2020年湖北工業(yè)大學(xué)工程審計專業(yè)技術(shù)人員招聘公告

2020-02-25 14:10 | 湖北工業(yè)大學(xué) | 責(zé)編：何妍點(diǎn)擊收藏

　　根據(jù)工作需要，湖北工業(yè)大學(xué)審計處決定面向社會公開招聘編制內(nèi)工程審計人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍

　　全日制普通高校應(yīng)屆及往屆畢業(yè)生。

　　二、招聘崗位：工程審計專業(yè)技術(shù)崗位

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛高校內(nèi)部審計工作，遵紀(jì)守法，謙虛謹(jǐn)慎，嚴(yán)格細(xì)致，認(rèn)真負(fù)責(zé)，原則性強(qiáng)，未受過任何紀(jì)律處分，無違法犯罪行為記錄;

　　2、身心健康，勤于學(xué)習(xí)，善于思考，積極進(jìn)取，具有較強(qiáng)的計算機(jī)操作能力、組織協(xié)調(diào)能力、語言文字功底和溝通交往能力;

　　3、具有土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)碩士及以上研究生學(xué)位(全日制雙證)，且本科須為在本省內(nèi)第一批次招生院校全日制相關(guān)專業(yè)畢業(yè)(不含專升本);

　　4、年齡不超過30周歲(年齡計算截止于2020年1月1日)。

　　(二)不接受下列情形之一的人員應(yīng)聘：

　　1.無民事行為能力或限制民事行為能力人員。

　　2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員。

　　3.在各類公開考試中，被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，尚在禁考期內(nèi)的人員。

　　4.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生和現(xiàn)役軍人。

　　5.違反國家生育政策的人員。

　　6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員。

　　7.法律法規(guī)或政策文件規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　四、招聘程序

　　(一)組織報名

　　應(yīng)聘人員通過湖北工業(yè)大學(xué)人才招聘網(wǎng)站(http://zhaopin.hbut.edu.cn)進(jìn)行投遞報名材料，報名截止時間暫定至2020年4月20日，聯(lián)系電話：027-59750207。

　　注意事項(xiàng)：應(yīng)聘者所提交的各項(xiàng)材料內(nèi)容必須真實(shí)，表格內(nèi)容須按要求填寫，內(nèi)容不全或與要求不符的，不予受理。對弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)將取消資格、通知所在學(xué)?；騿挝徊⑾蛏鐣?。

　　(二)資格審查

　　學(xué)校成立工程審計崗公開招聘資格審查小組，根據(jù)招聘條件及應(yīng)聘人員情況確定通過資格審查人員。

　　(三)組織考核

　　成立工程審計崗公開招聘筆試考核小組和面試考核小組。審計處全面統(tǒng)籌本次考核工作并負(fù)責(zé)筆試考核的組織實(shí)施及考核方案的擬定，報人事處審定后組織實(shí)施。

　　(四)組織心理健康測試

　　統(tǒng)一組織入圍面試人員參加心理健康測試。心理健康測試作為確定考察人選的重要依據(jù)。

　　(五)用人單位考察

　　考察人選確定后，采取函調(diào)、實(shí)地考察和試用的形式對考察人選的綜合素質(zhì)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)和業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行考察,按招聘計劃等額確定擬聘人員。

　　(六)組織體檢

　　統(tǒng)一組織考察人選參加體檢。體檢作為確定擬聘人員的重要依據(jù)。

　　(七)公示、審批與聘用

　　考察和體檢合格后，由學(xué)校人事處對本崗位擬聘人員進(jìn)行公示(公示時間不少于5個工作日)，公示期滿沒有異議，由人事處擬定人員錄用方案，經(jīng)學(xué)校審批后辦理聘用手續(xù)。

　　五、其他注意事項(xiàng)

　　(一)本次公開招聘有關(guān)信息在湖北工業(yè)大學(xué)校園網(wǎng)首頁、人事處、審計處網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘人員留意，并務(wù)必保持手機(jī)等通訊工具暢通。

　　(二)因擬聘人員體檢不合格或主動放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，學(xué)校可根據(jù)考察結(jié)果排序依次遞補(bǔ)或者直接取消該招聘指標(biāo)。

　　(三)本次公開招聘工作全程接受校紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督檢查。對于違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)處理;對于違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，取消考試或聘用資格;對違反相關(guān)規(guī)定招聘的受聘人員，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。

　　(四)對招聘工作有異議的，請及時與學(xué)校審計處、人事處聯(lián)系或直接向?qū)W校紀(jì)檢監(jiān)察部門反映，以便及時研究處理。

　　1.審計處聯(lián)系方式：

　　聯(lián)系郵箱：89686432@qq.com

　　辦公電話：027-59750207

　　聯(lián)系人：柴老師

　　2.人事處聯(lián)系方式：

　　聯(lián)系郵箱：hbgydxrsc@163.com

　　辦公電話：027-59750175

　　聯(lián)系人：王老師

　　3.紀(jì)檢監(jiān)察部門聯(lián)系方式：

　　聯(lián)系郵箱：dc@mail.hbut.edu.cn

　　辦公電話：027-59750034