2018四川省眉山市公安局彭山區(qū)分局招聘警務(wù)輔助人員公告（32人）(3)

　　2、筆試內(nèi)容。筆試總分100分，主要內(nèi)容為文化基礎(chǔ)、時(shí)事、法律。

　　筆試成績(jī)于2019年1月3日在眉山市彭山區(qū)智匯人力資源網(wǎng)(www.pszhrlzy.com)、彭山區(qū)公安分局內(nèi)部網(wǎng)站公布。屆時(shí)彭山籍考生也可到當(dāng)?shù)嘏沙鏊樵儭?/p>

　　(三)面試

　　1、面試比例。面試比例為2:1。面試時(shí)間為2019年1月5日上午9點(diǎn)30分，地點(diǎn)：彭山區(qū)公安分局會(huì)議大廳。

　　2、面試人員確定。根據(jù)體能測(cè)試、筆試和招聘名額，從高分到低分確定面試人員，與最后一名面試人員成績(jī)相同的，一并確定為面試人員。自愿放棄面試的,取消面試資格。出現(xiàn)的缺額，經(jīng)區(qū)人社局、區(qū)公安分局研究同意后按體能測(cè)試和筆試成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員。

　　3、面試方式。面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試，面試總成績(jī)?yōu)?00分。當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)，并由考生簽字確認(rèn)。

　　4.面試時(shí)須持本人身份證到面試地點(diǎn)抽簽決定面試順序。

　　(四)考試總成績(jī)計(jì)算方式

　　勤務(wù)輔警考試總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)×40%+筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×20%

　　文職輔警考試成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)×20%+筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×40%

　　六、體檢、政審

　　(一)體檢人員確定

　　根據(jù)招聘單位及名額，按照總成績(jī)由高到低的分別依次等額確定體檢人員，最后一名總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)從高到低依次確定。

　　(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

　　體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》要求執(zhí)行。

　　(三)體檢時(shí)間、地點(diǎn)和費(fèi)用

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　(四)復(fù)檢及政審

　　考生對(duì)體檢結(jié)論有質(zhì)疑的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。體檢合格人員確定為考察人選，并根據(jù)《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察考核和政審工作暫行規(guī)定》進(jìn)行政審。因體檢、政審出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)從高到低依次確定遞補(bǔ)人員，遞補(bǔ)人員總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)從高到低依次確定。

　　七、公示

　　考試、體檢、政審合格的，確定為擬聘用人員，并于2019年1月8日至14日在眉山市彭山區(qū)智匯人力資源網(wǎng)(www.pszhrlzy.com)、區(qū)公安分局內(nèi)部網(wǎng)站(彭山籍考生可到當(dāng)?shù)嘏沙鏊樵?公示。期限5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的線索。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的、不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。因以上原因或公示期間擬聘用人員自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。