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2020年廣東省汕尾陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員20名公告

2020-12-22 09:27  |  中共陸豐市紀(jì)律檢查委員  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  2020年廣東省汕尾陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員20名公告已經(jīng)公布,報(bào)名時(shí)間為2020年12月28日至30日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

  根據(jù)陸豐市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《印發(fā)<黨政群機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行雇員制管理的暫行辦法>的通知》(陸機(jī)編〔2014〕7號(hào))文件精神,現(xiàn)結(jié)合單位工作需要,面向社會(huì)公開招聘陸豐市紀(jì)委監(jiān)委政府雇員20名,制定招聘工作方案如下:

  一、招聘原則

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),公開考試,擇優(yōu)聘用。

  (一)堅(jiān)持公平、公開、公正的原則。

  (二)實(shí)行公開招聘、規(guī)范程序、接受監(jiān)督的原則。

  二、招聘崗位及人數(shù)

  陸豐市紀(jì)委監(jiān)委政府雇員20名(詳見附件3),招錄后由單位分配到具體部門,主要從事紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)輔助工作。

  三、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

  (二)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,政治素質(zhì)好,保密觀念強(qiáng),有事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,品行端正,勤懇務(wù)實(shí),踏實(shí)工作。

  (三)身體健康,能夠勝任所聘崗位工作。

  (四)具有全日制大專及以上學(xué)歷普通高等院校畢業(yè)生,熟悉計(jì)算機(jī)操作,具有一定的文字寫作能力。

  (五)身體健康,五官端正,年齡為18至30周歲(年齡計(jì)算時(shí)間截至公告發(fā)布之日)。

  (六)報(bào)考人員必須在招聘公告發(fā)布前取得報(bào)考崗位所需的學(xué)歷等資格證書。

  有下列情形之一的人員,不得報(bào)考:

  1.在讀的非2020年應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人,機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員。

  2.受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

  3.曾被行政拘留或者有吸毒史等違法行為的;

  4.曾被國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者辭退的,違反計(jì)劃生育政策的;

  5.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

  6.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的;

  7.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

  8.正在接受組織審查或受處分且處分期未滿的;

  9.國家法律、法規(guī)和有關(guān)勞動(dòng)用工規(guī)定不能招聘的;

  10.在各種招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

  11.配偶已移居國(境)外或沒有配偶但子女均已移居國(境)外的人員;

  12.聘用后構(gòu)成回避的;

  13.其他不適合從事紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)輔助工作情況的。

  四、報(bào)考程序

  本次招聘實(shí)行競爭性選拔考試。按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、政審、公示和聘用等程序進(jìn)行。

  (一)報(bào)名和報(bào)名要求

  1.報(bào)名時(shí)間:2020年12月28日至30日,上午9:00—11:30,下午15:00—17:00。

  2.報(bào)名地點(diǎn):陸豐市行政新區(qū)陸豐市委市政府辦公樓后樓312室(陸豐市紀(jì)委監(jiān)委干部室)。

  3.報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名,并對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格初審??忌氄\信報(bào)考,報(bào)考人員應(yīng)在本公告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)報(bào)名,報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告,準(zhǔn)確把握具體崗位的資格條件,按照本人的學(xué)歷、年齡等條件,認(rèn)真慎重對(duì)照招聘條件要求,報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考,報(bào)考多個(gè)崗位的,取消報(bào)名資格。

  4.報(bào)名材料:報(bào)名時(shí)須攜帶本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件,以及近期正面免冠一寸彩色照片4張(1張貼于報(bào)名表上,3張背面寫上姓名),確認(rèn)符合條件后填寫《報(bào)名表登記》、《考生承諾書》(見附件1、2,可自行下載填寫并打印)

  5.本次招聘所設(shè)置專業(yè)要求參照《廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件4),報(bào)考人員應(yīng)按專業(yè)目錄中的名稱和代碼選擇相對(duì)應(yīng)的崗位報(bào)考。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

  對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。

  報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

  6.準(zhǔn)考證發(fā)放:具體領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)請(qǐng)報(bào)考者留意網(wǎng)站的公告。

