2020年江西省減災(zāi)備災(zāi)中心公開招聘工作人員4名公告

　　江西省事業(yè)單位招聘_2020年江西省減災(zāi)備災(zāi)中心公開招聘工作人員4名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上報(bào)名截止時(shí)間至2020年7月25日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)工作需要，江西省減災(zāi)備災(zāi)中心2020年面向社會(huì)公開招聘4名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡介

　　江西省減災(zāi)備災(zāi)中心于2009年6月25日由省編辦批準(zhǔn)成立，為省應(yīng)急管理廳直屬正處級(jí)全額撥款事業(yè)單位。單位主要職責(zé)是：承擔(dān)全省減災(zāi)救災(zāi)信息交流、技術(shù)支持、宣傳培訓(xùn)、物資儲(chǔ)備管理等工作。

　　二、招聘崗位、人數(shù)、條件

　　備注：

　　1.以上崗位條件中專業(yè)名稱后括號(hào)中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼;

　　2.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書(受疫情影響需延期畢業(yè)的，按教育部門有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)，未取得學(xué)歷學(xué)位者，取消聘用資格。

　　3.限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)單位的高校畢業(yè)生(即國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)?；虮Ａ粼诟骷?jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生)也可報(bào)考。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：從即日起至2020年7月25日止。

　　2.報(bào)名方式：

　　(1)登錄江西省應(yīng)急管理廳官方網(wǎng)站http://yjglt.jiangxi.gov.cn/的“公告公示欄”，下載填寫《江西省減災(zāi)備災(zāi)中心2020年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》。

　　(2)將以上表格連同其他應(yīng)提交材料的掃描件或電子稿壓縮為一個(gè)文件后，以附件形式發(fā)電子郵件至jxjzzx@126.com 郵箱，應(yīng)提交材料包括：報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、身份證、工作經(jīng)歷證明材料、近期免冠1寸正面照片、機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員參加考試的需現(xiàn)工作單位出具同意報(bào)考的證明等材料。

　　(3)投送簡歷郵件主題或壓縮包附件格式均為：應(yīng)聘崗位+姓名(例如：XXX崗+張三)。僅遞交報(bào)名表不視為已報(bào)名。

　　3.資格審查：

　　(1)對接收的電子郵件進(jìn)行資格初審，初審?fù)ㄟ^后統(tǒng)一在江西省應(yīng)急管理廳官方網(wǎng)站“公告公示欄”公告參加現(xiàn)場資格復(fù)審有關(guān)事宜。

　　(2)報(bào)名人員仔細(xì)對照所報(bào)考崗位條件要求，不具備崗位條件要求的，請勿報(bào)名和參加考試。每名考生僅限報(bào)考1個(gè)崗位，要求誠信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消聘用資格，資格審查貫穿于招聘全過程。如資格審核通過的人數(shù)達(dá)不到崗位招聘數(shù)3：1的比例，則取消該崗位考試。

　　4.聯(lián)系方式：

　　聯(lián)系人：姚萍 電話：0791-86278056 18079178056

　　地址：江西省南昌市紅谷灘新區(qū)贛江南大道1266號(hào)省民政廳大樓22樓2214室

　　四、考核

　　考核采取筆試和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和結(jié)構(gòu)化面試成績均采用百分制，各占總成績的50%。

　　1.專業(yè)筆試：專業(yè)筆試主要測試應(yīng)聘人員的綜合基礎(chǔ)知識(shí)。

　　2.結(jié)構(gòu)化面試：主要測試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、邏輯思維能力等綜合素質(zhì)。根據(jù)專業(yè)筆試成績從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定參加結(jié)構(gòu)化面試人員(如入圍人員最后一名成績相同的，則一并進(jìn)入面試)。若參加面試人數(shù)未達(dá)到1:3的比例，則考生面試成績須達(dá)到75分(含)以上，否則不予聘用。

　　3.具體考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，各環(huán)節(jié)成績將在省應(yīng)急管理廳官網(wǎng)公布。

　　五、體檢、考察、公示

　　1.體檢：根據(jù)考試結(jié)果，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)1：1比例確定體檢人員?？偝煽兿嗤瑫r(shí)按面試成績高低確定進(jìn)入體檢人員名單。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，參照公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，費(fèi)用自理。

　　2.考察：體檢合格者列入考察對象，由單位組織考察，主要考察政治品質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、業(yè)務(wù)實(shí)績等。

　　3.因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空缺，在公示前根據(jù)總成績由高分到低分遞補(bǔ)一次，其他情況一律不遞補(bǔ)。

　　4.公示：對體檢、考察合格的擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7天。

　　六、聘用、待遇

　　1.聘用：公示無異議后，按規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，依照國家有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期考核。試用期滿考核不合格，按有關(guān)規(guī)定予以解聘。

　　2.待遇：享受事業(yè)單位工作人員待遇，列入單位事業(yè)編制管理。

　　附件：江西省減災(zāi)備災(zāi)中心2020年公開招聘工作人員報(bào)名登記表.docx