2020河北滄州任丘市公安局招聘男性警務(wù)輔助人員公告（30人）

　　經(jīng)市政府研究，現(xiàn)為任丘市公安局招聘30名男性警務(wù)輔助人員，公告如下：

　　一、原則和方法

　　堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，通過公開考試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行招聘。

　　二、招聘人數(shù)及崗位

　　1、此次共招聘公安警務(wù)輔助人員30名;

　　2、崗位為任丘市公安交通警察大隊(duì)路面執(zhí)勤。

　　三、招聘對(duì)象

　　1、具有任丘市戶籍(含茍各莊、鄚州、七間房三鄉(xiāng)鎮(zhèn))的畢業(yè)生;

　　2、具有任丘市戶籍(含茍各莊、鄚州、七間房三鄉(xiāng)鎮(zhèn))的退役軍人。

　　四、資格條件

　　1、男性，年滿20-30周歲(1989年7月13日至2000年7月12日期間出生);

　　2、畢業(yè)生須具有國(guó)家承認(rèn)的全日制普通類大專及以上學(xué)歷(攜帶學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告等證明材料);

　　3、退役軍人學(xué)歷放寬至國(guó)家承認(rèn)的高中(中專)及以上學(xué)歷;

　　4、應(yīng)屆畢業(yè)生需出具學(xué)校證明;

　　5、擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正;

　　6、身心健康，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　7、身體健康，五官、體形端正，無殘疾，無紋身，無口吃，無重聽，無色盲，無明顯生理缺陷，裸眼視力在1.0以上。身高1.75米以上，不能過于肥胖或消瘦(標(biāo)準(zhǔn)為不高于標(biāo)準(zhǔn)體重25%或低于標(biāo)準(zhǔn)體重15%);

　　8、在同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的子女、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人、公安類或政法類院校畢業(yè)生;

　　9、公安機(jī)關(guān)規(guī)定的其他條件。

　　凡有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

　　1、曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

　　2、曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　3、曾被開除黨、團(tuán)籍的;

　　4、被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除公職或辭退的;

　　5、曾因違反警務(wù)輔助人員管理有關(guān)紀(jì)律或規(guī)定被開除、辭退的，以及個(gè)人原因離職的;

　　6、家庭成員或近親屬被判處刑罰，本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　7、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　8、現(xiàn)在職任丘市公安局在崗警務(wù)輔助人員;

　　9、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

　　五、招聘程序

　　招聘工作分為發(fā)布招聘信息、報(bào)名和資格審查、筆試、體能測(cè)試、錄取、體檢政審、公示等程序，筆試、體能測(cè)試均聘請(qǐng)第三方專業(yè)考試機(jī)構(gòu)進(jìn)行，并由紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。

　　(一)發(fā)布招聘信息。2020年7月9日至7月17日，在任丘市電視臺(tái)、任丘市人事人才網(wǎng)、任丘市公安局微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告，公布招聘的人數(shù)、條件及報(bào)名、筆試和體能測(cè)試等相關(guān)信息。

　　(二)報(bào)名和資格審查。2020年7月13日至17日(工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30)到公安局大門口信訪室報(bào)名(必須佩戴口罩、接受體溫檢測(cè))。報(bào)考人員提供身份證、戶口本、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)校證明)、專科及以上學(xué)歷提供學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、退伍證原件及復(fù)印件兩份(統(tǒng)一用A4紙復(fù)印)，近期小二寸免冠彩色照片4張。報(bào)考人員請(qǐng)?zhí)顚憽度吻鹗泄簿终衅妇瘎?wù)輔助人員報(bào)考資格審查表》(詳見附件1)此表需考生在任丘市人事人才網(wǎng)(www.rqrsrc.com)自行下載打印一式兩份。此表內(nèi)容為機(jī)打，涂改無效，本人于報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)簽字。市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同市公安局對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，符合報(bào)考資格的考生于2020年7月21日在公安局大門口信訪室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(三)筆試。資格審查合格人員參加筆試，筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《法律基礎(chǔ)知識(shí)》，滿分100分。

　　(四)體能測(cè)試。參加筆試后參加體能測(cè)試，體能測(cè)試為1000米跑，滿分100分(評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2)，參加筆試、體能測(cè)試人員進(jìn)入錄取環(huán)節(jié)，成績(jī)?cè)谌吻鹗腥耸氯瞬啪W(wǎng)、任丘市公安局微信公眾號(hào)公布。

　　(五)錄取。筆試成績(jī)占比50%，體能成績(jī)占比50%，兩項(xiàng)成績(jī)相加按照成績(jī)從高到低的順序依次錄取，額滿為止，如最后一名出現(xiàn)成績(jī)并列者，比較體能測(cè)試1000米跑成績(jī)，用時(shí)少者錄取。

　　(六)體檢、政審。體檢統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由考生個(gè)人承擔(dān)。體檢、政審不合格的，按照綜合成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

　　(七)公示。體檢、政審均合格人員確定為擬錄用人選，擬錄用人選在任丘市人事人才網(wǎng)、任丘市公安局微信公眾號(hào)公示，公示期滿無異議者，即為此次招聘的擬聘用人員。

　　六、聘后管理

　　對(duì)錄用人員實(shí)行聘用制管理，被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期(兩個(gè)月)一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考評(píng)合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　初次聘用期限為3年。聘用期內(nèi)，人員工資待遇執(zhí)行河北省最低工資標(biāo)準(zhǔn)1790元(隨國(guó)家規(guī)定調(diào)整)，另發(fā)放伙食補(bǔ)貼585元，績(jī)效工資500元，層級(jí)工資按照《任丘市公安局警務(wù)輔助人員管理辦法》有關(guān)規(guī)定發(fā)放。服裝費(fèi)每人3000元(每三年發(fā)放一次)。聘用期間，為聘用人員繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)單位繳納部分。人員的日常管理按照公安系統(tǒng)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、體能測(cè)試、體檢、政審、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，取消考試或聘用資格，問題嚴(yán)重的追究其相關(guān)法律責(zé)任。

　　2020年7月9日

　　附件一：任丘市公安局招聘警務(wù)輔助人員報(bào)考資格審查表

　　附件二：體能評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)