2020江蘇連云港灌云縣教育局所屬中學(xué)及中職學(xué)校招聘新教師公告（279人）

2020-06-23 17:02 | 連云港人力資源和社會(huì)保 | 責(zé)編：何妍點(diǎn)擊收藏

　　為進(jìn)一步深化教育系統(tǒng)人事制度改革，選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)教師隊(duì)伍。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào))和《省教育廳省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》(蘇教規(guī)〔2016〕1號(hào))等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)研究，灌云縣教育局所屬中學(xué)及中職學(xué)校面向社會(huì)公開招聘編制內(nèi)新教師279名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《灌云縣教育局所屬中學(xué)及中職學(xué)校2020年公開招聘新教師崗位表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)?！秿徫槐怼房稍谶B云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://rsj.lyg.gov.cn)、灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.guanyun.gov.cn)查詢、下載。

　　二、資格條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

　　(三)品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。

　　(四)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(五)具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中：“專業(yè)”條件按《江蘇省2020年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置，并由灌云縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

　　(六)年齡在35周歲以下、18周歲以上(即1984年7月1日至2002年6月30日期間出生)。

　　(七)招聘條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷。具有國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

　　(八)資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生，指國(guó)(境)內(nèi)全日制普通高校2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員。

　　2020年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過研究生入學(xué)考試或者國(guó)家承認(rèn)的其他入學(xué)方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無(wú)工作經(jīng)歷的，按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。

　　2018年和2019年全日制普通高校畢業(yè)生，以及符合上述條件的非全日制研究生，若仍未落實(shí)工作或?qū)W習(xí)單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生或社會(huì)人員報(bào)名。

　　參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如之前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，應(yīng)聘時(shí)可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名，其他情形按社會(huì)人員報(bào)名。

　　國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的)，可按應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名。國(guó)(境)外同期畢業(yè)人員，是指在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)(境)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)，并在2020年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)人員。

　　全日制普通高校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考的2020年非全日制研究生，須于2020年12月31日前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書);其他人員須于報(bào)名前取得畢業(yè)證書(學(xué)位證書)方可報(bào)考。

　　(九)取得與應(yīng)聘崗位相匹配的教師資格證，根據(jù)人力資源社會(huì)保障部等四部門聯(lián)合下發(fā)的《人力資源社會(huì)保障部教育部中央編辦財(cái)政部(關(guān)于做好 2020 年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘有關(guān)工作的通知〉》(人社部發(fā)〔2020〕28號(hào))文件要求，2018、2019、2020屆全日制畢業(yè)尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生暫未取得教師資格證書的，實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，須承諾在自聘用之日起 1 周年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書，《崗位表》中對(duì)教師資格證有其他要求的，按《崗位表》要求執(zhí)行，未在規(guī)定期限內(nèi)取得教師資格證的將依法解除聘用合同。

　　(十)資格條件中工作年限指周年，截止時(shí)間計(jì)算到2020年8月31日，須提供相關(guān)證明材料。

　　(十一)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　三、相關(guān)待遇

　　被聘用人員納入灌云縣事業(yè)編制管理，有關(guān)待遇按照《灌云縣關(guān)于鼓勵(lì)和支持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)施意見》執(zhí)行(附件3)。

　　四、報(bào)名辦法

　　報(bào)名及資格審核由灌云縣教育局負(fù)責(zé)。

　　(一)報(bào)名方式、時(shí)間

　　報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：連云港市公開招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“灌云縣”入口(http://222.189.10.7:8082)。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年6月29日09:00--7月2日16:00。

　　2.資格初審時(shí)間：2020年6月29日09:00--7月3日16:00。

　　3.應(yīng)聘人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間：2020年6月29日--7月3日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。

　　4.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間：2020年6月29日--7月3日每天的09:00-16:00。

　　5.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2020年6月29日09:00--7月4日16:00。

　　對(duì)應(yīng)聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、工作經(jīng)歷和其他資格條件等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)應(yīng)聘人員與灌云縣教育局聯(lián)系，政策咨詢電話：0518-88852016。

　　考務(wù)技術(shù)咨詢：0518-88659212(受理涉及網(wǎng)報(bào)系統(tǒng)使用、打印準(zhǔn)考證等技術(shù)保障問題)。

