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2020貴州《機械與電子》雜志社、機電情報所、農(nóng)機化促進中心招聘7人公告

2020-07-07 17:20  |  貴州人事考試信息網(wǎng)  |  責編:黎倩 點擊收藏

  (四).資格復審

  我校按照《招聘方案》和報考人員網(wǎng)上填寫打印的《報名表》,對擬進入面試人員是否符合報考崗位所需資格條件進行復審。

  根據(jù)報考人員的筆試成績由高到低按單個崗位參加面試人數(shù)與本崗位計劃招聘人數(shù)3:1的比例,確定資格復審人員。同一崗位報考人員筆試成績末位并列的,同時進行資格復審。單個崗位計劃招聘人數(shù)與該崗位參加資格復審人員數(shù)未達到1:3比例的,按實際取得有效筆試成績人數(shù)確定資格復審人員。資格復審不合格及未參加資格復審的,取消進入面試資格,該崗位按筆試成績從高到低依次遞補參加,審查合格者方能進入面試。資格復審合格人員名單在貴州理工學院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公布。

  資格審查貫穿于招聘工作全過程。如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或報考人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消報考資格。

  資格審查采取現(xiàn)場審查方式進行,需提供下列材料(紙質材料用A4紙印制,用檔案袋按順序準備好,以便查驗):

  (1)網(wǎng)上打印《報名表》(一式三份、正反面打印);

  (2)個人簡歷及自薦信;

  (3)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份。應屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表,但在辦理聘用審批手續(xù)時,必須按要求提供相應的畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件2份。國外、香港、澳門學歷須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書” 原件及復印件2份;

  (4)具有專業(yè)技術職務任職資格的應聘人員,須分別提供專業(yè)技術職務任職資格證書、聘任證書原件及復印件2份;

  (5)本人近期一寸正面免冠同底照片3張,用信封裝好;

  (6)在職人員需提供所在單位及主管部門同意報名的證明, 其中,中小學及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意,醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意;

  (7)應聘從事與未成年人密切接觸行業(yè)的事業(yè)單位工作崗位的,應如實報告本人是否存在實施虐待,故意傷害,強奸,猥褻,組織、強迫、引誘、容留、介紹賣淫等嚴重侵害未成年人人身權利的相關違法犯罪記錄或提供相應證明材料,并提交入職承諾書;

  (8)需具備中共黨員要求的崗位,應提供單位組織部門出具的中共黨員或中共預備黨員證明。

  (9)報考崗位所需的其他相關材料,按備注要求提供原件及復印件2份。

  原則上要求本人親自報名和填寫相關信息,信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的,視為應聘人員本人填寫,由應聘人員本人承擔相關責任。

  資格復審時間:具體時間另行通知,請考生筆試結束后關注貴州理工學院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)。

  資格復審地點:貴陽市云巖區(qū)蔡關路1號貴州理工學院行政樓三樓人事處314室進行現(xiàn)場資格復審(市內可乘坐33、69、308路公交車抵達)。

  3.面試

  面試在省教育廳的指導、監(jiān)督下,由貴州理工學院組織實施。

  通過資格復審的人員確定為面試對象。同一職位報考人員筆試成績末位并列且資格復審合格的,同時進入面試。面試主要測試業(yè)務能力、實踐能力和崗位適應性,滿分100分。未參加面試或未取得有效成績(60分及以上)的應聘人員取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。

  參加面試人員名單、具體面試安排和要求、面試成績在貴州理工學院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公布

  4.總成績計算

  總成績按百分制計分,筆試成績折算成百分制成績后以40%計入總成績,面試成績以60%計入總成績。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。報考人員總成績須達到60分(含60分)以上,才能進入體檢環(huán)節(jié)。同一崗位報考人員總成績末位并列的,按實際成績計算,如仍并列的,以筆試成績高者進入體檢環(huán)節(jié)。

  總成績在貴州理工學院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公布。

  (四)體檢

  面試結束后,根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢對象。放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補。

  體檢在縣級及以上醫(yī)院進行。體檢費用由應聘人員自理,體檢標準參照貴州省公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢的具體時間另行通知。

  (五)考察

  體檢合格的應聘人員確定為考察對象,對其進行考察??疾靸热葜饕☉溉藛T政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進必審”的原則,貫徹黨管人才原則,堅持政治標準和學術標準相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進人員的首要考察內容??疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確。

  在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者,考察不合格,報省人力資源和社會保障廳審定后,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺崗位不予遞補:

  1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

  2.定向到具體行業(yè)或單位的應屆畢業(yè)生;

  3.在讀的非2020年應屆大中專及以上畢業(yè)生;

  4.現(xiàn)役軍人;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員;

  6.被開除公職的人員;

  7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分或近三年在機關、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”、“不合格”的人員;

  8.截止現(xiàn)場資格審查規(guī)定的時間內未能提交招聘崗位所需資格條件的相關證明材料的人員;

  9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

  10.在事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的人員;

  11.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關政府行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;

  12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

  (六)公示招聘結果

  經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員,確定為擬聘用人員,在貴州人力資源社會保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州理工學院官網(wǎng)(http://www.git.edu.cn/)公示擬聘用人員名單。公示時間不少于七個工作日,接受社會監(jiān)督。

  公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用,擬聘用人員名單公示后不再進行遞補工作。

  (七)辦理聘用手續(xù)

  公示結果不影響聘用的,按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。被聘用人員應在規(guī)定時間到招聘單位報到。拒不報到的,取消聘用資格。

  五、有關說明

  (一)公開招聘工作人員工作在貴州理工學院黨委的統(tǒng)一領導下,成立公開招聘工作領導小組。

  (二)貴州理工學院紀檢監(jiān)察部門全程參與公開招聘工作,加強對公開招聘工作的監(jiān)督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度,確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。

  (三)聯(lián)系電話:0851-88211270   聯(lián)系人:靳老師

  監(jiān)督電話:0851-88210728   紀委監(jiān)察室

  (四)本次公開招聘工作人員,不指定考試輔導用書,不制作也不提供筆試復習資料,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。社會上可能出現(xiàn)的有關我校本次公開招聘的各種復習資料或考試輔導等信息,均與我校無關,敬請廣大考生提高警惕,切勿上當受騙。

  (五)貴州理工學院官網(wǎng):http://www.git.edu.cn。

  六、未定事宜,由貴州理工學院商貴州省教育廳、貴州省人力資源和社會保障廳研究確定。

  七、本方案由貴州理工學院負責解釋。

  附表:

  1、《機械與電子》雜志社、貴州省機電情報所、貴州省農(nóng)機化促進中心2020年公開招聘工作人員崗位及要求一覽表.xls

  2、《機械與電子》雜志社、貴州省機電情報所、貴州省農(nóng)機化促進中心2020年公開招聘工作人員報名表.doc

  貴州理工學院

  2020年7月7日

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