2017年河北省邯鄲成安縣法院招聘41名司法輔助人員
按照司法體制改革人員分類管理的有關(guān)文件精神，根據(jù)法院工作需要，河北樂爍人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘勞務(wù)派遣性質(zhì)司法輔助工作人員。
2017年河北省邯鄲成安縣法院招聘41名司法輔助人員
一、招聘原則
公開考試、嚴(yán)格考察、公平競爭、擇優(yōu)聘用。
二、招聘對象及條件
(一)招聘對象：具有邯鄲市戶籍;
(二)招聘崗位：41人，(法官助理及書記員35人，法警輔助崗位6人(五男一女);
(三)工作地點(diǎn)為成安縣人民法院;
(四)招聘條件：
1、年齡法官助理及書記員崗位
年齡在20周歲以上(含20周歲)-35周歲以下(含35周歲)(即1997年4月1日到1982年4月1日出生);法警輔助崗位年齡在18周歲以上(1999年7月1日以前出生)，30周歲以下(1987年7月1日以后出生)。
2、學(xué)歷法官助理及書記員崗位：全日制法律大專及以上學(xué)歷，電腦錄入為每分鐘120字以上，取得法律資格證書的優(yōu)先錄用。
3、法警輔助崗位
招聘要求：
1、面向社會(huì)公開招聘，具有成安縣戶籍人員。
2、擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的品行和身體素質(zhì)，遵紀(jì)守法，品行端正，服從命令、聽從指揮，無違法犯罪記錄，自愿從事司法輔助崗位工作。
3、具有警校全日制大?；蛲宋檐娙?。
4、身體健康、體形端正、無殘疾、無紋身、無傳染疾病、無口吃、無重聽、無色盲等身體缺陷。雙眼視力0.8以上，男身高172厘米以上，女身高162厘米以上。
5、心理健康，無心理障礙或異常。
招聘人員均須符合以下條件：
1、遵守憲法和相關(guān)法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、身體健康(參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行)。
4、曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不適合招聘為人民法院司法輔助人員的其他情形人員，不得報(bào)考。
三、招聘程序
(一)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：2017年7月24日至26日，上午8：30--11：30，下午14：30--17：00，(已經(jīng)報(bào)名通過審查的，不用重復(fù)報(bào)名)。
2、報(bào)名地點(diǎn)：成安縣迎賓北大街昌宏麗都樓下。
3、本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員需本人現(xiàn)場報(bào)名，否則不予受理。
4、報(bào)名時(shí)需提交填寫好的《河北樂爍人力資源有限公司公開招聘司法輔助人員報(bào)考資格審查表》(后附)和相關(guān)證明、材料。主要包括：二代身份證、畢業(yè)證、戶口本、報(bào)到證，以上證件原件和復(fù)印件各一份本人簽字按手印。
5、符合報(bào)考條件的人員，交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元，本人近期1寸藍(lán)底免冠照片7張。
6、報(bào)名實(shí)行自律制度。即報(bào)名者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或不符合報(bào)名資格條件的，一律取消報(bào)考資格。
7、請報(bào)名者保證報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
(二)輔助人員考試
1、筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和法律專業(yè)知識。滿分100分，占總成績的40%。(時(shí)間地點(diǎn)另行通知)
2、法警輔助崗位人員參加相應(yīng)的體能測試。
3、計(jì)算機(jī)測試，滿分100分，占總成績的40%。根據(jù)考試成績由高到低的順序，按照1：2的比例確定進(jìn)入面試人員，比例內(nèi)末位筆試成績并列的一同進(jìn)入面試。
4、面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，滿分100分，占總成績的20%。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分。(時(shí)間地點(diǎn)另行通知)
5、計(jì)算總成績并確定體檢人員。考生的總成績=筆試成績×40%+計(jì)算機(jī)成績×40%+面試成績×20%,根據(jù)考生總成績，按照1：1的比例確定進(jìn)入體檢人員。
(三)體檢體檢醫(yī)院臨時(shí)指定。
體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用由體檢人員自行負(fù)擔(dān)。
(四)考察考察主要對個(gè)人檔案和近年來的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及報(bào)考條件進(jìn)行審查?？疾觳缓细竦?，取消其聘用資格?？疾旌细袢藛T確定為擬聘用人員。
四、聘用聘用人員勞動(dòng)合同檔案由勞務(wù)派遣公司代理。由縣人民法院負(fù)責(zé)日常管理及工作考核，受聘人員工資待遇為本年度成安縣最低工資標(biāo)準(zhǔn),并隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整，同時(shí)交納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)(需個(gè)人承擔(dān)部分從本人工資中扣除)。聘用期限兩年(試用期半年，試用期間如有違法違紀(jì)情況或不能勝任該工作者一律辭退)期滿后根據(jù)工作需要和考核情況決定是否續(xù)簽。
政策咨詢電話：0310--7281019報(bào)名電話：18630032848 15100044241
本公告解釋權(quán)歸河北樂爍人力資源有限公司。因工作需要，經(jīng)成安縣人民法院公開招聘司法輔助人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，有權(quán)對有關(guān)招聘程序和招聘環(huán)節(jié)作出調(diào)整。