　　(二)網(wǎng)上確認(rèn)

　　1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘單位資格初審。如對(duì)初審意見有異議，請(qǐng)及時(shí)向灌云縣教育局陳述申辯，聯(lián)系電話同政策咨詢電話。

　　2.通過資格初審的應(yīng)聘人員須在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，若沒有違反考試紀(jì)律，在筆試結(jié)束后一周內(nèi)，憑相關(guān)單位出具的證明到灌云縣教育局(灌云縣伊山鎮(zhèn)勝利西路599號(hào))622室辦理減免手續(xù)，退還報(bào)名費(fèi)。

　　應(yīng)聘崗位代碼為A001-A020崗位的報(bào)考人員，也須在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元，作為面試費(fèi)用，后期不再另行繳費(fèi);其他崗位進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員還將在資格復(fù)審時(shí)繳納100元面試費(fèi)。符合減免政策的，憑有關(guān)證明在資格復(fù)審時(shí)辦理減免手續(xù)。

　　3.通過資格初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。

　　4.應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫不完整、不準(zhǔn)確導(dǎo)致資格初審未通過或未按時(shí)在網(wǎng)上進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、繳納報(bào)名費(fèi)等導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。

　　(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　報(bào)名成功且需參加筆試的應(yīng)聘人員須在筆試前3日內(nèi)登錄原報(bào)名平臺(tái)打印準(zhǔn)考證。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過打印準(zhǔn)考證情況，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。打印準(zhǔn)考證過程中如有問題，請(qǐng)與灌云縣教育局聯(lián)系，聯(lián)系電話同政策咨詢電話。

　　(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

　　灌云縣教育局根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時(shí)向灌云縣教育局進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試(聘用)資格。對(duì)存在惡意報(bào)名，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

　　2.各崗位開考比例均為1:3，如未達(dá)到開考比例，將核減直至取消其崗位招聘計(jì)劃。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2020年7月6日9：00-12：00登陸原報(bào)名平臺(tái)改報(bào)其他符合條件的崗位或取消報(bào)名。對(duì)部分放寬崗位條件后，仍不能達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位，由灌云縣教育局申請(qǐng)，經(jīng)灌云縣人力資源和社會(huì)保障局同意，報(bào)連云港市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例，并于開考前在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。

　　3.每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證(以下簡(jiǎn)稱身份證)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

　　4.對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站統(tǒng)一公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

　　5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

　　(1)現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2020屆畢業(yè)生;

　　(2)與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

　　(3)2020年8月31日前，在國(guó)家規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的公務(wù)員，或有規(guī)定不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　五、考試

　　(一)考試方式

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(其中：崗位代碼為A001-A020的崗位招聘的是高層次人才，采取直接面試的方式擇優(yōu)聘用)，由灌云縣教育局統(tǒng)一組織。應(yīng)聘人員在考試各環(huán)節(jié)均須按要求做好新冠肺炎疫情防控工作。

　　(二)筆試

　　1.崗位代碼為A021-A027的崗位，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

　　崗位代碼為A028-A144的崗位筆試內(nèi)容為報(bào)考學(xué)科的專業(yè)知識(shí)，考試不指定復(fù)習(xí)用書，不委托任何個(gè)人或部門舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。

　　2.筆試采取閉卷答題形式，試卷滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為50分。

　　3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

　　筆試時(shí)間：將視新冠肺炎疫情防控情況，提前在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站另行補(bǔ)充公告，請(qǐng)報(bào)名成功者及時(shí)關(guān)注，并按補(bǔ)充公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證，逾期者責(zé)任自負(fù)。

