2020年貴州省修文縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制教師公告（60人）

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)“教育立市”戰(zhàn)略，全面推進(jìn)我縣教育發(fā)展，加快教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。根據(jù)我縣師資隊(duì)伍實(shí)際情況，經(jīng)縣人民政府同意，2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制教師60名?，F(xiàn)公告如下。

　　一、招聘原則

　　按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則

　　二、招聘程序

　　1.采取試教與考察、政審相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行報(bào)考條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開(kāi)”制度。

　　2.合同制教師招聘工作在縣人社局的指導(dǎo)下，由貴州修文縣緣聚智人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司統(tǒng)一組織實(shí)施招聘工作。

　　3. 貴州修文縣緣聚智人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司統(tǒng)一發(fā)布招聘公告、統(tǒng)一報(bào)名、資格審查、試教、體檢、考察政審、公示、簽訂合同。

　　三、計(jì)劃及職位

　　修文縣2020年計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制教師60名，其中小學(xué)合同制教師43名，幼兒園合同制教師17名(具體崗位見(jiàn)附件1)。

　　四、招聘對(duì)象及報(bào)名條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　具有中專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生可報(bào)幼兒園，具有大專及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生可報(bào)小學(xué)。

　　(二)報(bào)名條件

　　1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，有良好的政治素質(zhì)和品行，正確貫徹執(zhí)行黨的教育方針，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法。

　　2.年齡在18周歲以上(2002年8月3日及以前出生)、35周歲以下(1984年8月3日及以后出生)。獲得碩士研究生(非在職)及以上學(xué)歷或具有中級(jí)及以上教師專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡可放寬到40周歲(1979年8月3日及以后出生)。

　　3.具有報(bào)考崗位相應(yīng)層次相應(yīng)專業(yè)教師資格證(2020屆高校畢業(yè)生，以及2018、2019屆尚未落實(shí)工作學(xué)校的高校畢業(yè)生實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，但須具有普通話水平測(cè)試二級(jí)乙等及以上等級(jí)證書)。

　　4.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5.具備擬招聘職位所需的其他資格條件(具體要求詳見(jiàn)崗位表)。

　　(三)以下人員不得報(bào)考

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致。

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

　　3.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。

　　4.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的。

　　5.聘用后的職位即構(gòu)成回避關(guān)系的。

　　6.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因違反師德師風(fēng)、貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

　　7.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　五、發(fā)布招聘公告

　　在修文縣人民政府網(wǎng)站上發(fā)布招聘合同制教師招聘公告。

　　六、報(bào)名

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名工作由修文縣2020年合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱“縣招聘辦”)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年8月4日至8月6日(9：00-16:30)

　　2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行

　　3.咨詢電話：0851-82371552

　　4.報(bào)名要求：

　　(1)報(bào)考人員須提供近期藍(lán)底免冠一寸彩色照片。

　　(2)每人限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無(wú)效。

　　(3)報(bào)考人員下載并填寫《修文縣2020年公開(kāi)招聘合同制教師報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)后發(fā)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，因填寫不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤所造成的后果由報(bào)考人負(fù)責(zé)。

　　(4)報(bào)考人員掃描有效《居民身份證》(或有效的《臨時(shí)居民身份證》、畢業(yè)證書(學(xué)位證書)、教師資格證、普通話證后提交招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　(5)以上資料打包壓縮后發(fā)郵箱451074075@QQ.com。文件名稱“報(bào)考學(xué)校+報(bào)考崗位+姓名”方式命名。

　　計(jì)劃招聘人數(shù)與通過(guò)報(bào)考人數(shù)需形成競(jìng)爭(zhēng)。試教達(dá)到最低合

　　格分?jǐn)?shù)線未被錄用的考生，在其他學(xué)校尚有空缺的前提下，經(jīng)本

　　人申請(qǐng)可以擇優(yōu)調(diào)劑聘用。

　　(二)準(zhǔn)考證發(fā)放

　　準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間2020年8月16日。報(bào)考人員憑有效《居民身份證》(或有效的《臨時(shí)居民身份證》)到貴州省修文縣教育局(大龍財(cái)富中心5樓)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

　　七、資格審查

　　在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)同時(shí)進(jìn)行資格審查。報(bào)考人員下載并打印填寫的《報(bào)名信息表》，領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)審查符合招聘職位所需資格條件的報(bào)考人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的同志簽署意見(jiàn)。經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件的報(bào)考人員，取消其進(jìn)入試教資格。