  (二)考試

  考試包括筆試和面試。

  報(bào)考者憑本人準(zhǔn)考證和身份證(兩者缺一不可)參加筆試和面試。

  1.筆試

  筆試采用閉卷的方式,筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,筆試成績滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為50分。

  筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

  2.面試

  根據(jù)招聘崗位考試人員的筆試成績,按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。如筆試成績最后一名出現(xiàn)分?jǐn)?shù)并列的,按相同分?jǐn)?shù)入圍面試。

  面試成績滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  面試工作參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)范(試行)》有關(guān)規(guī)定,統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

  (三)體檢

  面試結(jié)束后,按考試總成績(筆試成績×40%+面試成績×60%)以1:1的比例由高分到低分排列確定參加體檢對(duì)象。如同一崗位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次,如筆試成績?nèi)匀幌嗤?,按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次;如主評(píng)委給分仍然相同的,另行組織面試。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。

  體檢人員、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。若有放棄體檢或體檢不合格的,按考試總成績從高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

  (四)政審考察

  體檢合格后,進(jìn)入政審考察環(huán)節(jié),考察工作參照中共廣東省委組織部、廣東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)〈廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))規(guī)定進(jìn)行考察。被考察人員如無法按時(shí)遞交有關(guān)材料或有存在影響聘用問題無法通過政審考察的,取消其政審考察資格,并按考試總成績排名依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (五)公示

  根據(jù)政審考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在陸豐市人民政府網(wǎng)站和陸豐市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,接受社會(huì)監(jiān)督。

  (六)聘用

  擬聘用人員經(jīng)公示沒有異議的,陸豐市紀(jì)委監(jiān)委按陸豐市編制管理部門印發(fā)的《黨政群機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行雇員制管理的暫行辦法》(陸機(jī)編〔2014〕7號(hào))與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)合同期限3年,獲聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度(試用期為6個(gè)月,試用期含在合同期內(nèi))。試用期滿合格的,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),正式予以聘用;試用期滿不合格的,取消聘用資格。聘用人員在本單位工作不滿一年的,陸豐市紀(jì)委監(jiān)委不出具同意報(bào)考其他單位的證明和個(gè)人工作鑒定。

  聘用人員違反有關(guān)管理規(guī)定的,陸豐市紀(jì)委監(jiān)委將按有關(guān)規(guī)定對(duì)聘用人員辦理解除合同手續(xù);合同期滿經(jīng)考核合格的可以續(xù)聘,考核不合格的,不予以續(xù)聘。解除勞動(dòng)合同關(guān)系按勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  五、薪酬待遇

  本次招聘的政府雇員人員經(jīng)費(fèi)實(shí)行財(cái)政包干制(含五險(xiǎn)一金),每月3500元,具體工資福利待遇按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

  六、紀(jì)律要求

  (一)報(bào)名人員提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,將取消資格,并通報(bào)有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

  (二)報(bào)名人員不得有托人說情、打招呼等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

  七、注意事項(xiàng)

  (一)由于新冠肺炎疫情防控需要,考生需做好自身防護(hù),并每日更新“粵康碼”備查。如考生在考試前去過疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)或接觸中高風(fēng)險(xiǎn)人群的,需在考試前7日內(nèi)前往醫(yī)療機(jī)構(gòu)做核酸檢測(cè),檢測(cè)結(jié)果呈陰性方可參加考試。

  (二)本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無關(guān)。

  (三)報(bào)考者參加考試時(shí),應(yīng)攜帶身份證、準(zhǔn)考證。

  (四)報(bào)名人員須保持手機(jī)(報(bào)名表上手機(jī)號(hào)碼)暢通,筆考、面試等有關(guān)事宜將以電話或短信方式通知(未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知)。

  本次招聘未盡事宜由中共陸豐市紀(jì)委、陸豐市監(jiān)委負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0660-8885093(陸豐市紀(jì)委監(jiān)委干部室)

  監(jiān)督電話:0660-8821147(陸豐市人社局)

  附件1:2020年陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員報(bào)名表.docx

  附件2:考生承諾書.docx

  附件3:2020年陸豐市紀(jì)委監(jiān)委公開招聘政府雇員崗位表.docx

  附件4:廣東省2020年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

  中共陸豐市紀(jì)律檢查委員會(huì)

  2020年12月21日

400-8989-766 09:00-21:30
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