2020年山東省德州寧津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員153名公告

　　(二)面試

　　從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按計劃招聘人數3倍的比例，確定參加面試的人員。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘;達不到招聘比例的，按實有人數參加面試。參加面試的人員未按面試公告要求提交有關審查材料的，視為自動放棄。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績從高分到低分依次遞補。

　　面試采用通用能力面試方式。面試內容主要是測試應聘人員從事本崗工作所必須的基本能力素質。面試根據招聘崗位劃定最低合格分數線，低于最低合格分數線的取消其聘用資格。

　　面試考務費收取標準：每人70元。

　　面試時間、地點見面試通知書。

　　(三)總成績及崗位排名的確定

　　全部考試結束后，縣事業(yè)單位公開招聘主管部門將按筆試成績和面試成績各占50%的比例計算報考人員考試總成績?？荚嚳偝煽兗皪徫慌琶趯幗蛘W公示。如同一招聘崗位出現總成績同分者，采取筆試成績、學歷層次高者依次優(yōu)先的辦法確定考察人選，以上條件仍相同者采取增加專業(yè)測試的方式予以確定。

　　四、考察、體檢和選崗

　　按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分依次等額確定進入考察范圍人選。

　　考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清未處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

　　體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

　　應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，根據考試總成績依次遞補。

　　報考合并崗位的考生，按照“高分先選”的方式進行選崗。未按時參加選崗的應聘人員視為自動放棄。選崗通知發(fā)布后或選崗過程中因放棄資格出現的空缺，采取先進行完選崗程序，再根據考試總成績分崗位由高分到低分依次遞補的方式進行。

　　五、公示和聘用

　　考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在寧津政府網公示，公示期為7個工作日。

　　擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的人員由縣事業(yè)單位公開招聘主管部門對合格人員發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，由用人單位憑《備案通知書》辦理相關手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。被聘用人員在聘用單位最低服務年限為5年(含試用期)。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　六、紀律與監(jiān)督

　　要嚴肅招聘工作紀律，嚴格按程序進行，招聘信息將及時在寧津政府網公示，做到程序公開，信息公開。招聘工作全程接受紀檢、監(jiān)察機關和相關職能部門的監(jiān)督，自覺接受社會監(jiān)督，對違反招聘規(guī)定以及被實名舉報查實的工作人員和應聘人員，將嚴肅處理，涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任，確保招聘工作的公開、公平和公正。

　　七、其他

　　本次公開招聘不指定考試教材，不授權任何機構舉辦培訓班。本次寧津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員的未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關規(guī)定執(zhí)行。

　　所有考試相關信息、通知均在“寧津政府網” (http://www.sdningjin.gov.cn)上發(fā)布，請廣大考生注意關注“寧津政府網”。

　　報考咨詢電話：0534-5421931

　　附件1：2020年寧津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位情況表.xls

　　附件2：2020年寧津縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應聘須知.doc

　　中共寧津縣委組織部

　　中共寧津縣委機構編制委員會辦公室

　　寧津縣人力資源和社會保障局

　　2020年2月13日

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