　　筆試地點(diǎn)：灌云縣(具體地點(diǎn)見準(zhǔn)考證)。

　　4.注意事項(xiàng)：(1)本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。(2)應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。(3)考生在筆試當(dāng)天進(jìn)入考點(diǎn)時(shí)應(yīng)主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”并配合檢測(cè)體溫。“蘇康碼”為綠碼，且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃、無(wú)干咳等異常癥狀的人員方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。來(lái)自北京、湖北的考生還應(yīng)主動(dòng)出示有效的7天內(nèi)新冠病毒核酸檢測(cè)為陰性的報(bào)告。參加筆試的考生應(yīng)自備一次性醫(yī)用口罩或無(wú)呼吸閥的N95口罩，除身份確認(rèn)環(huán)節(jié)需摘除口罩以外全程佩戴，做好個(gè)人防護(hù)。(4)按當(dāng)前疫情防控有關(guān)要求，筆試當(dāng)天持“蘇康碼”非綠碼的考生不得進(jìn)入考點(diǎn)參加考試，并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。筆試前14天內(nèi)有國(guó)內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或國(guó)(境)外旅居史或有新冠肺炎確診病例、疑似病例、無(wú)癥狀感染者密切接觸史的考生，應(yīng)主動(dòng)報(bào)告，并配合安排至指定地點(diǎn)進(jìn)行集中隔離醫(yī)學(xué)觀察。凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，或不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，構(gòu)成違法的將依法追究其法律責(zé)任。

　　5.筆試成績(jī)以百分制的形式在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站、原報(bào)名平臺(tái)公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

　　(三)資格復(fù)審

　　資格復(fù)審工作由灌云縣教育局負(fù)責(zé)。

　　1.筆試閱卷結(jié)束后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選(末位成績(jī)并列的，一并參加)。

　　2.請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在筆試成績(jī)公布后保持報(bào)名時(shí)填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

　　3.資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求將在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站公布。崗位代碼為A001-A020的崗位，資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求，也將一并公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

　　4.資格復(fù)審材料

　　資格復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員須提供相關(guān)證書、材料的原件，其中：普通高校全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供就讀院校蓋章的《就業(yè)推薦表》原件;非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等)的畢業(yè)生須提供學(xué)歷證書原件;國(guó)(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料原件。

　　5.資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向灌云縣教育局陳述申辯。通過資格復(fù)審人員名單將在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

　　(四)面試

　　資格復(fù)審合格人員直接進(jìn)入面試，入圍面試人員的姓名、筆試成績(jī)及排名將在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站公布，入圍面試人員名單公布后不再遞補(bǔ)。

　　1.面試形式與內(nèi)容：崗位代碼為A001-A027的崗位，面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試成績(jī)滿分為100分;崗位代碼為A028-A144的崗位面試形式為說(shuō)課，滿分為100分，說(shuō)課內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)段、相應(yīng)學(xué)科教材。

　　2.面試沒有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為50分(面試成績(jī)按四舍五入法保留二位小數(shù))。

　　3.面試成績(jī)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘人員。

　　4.面試時(shí)間和地點(diǎn)：見面試通知書。

　　(五)總成績(jī)計(jì)算

　　崗位代碼為A001-A020的崗位總成績(jī)=面試成績(jī)×100%;崗位代碼為A021-A144的崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)，總成績(jī)按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

　　(六)成績(jī)公布

　　面試成績(jī)、總成績(jī)及排名，將在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站上公布。

　　六、考察體檢

　　考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績(jī)相同，面試成績(jī)高者參加考察體檢，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤?，由灌云縣教育局對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試，加試方法另定?？疾祗w檢由灌云縣教育局負(fù)責(zé)，考察工作按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施，體檢工作按修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、體檢操作手冊(cè)和《江蘇省公務(wù)員錄用體檢工作辦法(試行)》等文件規(guī)定組織實(shí)施。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。

　　七、公示

　　根據(jù)考試成績(jī)、考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、灌云縣人民政府門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名。

　　因考察、體檢不合格或公示有異議影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由灌云縣教育局提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)灌云縣人力資源和社會(huì)保障局備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(如遇同分，處理方式同上)。

　　擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者其主管部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門的資格。

　　八、聘用

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員按國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核合格，予以定職定級(jí)。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

　　被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。

　　根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定，擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

　　聘用人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，不能按時(shí)報(bào)到的，招聘單位原則上不保留其聘用資格。

　　九、招聘工作紀(jì)律

　　應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

　　招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

　　十、監(jiān)督和舉報(bào)

　　(一)灌云縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。監(jiān)督電話：0518-88852026。

　　(二)灌云縣人力資源和社會(huì)保障局接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。舉報(bào)電話：0518-88659212。

　　十一、本公告未盡事宜由灌云縣教育局負(fù)責(zé)解釋

　　附件：

　　1.灌云縣教育系統(tǒng)2020年公開招聘中學(xué)及中職教師崗位表.xlsx