(duì)繳費(fèi)情況。

　　(2)報(bào)考人員須嚴(yán)格按照招聘公告和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名流程要求報(bào)名。每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位，一旦繳費(fèi)，即為報(bào)名確認(rèn)，所報(bào)崗位不能再進(jìn)行改動(dòng)，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。

　　(3)報(bào)考人員所填信息與本人真實(shí)信息不符的，后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考及聘用資格。

　　(4)未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，一切責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

　　(5)報(bào)考人員專業(yè)、專業(yè)大類等參照《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄(2017)》。

　　(6)職位咨詢電話：自治區(qū)審計(jì)廳人事處，0991-2841386。

　　(7)網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)服務(wù)咨詢電話：0991-4606779

　　(三)筆試。

　　1.筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識(shí)

　　2.筆試時(shí)間為：2017年6月17日，具體詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

　　3.打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年6月13日起，登錄自治區(qū)人力資源市場(chǎng)網(wǎng)上報(bào)名考試系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證。考生須按照準(zhǔn)考證標(biāo)明的時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人身份證(或有效臨時(shí)身份證)、準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。證件不全的，不得進(jìn)入考場(chǎng)。

　　4.筆試使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字(漢語(yǔ))命制并答題，采取閉卷方式進(jìn)行，專業(yè)技術(shù)崗位筆試主要測(cè)試報(bào)考人員的公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試滿分100分，在考試總成績(jī)中按40%折合計(jì)算。

　　5.筆試加分：

　　(1)使用國(guó)家通用語(yǔ)言文字(漢語(yǔ))答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯?tīng)柨俗巫?、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族、俄羅斯族報(bào)考人員，筆試成績(jī)加5分;

　　(2)烈士配偶及其子女，筆試成績(jī)加5分;

　　(3)服務(wù)期滿的大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員、大學(xué)生村官，筆試成績(jī)加5分;

　　符合上述多項(xiàng)條件者，不累計(jì)加分。因個(gè)人原因，符合加分條件，沒(méi)有加分的，不予加分;不符合加分條件，加分且入闈資格審查的，取消加分并重新排名。符合加分條件的考生，須在報(bào)名及資格審查時(shí)提供相關(guān)證明材料。

　　6.筆試合格分?jǐn)?shù)線的確定，根據(jù)筆試總體情況，由自治區(qū)審計(jì)廳確定。

　　7.公布筆試成績(jī)及入闈面試資格審查人員名單等事項(xiàng)。在筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線以上，由高分到低分，按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試入闈人員，筆試成績(jī)相同者占面試入闈人員名額，筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試資格審查;每個(gè)崗位達(dá)不到規(guī)定入闈面試比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員;若有放棄者，可在筆試成績(jī)合格最低控制分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分原則依次遞補(bǔ)。筆試成績(jī)和入闈面試資格審查人員名單在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.xjrs.gov.cn)，自治區(qū)審計(jì)廳網(wǎng)站(www.xjsj.gov.cn)公告。

　　(四)資格審查。

　　1.資格審查方式：由審計(jì)廳人事處組織實(shí)施，采取現(xiàn)場(chǎng)資格審查方式進(jìn)行。

　　2.資格審查地點(diǎn)：自治區(qū)審計(jì)廳機(jī)關(guān)辦公樓6樓605辦公室。

　　3.資格審查時(shí)間、地點(diǎn)、進(jìn)入資格審查名單在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、自治區(qū)審計(jì)廳網(wǎng)站公告。

　　4.進(jìn)入資格審查的考生參加資格審查時(shí)須提供材料：

　　(1)考生下載打印的報(bào)名表(1份)

　　(2)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名資格審查表》紙質(zhì)版1式2份(貼近期彩色正面免冠照片，所填信息確保真實(shí)準(zhǔn)確);

　　(3)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶籍證明材料及相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件1份(驗(yàn)原件、留存復(fù)印件);機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位在職人員須提供工作單位組織人事部門或相應(yīng)的主管部門出具的關(guān)于其身份、工作經(jīng)歷、工作年限、同意報(bào)考的證明材料原件1份。

　　5.面試入闈人員確定。資格審查合格人員進(jìn)入面試。資格審查不合格出現(xiàn)空缺，可根據(jù)筆試合格成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，可按筆試成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)經(jīng)審查確定入闈面試人員。

　　6.資格審查結(jié)束后，在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳(www.xjrs.gov.cn)網(wǎng)站、自治區(qū)審計(jì)廳網(wǎng)站(www.xjsj.gov.cn)公布面試時(shí)間和地點(diǎn)等事項(xiàng)。