2021年湖南省株洲市市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘（選調(diào)）34人公告

2021-07-23 17:46 | 株洲市人民政府 | 責(zé)編：黎倩點(diǎn)擊收藏

　　2021年湖南省株洲市市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘（選調(diào)）34人公告已經(jīng)公布，報(bào)名時(shí)間為2021年8月9日至12日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)國(guó)家和省市有關(guān)政策規(guī)定以及我市實(shí)際，經(jīng)研究決定，2021年我市市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘(選調(diào))34名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘(選調(diào))原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

　　(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘(選調(diào))崗位、計(jì)劃及要求

　　此次市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘(選調(diào))34名，其中：面向社會(huì)公開(kāi)招聘33名(詳見(jiàn)附件1);面向株洲市市直以及縣市區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員(工勤人員除外)公開(kāi)選調(diào) 1名(詳見(jiàn)附件2)。

　　三、招聘(選調(diào))條件

　　(一)面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員必須具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.崗位所需要的其他條件。

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

　　4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

　　5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　(二)面向株洲市市直以及縣市區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)人員必須具備下列基本條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.在現(xiàn)單位工作1年以上，新提拔的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任滿(mǎn)1年;

　　5.符合選調(diào)崗位要求的其他資格條件。

　　有下列情形之一的，不得報(bào)名選調(diào):

　　1.在試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

　　2.違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;

　　3.近三年年度考核未達(dá)稱(chēng)職(合格)以上等次的;

　　4.受處分期間或未滿(mǎn)影響期限，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的;

　　5.存在違規(guī)破格提拔，突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;

　　6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、發(fā)布信息

　　高層次人才公開(kāi)招聘(選調(diào))信息通過(guò)株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

　　五、報(bào)名

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　2021年8月9日上午9∶00-2021年8月12日下午17∶00

　　(二)報(bào)名方式

　　1.高層次人才公開(kāi)招聘(選調(diào))采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。請(qǐng)應(yīng)聘人員下載填寫(xiě)報(bào)名表(附件3、附件4)并到招聘(選調(diào))單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：詳見(jiàn)附件1、附件2。

　　2.相關(guān)要求

　　應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書(shū)填寫(xiě)。本次招聘(選調(diào))專(zhuān)業(yè)以《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》為準(zhǔn)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)已列入《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考崗位專(zhuān)業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入《湖南省2021年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由招聘(選調(diào))單位提出意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定;

　　應(yīng)聘人員應(yīng)于2021年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)，且為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)，結(jié)業(yè)證書(shū)、肄業(yè)證書(shū)等不符合要求。應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬至2021年12月31日;取得國(guó)(境)外學(xué)歷的人員，需于2021年7月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

　　公開(kāi)選調(diào)人員須提供由具有人事管理權(quán)限的單位出具的同意報(bào)考證明(加蓋單位公章)。

　　招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)或勞動(dòng)(聘任)合同等佐證材料。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，以2021年7月31日為截止日期。

　　本次招聘所設(shè)專(zhuān)業(yè)不區(qū)分專(zhuān)業(yè)碩士博士和學(xué)術(shù)碩士博士。

　　六、資格審查

　　用人單位根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　七、考試

　　(一)開(kāi)考比例

　　不設(shè)置開(kāi)考比例。

　　(二)考試方式

　　采取直接考核的方式進(jìn)行，通過(guò)資格審查人員全部參加考核，主要考核應(yīng)聘人員的學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)能力等。考核按百分制計(jì)算成績(jī)，總分100分。設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分(含70分) ，如應(yīng)聘同一崗位人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的，取消本次崗位招聘計(jì)劃。

　　(三)考核時(shí)間、地點(diǎn)

　　考核時(shí)間與地點(diǎn)另行通知。

　　八、體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位考核成績(jī)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，增加吸毒項(xiàng)目檢測(cè)。

　　體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，由招聘(選調(diào))單位商事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)決定是否遞補(bǔ)。若遞補(bǔ)則按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)最多不超過(guò)2次。

　　九、公示與聘用

　　根據(jù)考核成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，確定擬招聘(選調(diào))人員，并在株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，按有關(guān)程序辦理聘用(選調(diào))手續(xù)。簽訂聘用合同，實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。本次公開(kāi)招聘(選調(diào))的工作人員均為事業(yè)單位工作人員，原單位具有的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理)身份或領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的均不予保留。

　　十、特別提示

　　(一)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注株洲市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，造成的后果，責(zé)任自負(fù)。

　　(二)應(yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理。

　　(三)根據(jù)疫情防控要求，請(qǐng)應(yīng)聘人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段招聘工作的通知要求，落實(shí)防疫措施，提供相關(guān)證明，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。

　　(四)本次招聘(選調(diào))的崗位情況、招聘條件、資格審查等有關(guān)事宜，請(qǐng)咨詢(xún)招聘(選調(diào))單位。

　　十一、咨詢(xún)與監(jiān)督

　　(一)咨詢(xún)

　　招聘(選調(diào))單位咨詢(xún)電話：詳見(jiàn)附件1、附件2

　　政策咨詢(xún)電話： 0731-28681082

　　(二)監(jiān)督

　　中共株洲市紀(jì)委株洲市監(jiān)委駐市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組：0731-28681760

　　附件1：2021年株洲市市直事業(yè)單位高層次人才公開(kāi)招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表