　　報(bào)名和資格審查結(jié)束后，由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，實(shí)施試教。

　　八、試教及成績(jī)

　　(一)試教

　　試教時(shí)間2020年8月18日。

　　試教人員為資格審查合格人員。未參加試教的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　試教工作由縣招聘辦統(tǒng)一組織，具體試教時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。

　　(二)成績(jī)計(jì)算

　　試教總分為100分，合格分?jǐn)?shù)為60分。若出現(xiàn)試教成績(jī)并列的，由領(lǐng)導(dǎo)小組另行組織試教，試教成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　試教時(shí)間、方式和地點(diǎn)另行通知。

　　九、體檢

　　體檢根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)在合格分?jǐn)?shù)線以上按成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象;放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位依次遞補(bǔ)。

　　體檢必須在縣招聘辦指定的縣級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行并出具體體檢結(jié)論。其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))及《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部〔2013〕58號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢醫(yī)院在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)體檢結(jié)論后，縣招聘辦將給予體檢不合格人員申請(qǐng)復(fù)查一次的機(jī)會(huì)(需當(dāng)日作出結(jié)論的體檢項(xiàng)目除外)，并以復(fù)查結(jié)果作為最終結(jié)論。

　　體檢工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。體檢費(fèi)由考生自理。體檢時(shí)間及具體安排招聘學(xué)校另行通知。

　　十、考察政審

　　體檢合格人員列入考察政審對(duì)象，考察政審工作由縣招聘辦指導(dǎo)用人學(xué)校負(fù)責(zé)，對(duì)考察政審工作進(jìn)行指導(dǎo)和督促,考察政審

　　要做到全面、客觀、公正。

　　考察政審內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等?？疾煺彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　十一、公示和聘用審批

　　(一)公示

　　經(jīng)試教、體檢、考察政審合格的人員按照試教分?jǐn)?shù)高低擇優(yōu)錄用，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一進(jìn)行公示。公示時(shí)間不少于五天，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響錄用的，取消聘用資格。

　　(二)聘用審批

　　公示期滿無(wú)異議的，由貴州修文縣緣聚智人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司按規(guī)定簽訂用工合同。

　　十二、待遇保障

　　(一)聘用的合同制教師不占編制，實(shí)行合同制管理，聘用合同與貴州修文縣緣聚智人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司簽訂。由招聘學(xué)校對(duì)招聘人員進(jìn)行管理和考核，每學(xué)年將考核結(jié)果報(bào)縣教育主管部門核實(shí)后貴州修文縣緣聚智人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司備案，經(jīng)考核合格后可與貴州修文縣緣聚智人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司續(xù)簽合同。聘用合同首次簽一年，在聘期內(nèi)當(dāng)年年度考核不合格的給予解聘。

　　(二)工資及其它待遇

　　工資標(biāo)準(zhǔn)：月薪不低于2782元(其中慰問(wèn)金4000元，年終考核發(fā)放)按月發(fā)放，“四險(xiǎn)”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn))個(gè)人及單位部分均由勞務(wù)公司繳納，工資及“四險(xiǎn)”經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算。

　　十三、工作要求及注意事項(xiàng)

　　(一)紀(jì)律監(jiān)督

　　招聘工作由縣招聘辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施，接受縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)、檢查和督促，并接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)的監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

　　招聘工作全程接受社會(huì)及考生監(jiān)督，監(jiān)督電話：0851-82371552。

　　(二)招聘考試不指定考試用書，不舉辦任何培訓(xùn)班

　　(三)在招聘工作中，要做到公開(kāi)、公平、公正，堅(jiān)持原則，嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格把關(guān)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀(jì)情況發(fā)生，對(duì)考生取消考試或錄用資格。

　　十五、其他

　　考生應(yīng)關(guān)注報(bào)考崗位各個(gè)環(huán)節(jié)的公告，如因考生未閱公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系的，

　　其后果由考生本人承擔(dān)。

　　未盡事宜，由修文縣2020年合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。

　　附件：

　　附件1：修文縣2020年公開(kāi)招聘合同制教師崗位一覽表.xlsx

　　附件2：修文縣2020年面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制教師個(gè)人報(bào)名表.xlsx

　　修文縣2020年合同制教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年8月3日

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