2020年海南省東方市大田鎮(zhèn)人民政府招聘工作人員6人公告
2020年海南省東方市大田鎮(zhèn)人民政府招聘工作人員6人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2020年2月20日至27日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為了進(jìn)一步充實(shí)全鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)斗隊(duì)伍，全面打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)收官之年,現(xiàn)根據(jù)工作需要，經(jīng)大田鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府同意，大田鎮(zhèn)公開(kāi)招聘6名工作人員，具體招聘內(nèi)容如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，招聘全過(guò)程向社會(huì)公示，接受社會(huì)監(jiān)督。
二、招聘方式、人數(shù)及崗位職責(zé)
?。ㄒ唬┱衅阜绞剑罕敬握衅傅墓ぷ魅藛T采取政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)、勞務(wù)派遣方式。
?。ǘ┱衅溉藬?shù)：本次共招聘工作人員6名。其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧站專(zhuān)干崗3名、村官崗3名。
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（1）鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧站專(zhuān)干崗職責(zé)：負(fù)責(zé)完成鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府安排的脫貧攻堅(jiān)工作、對(duì)接上級(jí)職能部門(mén)安排的扶貧工作、指導(dǎo)督促并匯總村莊報(bào)送扶貧材料。
?。?）村官崗職責(zé)：負(fù)責(zé)完成本村脫貧攻堅(jiān)中隊(duì)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧站安排的扶貧材料報(bào)送工作，以及農(nóng)業(yè)、統(tǒng)計(jì)、新農(nóng)合新農(nóng)保等其他工作。
三、招聘對(duì)象條件
1、須具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷。年齡35周歲及以下，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬。
2、熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵守中華人民共和國(guó)憲法，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，有責(zé)任心，服從組織分配；
3、具有東方市戶(hù)籍或常駐東方市，同等條件下優(yōu)先錄用大田鎮(zhèn)戶(hù)籍（含紅泉居）并在大田鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)居住的對(duì)象；
4、基本素質(zhì)：一是認(rèn)同扶貧的重大意義和脫貧攻堅(jiān)任務(wù)的嚴(yán)峻性并為之奮斗；二是服從工作安排，有良好的工作紀(jì)律意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，執(zhí)行工作指令不打折扣；三是抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)長(zhǎng)期加班的工作強(qiáng)度；四是能夠熟練地使用日常的辦公軟件，具備基本的寫(xiě)作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，有辦公室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和寫(xiě)作能力強(qiáng)的優(yōu)先；五是能夠適應(yīng)長(zhǎng)期在黎族村莊開(kāi)展扶貧督導(dǎo)工作；六是善于學(xué)習(xí)和鉆研扶貧業(yè)務(wù)知識(shí)并能夠提出工作建議；七是沒(méi)有不良嗜好，性格活潑。
5、存在以下情況之一的人員，不得報(bào)考；發(fā)現(xiàn)一律取消報(bào)名或聘用資格：
?。?）曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)和曾被辭退、開(kāi)除公職的；
?。?）參與非法邪教組織，參與黃、賭、毒等活動(dòng)，在政法機(jī)關(guān)有記錄的；
（3）被政法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢部門(mén)立案審查尚未解除，以及有違反社會(huì)治安管理處罰法行為，在當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)有記錄的；
（4）有其他違法違紀(jì)行為正在接受調(diào)查或者受到處理的；
?。?）弄虛作假，偽造資格證件和應(yīng)聘條件資料的；
?。?）曾在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；
?。?）法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考的。
四、招聘程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名程序
1、發(fā)布招聘公告：通過(guò)東方市人民政府官網(wǎng)和大田宣傳等途徑發(fā)布。
2、報(bào)名時(shí)間：2020年2月20日至2月27日，上午8：30—12：00；下午 15：30—18：00（周末正常報(bào)名）。
3、報(bào)名方式：
本次招聘分現(xiàn)場(chǎng)和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（擇一報(bào)名），現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址：東方市大田鎮(zhèn)人民政府扶貧工作站或社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名發(fā)送報(bào)名材料到指定郵箱：1207303024@qq.com。
4、報(bào)名要求：每人只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)名者須提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)、戶(hù)口本、身份證等材料的復(fù)印件各一份、《報(bào)名表》一份（自行網(wǎng)上下載打印）。應(yīng)聘者須攜帶所需證件、證明等材料的原件至報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)。選擇網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的把上述材料電子版和掃描件發(fā)到指定的郵箱。
注: ①《報(bào)名表》須打印正、反面在一張紙；
② 戶(hù)口本須復(fù)印戶(hù)主首頁(yè)及本人頁(yè)在一張紙；
?、?身份證須復(fù)印正、反面在一張紙。
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面試前，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將通知資格審核合格的考生參加面試。面試具體形式及內(nèi)容當(dāng)天現(xiàn)場(chǎng)公布。面試后，按比例計(jì)算各個(gè)考生的綜合成績(jī)（保留兩位小數(shù)），按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定入圍體檢人員。
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1、相關(guān)考核流程完成后，按招聘人數(shù)1:1的比例確定入圍體檢人員，體檢費(fèi)用由入圍考生承擔(dān)。體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，并指定到醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢結(jié)果不符規(guī)定的，取消聘用資格。體檢由東方宏大人力資源有限公司負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織。
2、對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)者，自知道體檢結(jié)果 3 天內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)；
3、對(duì)體檢不合格者或自愿放棄者，按綜合成績(jī)排序，依次等額遞補(bǔ)。
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體檢合格者為擬聘用人員，由受委托的東方宏大人力資源有限公司與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，同時(shí)與大田鎮(zhèn)人民政府簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議書(shū)》，并將擬聘用人員派遣到大田鎮(zhèn)人民政府工作。
五、薪酬待遇
聘用人員實(shí)發(fā)工資為2970元/人/月（單位和個(gè)人繳納部分的五險(xiǎn)另外結(jié)算）。
六、人員管理
錄用人員實(shí)行合同制管理，合同兩年一簽，試用期為兩個(gè)月。期滿(mǎn)根據(jù)崗位需要可續(xù)簽，人員管理和考核由大田鎮(zhèn)人民政府出臺(tái)具體的管理辦法（參照考核細(xì)則），試用期和年終考核不合格者，解除勞動(dòng)合同。
七、紀(jì)律要求
本次招聘工作由大田鎮(zhèn)扶貧工作站和社會(huì)事務(wù)服務(wù)中心共同組織實(shí)施，大田鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)整個(gè)過(guò)程實(shí)行監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
八、其他
本次招聘由大田鎮(zhèn)人民政府招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話：18078998280（馮奇）
附件：大田鎮(zhèn)人民政府招聘工作人員報(bào)名表
大田鎮(zhèn)人民政府
2020年2月20日
