2020年湖北省武漢市投資促進中心面向海內(nèi)外招聘精英人才12名公告
湖北省事業(yè)單位招聘_2020年武漢市投資促進中心面向海內(nèi)外招聘精英人才12名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上報名時間為2020年8月6日至20日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
武漢市投資促進中心為市商務(wù)局所屬事業(yè)單位，實行“事業(yè)機構(gòu)+工作平臺”運行模式，實行“企業(yè)化管理、市場化運作、自主化用人”運行管理機制，是創(chuàng)新我市投資促進工作方式的一項重要內(nèi)容，主要負(fù)責(zé)全市招商信息和資源要素的收集、整理、發(fā)布，承擔(dān)重大招商活動策劃、組織和投資宣傳推介，做好招商引資項目信息挖掘、洽談、簽約、落地等全周期管理服務(wù)等工作。
現(xiàn)面向海內(nèi)外精英人才發(fā)出盛情邀請，歡迎加入我市投資促進隊伍，助力武漢經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。
一、招聘崗位及人數(shù)
(一)中心副主任(2人)
工作職責(zé)：協(xié)助中心主任分管投資促進工作。
崗位待遇：采取績效考核機制(由市財政保障相關(guān)經(jīng)費)，年薪30萬以上,按照“基礎(chǔ)工資+績效工資+法定福利”的模式發(fā)放，超額完成績效目標(biāo)任務(wù)并引進重大產(chǎn)業(yè)項目另行獎勵。
(二)招商主管(10人)
工作職責(zé)：協(xié)助招商各部部長開展投資促進相關(guān)工作。
崗位待遇：采取績效考核機制(由市財政保障相關(guān)經(jīng)費)，年薪8萬以上，按照“基礎(chǔ)工資+績效工資+法定福利”的模式發(fā)放，超額完成績效目標(biāo)任務(wù)并引進重大產(chǎn)業(yè)項目另行獎勵。
二、招聘條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法，遵守法律，享有公民政治權(quán)利;
3、具有良好的品行，愿意履行本單位工作人員義務(wù)，遵守本單位工作紀(jì)律;
4、具有正常履行職責(zé)的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)，適應(yīng)經(jīng)常出差和異地工作要求。
有下列情行之一的人員，不受理應(yīng)聘：
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或?qū)徲嫷?
3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被原單位開除公職;
4、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;
5、被列入失信被執(zhí)行人的;
6、法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定的可不受理應(yīng)聘人員。
(二)崗位條件
1、中心副主任：
?、佾@得排名前400位國(境)外院校(泰晤士高等教育世界大學(xué)排名榜)的全日制本科及以上畢業(yè)文憑或?qū)W位證書，且取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。
②畢業(yè)于國內(nèi)部分重點院校全日制本科及以上學(xué)歷，碩士研究生以上學(xué)歷者優(yōu)先。
(符合以上條件之一即可)
③具有大型企業(yè)、行政機關(guān)或知名咨詢中介服務(wù)機構(gòu)中層以上管理崗位三年及以上管理工作經(jīng)歷。
?、芫哂休^強的統(tǒng)籌、組織、協(xié)調(diào)工作能力。具備國際化視野與格局，熟悉海內(nèi)外經(jīng)濟及產(chǎn)業(yè)政策。善于分析研判各類招商信息，具備組織各類經(jīng)貿(mào)活動能力。具有成功招商案例、組織過大型經(jīng)貿(mào)活動者優(yōu)先。
?、菔炀氄莆找婚T以上外語，具備良好的聽說讀寫能力，并能運用獨立完成工作任務(wù)者優(yōu)先。
?、弈挲g原則上不超過40周歲(能力突出者可適當(dāng)放寬)。
2、招商主管：
?、佼厴I(yè)于國內(nèi)部分重點院校全日制本科。有海外經(jīng)歷者，碩士研究生以上學(xué)歷，具備外語溝通能力的優(yōu)先;
?、诰哂屑呻娐贰⒐怆娮有畔?、汽車、大健康、數(shù)字產(chǎn)業(yè)、航天航空、智能制造及高端裝備、新能源與新材料、金融、經(jīng)濟、財會、人事等領(lǐng)域?qū)I(yè)知識;
?、凼煜ぎa(chǎn)業(yè)政策和法律知識，善于人際溝通，勇于創(chuàng)新;
④具有一定組織、協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力，具有招商實踐工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
?、菽挲g不超過30周歲(能力突出者可適當(dāng)放寬)。
以上應(yīng)聘崗位人員年齡及工作年限計算均截止2020年9月30日。
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
即日起在武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)、武漢市商務(wù)局官網(wǎng)(sw.wuhan.gov.cn)、“招商武漢”微信公眾號及“武漢掌上人才”微信公眾號上發(fā)布招聘公告，應(yīng)聘人員可在網(wǎng)站(公眾號)上進行崗位查詢。
(二)網(wǎng)上報名
本次招聘報名采取網(wǎng)上報名的方式進行。應(yīng)聘人員須于2020年8月6日上午9:00至2020年8月20日下午17:00(以北京時間為準(zhǔn))期間，向指定郵箱whstzcjzx2020@163.com提交發(fā)送相關(guān)報名材料，提交的信息必須真實、準(zhǔn)確、完整、有效，凡弄虛作假或信息不全者一律取消應(yīng)聘資格。
報名材料如下(請按照以下順序排序并將報名材料壓縮包發(fā)送至指定郵箱，郵件主題以“姓名+崗位”命名)：
1、武漢市投資促進中心公開招聘報名表(見附件1)
2、報名信息登記表(見附件2)
3、個人完整簡歷
4、本人身份證或護照
5、工作證
