2020年四川師范大學人才招聘公告（273人）

四川師范大學2020年人才招聘公告

　　根據(jù)四川省人社廳、四川省教育廳關于省屬高校公開招聘工作人員有關規(guī)定，結合教學科研工作需要，現(xiàn)將我校2020年人才招聘公告如下：

　　一、招聘對象和范圍

　　面向國內(nèi)外招聘符合《四川師范大學2020年高端人才需求表》(以下簡稱《高端人才需求表》)及《四川師范大學2020年招聘博士崗位和條件要求一覽表》(以下簡稱《博士崗位和條件要求一覽表》)相關崗位條件要求和本公告其他要求的人員。包括以下幾類:

　　(一)領軍人才

　　中國科學院院士、中國工程院院士、“國家特支計劃”杰出人才、中國社會科學院學部委員、海外著名學術機構的外籍院士、教育部“長江學者獎勵計劃”特聘教授、國家“千人計劃”入選者、國家杰出青年科學基金獲得者、“國家特支計劃”領軍人才、國家“百千萬人才工程”第一、二層次人選、海外著名高?；蚩蒲性核慕K身教授等人才。

　　(二)杰出人才

　　“國家特支計劃”青年拔尖人才、國家“青年千人計劃”入選者、“長江學者獎勵計劃”青年學者、國家優(yōu)秀青年基金獲得者、國家“百千萬人才工程”人選、中科院“百人計劃”入選者、“國家級教學名師獎”獲得者、中國青年科技獎獲得者等人才。

　　(三)學科帶頭人

　　在國內(nèi)外高水平大學獲得博士學位，且主持國家級項目并發(fā)表高水平論文的優(yōu)秀人才。

　　(四)學科骨干

　　在國內(nèi)外高水平大學獲得博士學位，主持國家級項目或發(fā)表高水平論文的優(yōu)秀人才。

　　(五)優(yōu)秀博士

　　在國內(nèi)外高水平大學獲得博士學位，有較強的科研潛力的優(yōu)秀人才。

　　以上人才類型中，領軍人才和杰出人才屬于高端人才。

　　二、引進人才待遇

　　(一)領軍人才、杰出人才待遇面議。

　　(二)學科帶頭人：提供安家費25-30萬元;提供科研啟動費理工科專業(yè)20-50萬元，人文社科專業(yè)10-15萬元;年薪制人員年薪25萬元起，不執(zhí)行年薪制待遇的事業(yè)編制人員按國家政策享受同級人員基本工資及校內(nèi)教授崗位績效工資;提供60平米左右的過渡性住房一套過渡租住，或者提供5萬元租房補助。

　　(三)學科骨干：提供安家費15-22萬元;提供科研啟動費理工科專業(yè)15-30萬元，人文社科專業(yè)10萬元;年薪制人員年薪18萬元起，不執(zhí)行年薪制待遇的事業(yè)編制人員按國家政策享受同級人員基本工資及校內(nèi)副教授崗位績效工資;提供3.6萬元租房補助。

　　(四)優(yōu)秀博士：提供安家費5-10萬元;提供科研啟動費理工科專業(yè)5-10萬元，人文社科專業(yè)2-5萬元;年薪制人員年薪12萬元起，事業(yè)編制人員按國家政策享受同級人員基本工資及校內(nèi)講師崗位績效工資;提供3.6萬元租房補助。

　　以上各層次人才均妥善解決子女就讀附屬幼兒園及附屬小學。

　　三、基本條件

　　(一)報考者應同時具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德和師德師風，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強。

　　2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責。

　　3.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格。

　　(二)有下列情況之一者，不得報考：

　　1.曾受過各類刑事處罰的或正在接受刑事處罰的。

　　2.曾被開除公職的。

　　3.有違法、違紀行為正在接受審查的。

　　4.尚未解除黨紀、政紀處分的。

　　5.有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。

　　(三)其他條件

　　應聘《博士崗位和條件要求一覽表》中崗位的應聘者原則上應符合相應的崗位條件。

　　四、招聘方式

　　本次招聘按照“考核招聘”或“人事代理年薪制聘用”方式進行。按照“考核招聘”方式招聘的人員使用全額撥款事業(yè)編制。按照“人事代理年薪制聘用”方式招聘的人員不占學校事業(yè)編制，實行人事代理聘用，待遇按照年薪制執(zhí)行。各崗位具體采用何種招聘方式由用人單位根據(jù)教學科研工作需要確定。

　　五、報名

　　應聘者登錄四川師范大學人事處網(wǎng)站，進入“人才招聘系統(tǒng)”(http://rsc.sicnu.edu.cn)填寫應聘信息及提交個人簡歷。

　　六、初審、復審簡歷

　　學校人事處通過應聘者在網(wǎng)上提交的應聘信息及個人簡歷進行初審，初審合格的簡歷轉學院復審，學院復審后擇優(yōu)向?qū)W校提交建議考核名單，經(jīng)學校研究核定后通知參加考核。