2017下半年德陽市森林公安機關公開考試錄用人民警察公告(3)
4.成績查詢：筆試各科成績于2017年11月上旬在四川人事考試網(www.scpta.gov.cn)上公布。由于閱卷工作采用了分數處理自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，原則上不接受考生查分申請。因缺考、違紀、零分等特殊情況需申請查分的，應于成績公布之日起二日內登陸四川人事考試網提交申請，查分結果于2017年11月中旬在該網站公布。筆試折合總成績和職位排名于11月下旬由德陽市人力資源和社會保障局在德陽人事考試中心(http://www.dykszx.com/)及德陽市人力資源和社會保障局門戶網站(http://www.scdy.lss.gov.cn/)上公布。
筆試折合總成績計算方法：
執(zhí)法勤務類職位：筆試折合總成績=《行政職業(yè)能力測驗》成績×28%+《申論》成績×21%+《專業(yè)科目》×21%+筆試加分。
筆試折合總成績不進行四舍五入處理。
(二)資格復審
德陽市人力資源和社會保障局、德陽市林業(yè)局根據考生折合后的筆試總成績依次確定進入資格復審人員名單(最后一名總成績相同的，可一并進入資格復審，筆試有缺考科目者、心理素質測試未達合格標準者，不得進入資格復審)，并于2017年12月5日前公布。進入資格復審人員達不到錄用名額3倍比例的，可根據實際情況，將參加筆試且心理素質測試合格者全部確定為資格復審人員。德陽市人力資源和社會保障局、德陽市林業(yè)局于2017年12月6日前組織進行資格復審，資格復審合格者進入面試;不合格者取消面試資格。資格復審不合格或自動放棄出現的缺額，應在報考同一職位的考生中按筆試折合總成績從高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。
我市采取在德陽人事考試中心(http://www.dykszx.com/)及德陽市人力資源和社會保障局門戶網站(http://www.scdy.lss.gov.cn/)公告的方式公布進入面試資格復審人員名單，進入面試資格復審的報考人員應攜帶《2017年下半年四川省公開考試錄用人民警察報考信息表》二份(貼上照片)、第二代居民身份證、準考證、畢業(yè)證、學位證(明確學位要求的職位)原件及復印件各一份，在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審。未在規(guī)定時間內參加資格復審者視為自動放棄，取消面試資格。
其中，幾類特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：
1.新就業(yè)的企業(yè)單位的高校畢業(yè)生，試用期(見習期)未滿參加本次招考的須出具所在單位同意其報考的證明。
2.委培生、定向生須由原委培、定向單位出具同意報考的手續(xù)。
3.港澳學習、國外留學歸來人員報考的，要出具學歷認證材料和我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證可在四川省人力資源和社會保障廳留學人員服務中心辦理(遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務服務中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：028-86920616)。報考人員可登錄中國留學網(http://www.cscse.edu.cn)中“學歷學位認證專欄”查詢認證的有關要求和程序。
4.國家有其他特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。
(三)面試
面試時間暫定為2017年12月8日至11日。資格復審合格者，按川價費〔2003〕237號文件規(guī)定繳納面試考務費80元并領取面試通知書后，憑本人二代身份證和面試通知書參加面試，面試具體事項在德陽人事考試中心(http://www.dykszx.com/)及德陽市人力資源和社會保障局門戶網站(http://www.scdy.lss.gov.cn/)另行公告。
(四)考試總成績
考試總成績的計算公式為：考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×30%(成績不進行四舍五入處理)。
(五)體能測評
所有參加面試人員均參加體能測評，體能測評不計算分值，成績分為合格與不合格。體能測評由德陽市林業(yè)局按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發(fā)〔2011〕48號)和國家公務員局《關于明確公安機關人民警察體能測評次數的函》(國公局函〔2012〕1號)執(zhí)行。體能測評不合格的考生，不得進入下一步考錄環(huán)節(jié)。體能測評具體事項在德陽人事考試中心(http://www.dykszx.com/)及德陽市人力資源和社會保障局門戶網站(http://www.scdy.lss.gov.cn/)另行公告。
五、體檢及考察
(一)體檢
面試和體能測評結束后，在體能測評合格的人員中，根據招錄職位及名額，按考試總成績從高分到低分(考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次;筆試折合總成績相同的，先后以《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》、《專業(yè)科目》成績高低的順序確定名次)，等額確定進入體檢、考察的人選。對實際面試人數未達到錄用名額3倍比例的職位，進入體檢的人員，其考試總成績不得低于本市(州)本次招警達到比例的職位擬進入體檢人員(不含遞補體檢人員)的最低考試總成績。體檢具體時間及有關事項在德陽人事考試中心(http://www.dykszx.com/)及德陽市人力資源和社會保障局門戶網站(http://www.scdy.lss.gov.cn/)另行公告。
體檢由德陽市人力資源和社會保障局組織實施。體檢的項目和標準按照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢特殊標準(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。
公告發(fā)布后至本次公招體檢實施時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。
在體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認為還需要做進一步檢查方能做出判斷的，由體檢實施機關安排考生按有關規(guī)定進行檢查。招考單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢要求。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。體檢結論以復檢結果為準?！豆珓諉T錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有體檢項目均不進行復檢。
按照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第30號)的有關規(guī)定，報考者在體檢過程中隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由招錄機關或者公務員主管部門給予其不予錄用的處理。有串通工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規(guī)行為的，由招錄機關或者公務員主管部門給予其不予錄用的處理，并由中央一級招錄機關或者設區(qū)的市級以上公務員主管部門記入公務員考試錄用誠信檔案庫，記錄期限為五年。
體檢出現的缺額，可在報考同一職位進入面試人員且體能測評合格人員中按考試總成績高低依次遞補一次。
(二)考察
市林業(yè)局對體檢合格的報考人員按照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)組織考察，并核實考察對象是否符合報名資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確等，做出考察合格與否的結論。
考察出現的缺額，可在報考同一職位進入面試人員且體能測評合格人員中按考試總成績高低依次遞補一次。