6、畢業(yè)證、學(xué)位證(國內(nèi)學(xué)歷請同時提供學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證，國外學(xué)歷請同時提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證)
7、專業(yè)技術(shù)資格證、職(執(zhí))業(yè)資格證
8、任職文件、獎勵文件
9、主要學(xué)術(shù)科研成果
10、近三年工作業(yè)績總結(jié)(中心副主任及有工作經(jīng)驗者需提供)
(三)資格初審
報名成功后招聘小組將根據(jù)崗位職責(zé)分析，提煉勝任特征，對應(yīng)聘人員的資格條件和履歷業(yè)績進行分析，綜合評估并初步審核。請各位應(yīng)聘人員保持通訊暢通并及時關(guān)注公告，注意查收后續(xù)招聘事宜相關(guān)通知。
(四)免筆試資格認(rèn)定
具有博士學(xué)位的應(yīng)聘人員，可免筆試。免筆試人員須攜帶報名材料的原件及復(fù)印件進行資格認(rèn)定，時間為:8月6日至8月20日9:00-11:30,14:30-17:00(請于工作日前往進行資格認(rèn)定);地點:武漢市江岸區(qū)黎黃陂路27-29號武漢市商務(wù)局2號樓1樓101;聯(lián)系電話:027-82221400 。未按時參加免筆試資格認(rèn)定的，視同放棄免筆試資格。通過免筆試資格認(rèn)定的人員不需進行網(wǎng)上報名，可直接進入面試，不占各崗位入圍面試人員的比例，面試成績即為個人綜合成績。
(五)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過資格初審的應(yīng)聘人員,須登錄武漢掌上人才網(wǎng)下載并打印筆試準(zhǔn)考證,具體時間另行通知。
(六)筆試
筆試時間和地點以準(zhǔn)考證上的信息為準(zhǔn)。
筆試內(nèi)容：
1、副主任崗位考核策論
2、招商主管崗位考核公共基礎(chǔ)知識
根據(jù)筆試成績從高分到低分排序，原則上按同一崗位招聘人數(shù)與參考人數(shù)1:5比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員。
(七)面試
面試為半結(jié)構(gòu)化面試。主要測試應(yīng)試者履行職位職責(zé)的基本素質(zhì)以及綜合分析、邏輯思維、語言(含英語口語)表達(dá)等方面的能力。
面試前將進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審合格者將進入面試環(huán)節(jié)，資格復(fù)審不合格者取消面試資格。
同一崗位招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)比例未達(dá)到1:5的崗位，用人單位將根據(jù)實際情況決定是否核減招聘計劃或設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線。
(八)綜合成績計算
綜合成績實行百分制，按筆試成績30%、面試成績70%的比例折算綜合成績。所招聘崗位有免筆試人員(具有博士研究生學(xué)歷)的，按照其面試成績計入綜合成績。同一招聘崗位綜合成績相同的，以面試成績進行排名。
(九)考察和體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績從高分到低分，按1:1的比例確定進入考察和體檢環(huán)節(jié)的人選。
考察工作由招聘單位實施，全方位考核應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配等情況，并核實考核對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等。對考察不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報考資格條件的人員，不予聘用。
考察通過后的擬聘用人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進行體檢，如本次入圍的擬聘用人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項目體檢等情況，不予聘用。
(十)公示和錄用
完成體檢和考核后，按照招聘崗位的應(yīng)聘人員綜合成績排名順序，按1:1的比例確定擬聘人員，將在武漢掌上人才網(wǎng)、武漢市商務(wù)局(招商局)官方網(wǎng)站和“招商武漢”微信公眾號上進行公示，公示期為5個工作日。
經(jīng)公示無異議的，發(fā)放錄用通知，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用人員與第三方簽訂勞動合同。
四、補充說明
1、公告發(fā)布以后各環(huán)節(jié)的有關(guān)通知，將通過武漢掌上人才網(wǎng)(www.whzsrc.com)及其微信公眾號“武漢掌上人才”進行發(fā)布，以上網(wǎng)站為本次招聘的指定官方消息發(fā)布平臺。請考生保持通訊暢通并及時關(guān)注相關(guān)公告。
2、應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情期間衛(wèi)生防疫相關(guān)規(guī)定，配合做好衛(wèi)生防疫工作，在招聘的各環(huán)節(jié)按要求佩戴口罩、出示健康碼、接受體溫測量并實名登記等程序。
3、資格審查貫穿整個招聘過程，資格審查可在任何一個環(huán)節(jié)進行，如發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假報考材料或在招聘考試中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格，所簽勞動合同無效。
4、本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機構(gòu)、個人編輯、出版考試教材;也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料，未與任何培訓(xùn)機構(gòu)合作，無備考交流QQ群和微信群，請考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
5、咨詢電話：027- 82221400、027-83889533
請在工作日工作時間內(nèi)9:00-12：00、14：30-17：00撥打，其余時間不受理。
本次招聘的最終解釋權(quán)歸武漢市投資促進中心所有。
2020年8月6日
