2019年吉林省東北師范大學專職輔導員公開招聘公告（12人）

　　為深入貫徹《中共中央國務院關于加強和改進新形勢下高校思想政治工作的意見》(中發(fā)[2016]31號)、《普通高等學校輔導員隊伍建設規(guī)定》(教育部令第43號)精神，進一步加強我校專職輔導員隊伍建設，根據《東北師范大學專職輔導員補充實施方案》，現(xiàn)面向校內外公開招聘專職輔導員，具體如下。

　　一、學校概況

　　東北師范大學是教育部直屬高校，原名東北大學，建校于1946年，是中國共產黨在東北地區(qū)創(chuàng)建的第一所綜合性大學，1996年成為首批國家“211工程”重點建設大學，擁有6個“雙一流”建設學科。學校坐落在美麗的北國春城長春市，占地面積167萬平方米，其中本部校區(qū)占地73萬平方米，凈月校區(qū)占地94萬平方米。(學校簡介：http://www.nenu.edu.cn/xxgk1/xxjj.htm)

　　二、招聘崗位與名額

　　招聘崗位：本科生管理型專職輔導員。

　　招聘名額：計劃招聘12人，男性、女性各6人。其中，新疆籍少數(shù)民族輔導員1人。

　　三、應聘條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

　　2.中共黨員(含預備黨員)，具有良好的道德品質、思想政治素質和政治理論水平。

　　3.具有碩士研究生及以上學歷或為應屆碩士、博士畢業(yè)生。各學歷階段均為普通高等學校全日制教育，且本科、碩士階段畢業(yè)院校層次不低于我校。

　　4.碩士研究生年齡在28周歲以下(1992年1月1日以后出生)，博士研究生年齡在33周歲以下(1987年1月1日以后出生)。具有“1+3”“2+3”兼職輔導員經歷或相關工作經歷者，碩士畢業(yè)生年齡可放寬至30周歲以下(1990年1月1日以后出生)，博士畢業(yè)生年齡可放寬至35周歲以下(1985年1月1日以后出生)。

　　5.在校期間品學兼優(yōu);未受到過刑事、紀律處分。

　　6.具有正常履行崗位職責的身體條件，無傳染性疾病和影響工作的生理缺陷。心理健康，具有強烈的責任心和敬業(yè)精神，關愛學生，熱愛學生工作，有志于長期從事學生工作。

　　7.具有較強的組織管理、溝通協(xié)調、公文寫作和語言表達能力，能熟練使用計算機網絡及辦公軟件。應聘新疆籍少數(shù)民族學生輔導員須熟練掌握漢語和維吾爾語。

　　8.同等條件下，具有輔導員相關工作經歷或在校期間擔任過主要學生干部者優(yōu)先。

　　四、招聘程序

　　1.網上報名

　　應聘者須登錄東北師范大學崗位公開招聘和網上應聘系統(tǒng)(以下簡稱“招聘系統(tǒng)”)報名，實名注冊并提交應聘材料(含個人簡歷、黨員證明材料、各階段學歷學位證書掃描件、各學歷階段成績單掃描件、外語和計算機水平等級證書掃描件、獲獎證書、科研成果掃描件、輔導員工作經歷、學生干部經歷相關證明掃描件及其他必要佐證材料等)。

　　招聘系統(tǒng)將于2020年2月1日開放使用，應聘者請于2020年2月18日前登錄招聘系統(tǒng)完成網上報名。逾期系統(tǒng)將關閉，不再受理應聘申請。

　　2.資格審查

　　學校根據崗位應聘條件對應聘者進行資格審查，資格審查合格人員名單將通過學校門戶網站和招聘系統(tǒng)公布。

　　3.現(xiàn)場確認

　　通過資格審查的應聘者在規(guī)定時間內，持相關證明材料(與網報信息一致)到現(xiàn)場校驗，簽訂誠信承諾書，打印準考證。

　　4.資格考試

　　資格考試分為學校組織的筆試和面試兩部分。筆試包括綜合素質測試、崗位能力測試和心理測評。通過筆試的應聘者方可進入面試環(huán)節(jié)。面試考查應聘者語言表達能力、溝通協(xié)調能力、應變能力和心理素質。筆試和面試成績按40%和60%的權重折算后加和，確定應聘者資格考試成績和排名。排名在招聘計劃人數(shù)120%以內的應聘者作為被推薦人選列入實習考察人員名單。

　　資格考試成績、排名和進入實習考察環(huán)節(jié)人員名單將通過學校門戶網站和招聘系統(tǒng)公布。

　　5.體檢與實習考察

　　實習考察人員須到學校指定的醫(yī)療機構進行身體檢查，同時學校安排體檢合格人員到學生工作部門進行實習考察?？疾鞜o異議者，報學校審議。

　　6.審議與公示

　　學校根據實習考察推薦意見，確定擬聘人員名單，并在學校門戶網站及招聘系統(tǒng)公示。

　　五、時間安排

　　招聘程序中各環(huán)節(jié)的具體時間、地點等信息將另行通知，應聘人員須及時關注學校門戶網站及招聘系統(tǒng)。

　　六、聘任與管理

　　1.專職輔導員按照全民事業(yè)編制聘用。工作滿5年、考核合格，且滿足學校有關規(guī)定，可轉至其他職員崗位。

　　2.學校對專職輔導員實行年度考核，考核結果與輔導員的職務聘任、獎懲、晉級等掛鉤。

　　七、紀律與監(jiān)督

　　1.專職輔導員公開招聘實行回避制度。

　　凡與東北師范大學教職員工有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，必須在誠信承諾書中明確注明上述教職員工姓名及職務，便于學校安排該類人員回避。如未填寫但經查實確有上述有關人員存在的，視為作弊，立即取消該應聘人員資格。

　　2.應聘人員出現(xiàn)下列行為，視為嚴重違紀，一經查實，立即清退：

　　(1)偽造、涂改證件、證明，提供虛假材料的;

　　(2)在考試、考核過程中作弊的;

　　(3)以其他不正當手段獲取聘用資格的。

　　3.公開招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，學校紀委、監(jiān)察處全程參與，接受廣大教職員工和社會的監(jiān)督。

　　聯(lián)系方式：

　　公開招聘咨詢電話：85099202(人事處)

　　投訴舉報電話：85098259(紀委、監(jiān)察處)

　　工作日受理時間：08：00-11：30

　　13：30-17：00

　　東北師范大學

　　2019年12月24日

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