2017年河南省政府招聘購(gòu)買崗位高校畢業(yè)生1100人公告(2)
(四)考試
考試包括筆試和面試，由省“政府購(gòu)崗”辦公室統(tǒng)一組織，各省轄市、省直管縣(市)人社部門分別實(shí)施，以省直管縣(市)、縣(市區(qū))為單位，根據(jù)考試總成績(jī)擇優(yōu)確定擬招募人員?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
1.筆試。全省統(tǒng)一考試時(shí)間為8月26日上午9∶00-11∶00，考試科目統(tǒng)一為職業(yè)能力測(cè)試，筆試滿分為100分。筆試命題、制卷、閱卷等考務(wù)工作由省人事考試中心負(fù)責(zé)組織?？忌捎?月15日通過(guò)河南人事考試網(wǎng)(www.hnrsks.com)查詢筆試成績(jī)，并于9月20日通過(guò)省轄市、省直管縣(市)人力資源社會(huì)保障局官方網(wǎng)站查詢進(jìn)入面試人員名單。各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)，以省直管縣(市)、縣(市區(qū))為單位，按照2017年分配名額1∶3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員名單，進(jìn)入面試人員名單于9月20日前在各省轄市、省直管縣(市)人力資源社會(huì)保障局官方網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2.面試。9月23日為全省統(tǒng)一面試時(shí)間，面試滿分為100分。省人事考試中心負(fù)責(zé)面試統(tǒng)一命題。各省轄市、省直管縣(市)人社部門負(fù)責(zé)面試考務(wù)工作。面試地點(diǎn)由各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室另行通知。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，具體參照《河南省2016年“政府購(gòu)崗”招聘高校畢業(yè)生面試方案》(豫人社就業(yè)〔2016〕29號(hào))執(zhí)行。面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)?？忌捎?月29日在省轄市、省直管縣(市)人力資源社會(huì)保障局官網(wǎng)查詢考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單。各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室根據(jù)考試總成績(jī)，以省直管縣(市)、市屬縣(市區(qū))為單位，按照2017年分配名額1∶1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象，于9月29日前在人力資源社會(huì)保障局官方網(wǎng)站進(jìn)行公布。面試時(shí)，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員須向考務(wù)工作人員提交本人身份證、畢業(yè)證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件并接受現(xiàn)場(chǎng)資格審查。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，招錄機(jī)關(guān)有權(quán)取消其面試資格。
(五)體檢
體檢工作由各省轄市、省直管縣(市)人社部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，體檢時(shí)間、地點(diǎn)由各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃健康狀況要求》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕37號(hào))和人力資源社會(huì)保障部辦公廳《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))執(zhí)行。體檢合格人員名單于10月25日在各省轄市、省直管縣(市)人力資源社會(huì)保障局官方網(wǎng)站公布。
(六)選崗
各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室應(yīng)統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一地點(diǎn)、統(tǒng)一程序，以省直管縣(市)、縣(市區(qū))為單位，組織體檢合格人員按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，依次對(duì)報(bào)名時(shí)公布的基層崗位進(jìn)行選崗，其中選擇醫(yī)生、教師、農(nóng)技師等特殊基層崗位的，需持有相應(yīng)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書?？偝煽?jī)相同的按照先筆試成績(jī)?cè)倜嬖嚦煽?jī)的順序進(jìn)行選崗。各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室根據(jù)選崗結(jié)果確定擬聘用人員名單，并于10月30日前將《河南省2017年政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)擬聘用人員花名冊(cè)》(附件7)上報(bào)省公共就業(yè)服務(wù)中心。
(七)公示
省“政府購(gòu)崗”辦公室通過(guò)河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)“政府購(gòu)崗”專欄對(duì)確定擬聘用人員名單進(jìn)行5天公示。經(jīng)公示后無(wú)異議的擬聘用人員，由省“政府購(gòu)崗”辦公室統(tǒng)一制發(fā)，各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室負(fù)責(zé)發(fā)放《河南省2017年政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到通知書》(附件8)。各省轄市、省直管縣(市)人社部門依據(jù)報(bào)到通知書，組織開(kāi)展崗前集中培訓(xùn)。
(八)崗前培訓(xùn)
省“政府購(gòu)崗”辦公室對(duì)崗前培訓(xùn)工作統(tǒng)一督導(dǎo)，各省轄市、省直管縣(市)人社部門分別組織實(shí)施。培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)由各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦公室另行通知。培訓(xùn)內(nèi)容包括：黨和國(guó)家有關(guān)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)工作方針政策;本地區(qū)基層工作現(xiàn)狀;擬服務(wù)基層單位及基層崗位的基本情況;心理健康知識(shí);河南省政府購(gòu)買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)實(shí)施辦法相關(guān)政策及注意事項(xiàng)等。經(jīng)考核成績(jī)合格的，發(fā)放全省統(tǒng)一編號(hào)印制的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證。全省崗前培訓(xùn)工作11月15日前完成。
(九)簽訂就業(yè)協(xié)議、勞動(dòng)合同
崗前培訓(xùn)合格的高校畢業(yè)生持報(bào)到通知書、培訓(xùn)合格證，及時(shí)與崗位所在地省直管縣(市)、縣(市區(qū))人力資源社會(huì)保障局簽訂《河南省政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》，與崗位所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)或街道辦事處簽訂《河南省政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)勞動(dòng)合同》，協(xié)議、合同的式樣按豫人社〔2016〕1號(hào)文件附件執(zhí)行?！逗幽鲜?017年政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)上崗人員花名冊(cè)》(附件9)由各省轄市、省直管縣(市)人社部門收集整理，并于11月22日前報(bào)至省“政府購(gòu)崗”辦公室備案。2017年政府購(gòu)崗招募高校畢業(yè)生于11月份全部上崗。
四、人員待遇
(一)“政府購(gòu)崗”人員崗位工資。包括基本工資和工齡工資。基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：?？粕坏陀?750元/月、本科生不低于1850元/月、研究生不低于1950元/月，并隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整。工齡工資標(biāo)準(zhǔn)從“政府購(gòu)崗”人員在基層崗位連續(xù)工作滿1年算起，每增加1年工作時(shí)間，增加100元工齡工資。
(二)“政府購(gòu)崗”人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。“政府購(gòu)崗”人員按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的單位繳納部分由當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)補(bǔ)助資金負(fù)擔(dān);個(gè)人繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)，從“政府購(gòu)崗”人員崗位工資中代扣代繳。
鼓勵(lì)有條件的地方為“政府購(gòu)崗”人員繳納住房公積金，以及購(gòu)買重大疾病、人身意外傷害等商業(yè)保險(xiǎn)。
(三)“政府購(gòu)崗”人員基層崗位就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同的簽訂期限一般為1年。合同期滿后，根據(jù)年度考核、崗位供求和工作需要，與用人單位協(xié)商一致，經(jīng)省直管縣(市)或市屬縣(市區(qū))人社部門確認(rèn)，可以續(xù)簽就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同。
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