2017年貴州息烽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員70人公告(3)

　　六、資格復(fù)審

　　資格復(fù)審由縣公招辦負(fù)責(zé)。資格復(fù)審在筆試結(jié)束后，采取工作人員審查報名材料的方式進(jìn)行。進(jìn)入資格復(fù)審考生的筆試成績應(yīng)達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上，依據(jù)筆試成績從高到低，按資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)3:1的比例以內(nèi)確定(含3:1),“不設(shè)置開考比例”且參加筆試人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)達(dá)不到3:1的崗位，根據(jù)參加筆試且筆試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)確定。同一崗位考生筆試成績名次末位并列的，同時確定為資格復(fù)審人員。

　　報名時無工作單位，資格復(fù)審時已參加工作的，須持所在單位具有人事管理權(quán)限部門出具的“同意報考證明”，縣級及以下機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員需提交單位和行政主管部門、同級組織或人事部門同意報考的證明(單位同意報考證明〈示例〉，見附件4)。

　　因資格復(fù)審不符合報考條件或放棄資格復(fù)審的考生，取消進(jìn)入面試的資格，并按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行兩輪。

　　招聘崗位(不設(shè)開考比例限制的崗位除外)通過資格復(fù)審人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)之比達(dá)不到3：1的，減少該崗位招聘計劃數(shù)，減少后仍達(dá)不到3：1的，報考該崗位考生是否進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，由縣公招辦研究確定。招聘崗位無考生通過資格復(fù)審的，取消該崗位招聘計劃。

　　資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件者，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。

　　資格復(fù)審合格進(jìn)入面試人員名單和崗位取消及減少情況在“息烽縣人民政府網(wǎng)”(www.xifeng.gov.cn/)上進(jìn)行公布。

　　面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　七、面試

　　面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。

　　面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試成績按百分制計算。

　　未參加面試或未取得有效面試成績(含0分)的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試考生成績未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　面試時間及地點在“息烽縣人民政府網(wǎng)”(www.xifeng.gov.cn/)上另行通知。

　　八、總成績計算及其它事項

　　(一)總成績計算

　　考生的總成績按百分制計算：

　　總成績=筆試成績÷1.5×60%+面試成績×40%。

　　筆試成績、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(二)其他事項

　　1.報考人員須參加報考崗位規(guī)定所有科目的考試，如未參加其中任一個科目考試的，視為自動放棄，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)的資格。

　　2.在招聘工作各環(huán)節(jié)中因應(yīng)聘人員自動放棄或體檢、考核、公示結(jié)果不合格等原因造成招聘崗位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。

　　3.進(jìn)入體檢及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，屬考生本人原因放棄資格的，五年內(nèi)不得參加息烽縣范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘。

　　九、體檢

　　體檢由縣公招辦組織，須在指定的綜合性醫(yī)院和規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)以及貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查方能出判斷的，由縣招聘工作辦公室研究同意后可進(jìn)行復(fù)查。

　　參加各崗位招聘體檢的考生按照擬聘用人數(shù)1∶1的比例，根據(jù)總成績從高分到低分確定。

　　體檢考生對需當(dāng)場確認(rèn)的體檢項目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行，事后不予受理。

　　體檢結(jié)果由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員監(jiān)督簽字確認(rèn);體檢結(jié)束后，考生對體檢結(jié)果有疑義的，在國家體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項目內(nèi)，考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)縣公招辦同意后組織復(fù)檢。超過3日提交的復(fù)檢申請不予受理，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　體檢醫(yī)院在體檢中不得擅自提供乙肝項目檢測。因特殊情況在體檢或復(fù)檢時需作乙肝項目檢測的，由縣公招辦確定。

　　體檢和復(fù)檢費用由考生自理，體檢人員名單、時間由縣公招辦在“息烽縣人民政府網(wǎng)”(www.xifeng.gov.cn/)上另行通知。

　　十、考核

　　體檢合格的考生確定為考核對象?？己藘?nèi)容主要包括考生的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律以及是否需要回避等。考核時還須進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件和是否屬簡章規(guī)定的不得報考人員，并確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

　　考核工作在縣公招辦的指導(dǎo)下，由各招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)本單位擬聘用人員的考核工作。考核應(yīng)當(dāng)組成考核工作組，工作組由2人以上組成?？己私M應(yīng)廣泛聽取意見，嚴(yán)格審核個人檔案，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考核材料，作出考核結(jié)論、提出聘用建議意見。

　　考核不合格的，由各招聘單位及其主管部門寫出情況報經(jīng)縣公招辦審定并確認(rèn)后，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。