為大力實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，優(yōu)化全縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，有效解決高層次人才緊缺、后備人才斷層等問(wèn)題，促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展，按照市委辦、市政府辦《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)全市教育衛(wèi)生人才引進(jìn)工作的意見(jiàn)》(定辦發(fā)〔2019〕130號(hào))、《關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才相關(guān)工作的補(bǔ)充通知》(定辦發(fā)〔2020〕22號(hào))、《關(guān)于對(duì)全市急需緊缺人才引進(jìn)對(duì)象范圍進(jìn)行調(diào)整的通知》(定辦發(fā)〔2021〕10號(hào))和《岷縣急需緊缺人才引進(jìn)管理辦法(試行)》(岷發(fā)〔2016〕36號(hào))等有關(guān)規(guī)定，根據(jù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)人才的需求和前階段事業(yè)單位人才引進(jìn)情況，決定面向全社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)充引進(jìn)一批事業(yè)單位急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)發(fā)布補(bǔ)充公告如下：

　　一、引進(jìn)名額

　　本次共計(jì)劃補(bǔ)充引進(jìn)43個(gè)崗位60人。其中教育系統(tǒng)計(jì)劃引進(jìn)26個(gè)崗位33人，衛(wèi)生系統(tǒng)計(jì)劃引進(jìn)12個(gè)崗位22人，縣直其他事業(yè)單位引進(jìn)5個(gè)崗位5人(具體崗位條件見(jiàn)附件1)。

　　二、引進(jìn)對(duì)象及范圍

　　(一)教育系統(tǒng)。教育部直屬的北京師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)公費(fèi)師范生;省部共建師范院校師范專(zhuān)業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;“985”“211”“雙一流”建設(shè)高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生;省部共建院校全日制本科及以上學(xué)歷藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生;全國(guó)31所獨(dú)立設(shè)置藝術(shù)院校全日制本科及以上學(xué)歷藝術(shù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生;全國(guó)14所專(zhuān)業(yè)體育院校全日制本科及以上學(xué)歷體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

　　(二)衛(wèi)生系統(tǒng)。普通高校全日制本科及以上學(xué)歷醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生(民辦院校、獨(dú)立院校除外)。

　　(三)其他事業(yè)單位。普通高校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生;“985”“211”“雙一流”建設(shè)高校全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

　　凡是引進(jìn)的海外留學(xué)人員，須取得入圍四大世界大學(xué)排名體系(QS、THE、ARWU、U.S.News)前1000名高校的全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

　　三、資格條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的基本政治權(quán)利;

　　(二)遵守憲法和法律法規(guī)，思想健康，信念堅(jiān)定，品行良好，自愿到岷縣工作;

　　(三)具有引進(jìn)崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,引進(jìn)的教育人才須取得相應(yīng)學(xué)段及學(xué)科教師資格證書(shū)或取得教育部頒發(fā)的中小學(xué)教師資格考試合格證明，2022屆畢業(yè)生須如期畢業(yè)并取得崗位所需求的學(xué)歷(學(xué)位)及資格證書(shū);

　　(四)引進(jìn)人才年齡一般在35周歲以下(具體見(jiàn)附件1);

　　(五)引進(jìn)碩士研究生，要求碩、本專(zhuān)業(yè)一致或相近;

　　(六)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　(七)符合引進(jìn)崗位所需的其他條件;

　　(八)有下列情形之一的，不予引進(jìn)：

　　1.市內(nèi)在編人員不納入引進(jìn)范圍;

　　2.服務(wù)期內(nèi)“各類(lèi)訂單定向生”;

　　3.有失信人記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過(guò)處分的;

　　4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.國(guó)家和省、市招錄聘用規(guī)定中列為不得招錄聘用人員不得引進(jìn);

　　7.其他不宜引進(jìn)的情形。

　　四、引進(jìn)程序

　　(一)報(bào)名。

　　1.報(bào)名時(shí)間。從發(fā)布公告之日起，至2021年12月4日18時(shí)(雙休日及休息時(shí)間除外)。

　　2.報(bào)名方式。采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名不收取任何費(fèi)用。因個(gè)人填報(bào)信息錯(cuò)誤而導(dǎo)致的其他后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。網(wǎng)上報(bào)名人員在“岷縣黨建網(wǎng)”及“岷州先鋒”“岷縣人社”微信公眾號(hào)下載填寫(xiě)《岷縣引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2)，連同相關(guān)證件PDF掃描件等證明材料，以電子郵件形式分別發(fā)送至報(bào)名郵箱(教育系統(tǒng)：420559481@qq.com;衛(wèi)生系統(tǒng)：13919719516@163.com;縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局：mxcjj7721905@163.com;縣文體廣電和旅游局：mxgdbgs@126.com;縣應(yīng)急管理局：gsmxajj@163.com;岷縣當(dāng)歸研究院：gsmxdgyjy@163.com;縣融媒體中心：mxgbdst@126.com)。

　　3.報(bào)名所需證件。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《報(bào)名登記表》、身份證、學(xué)生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦書(shū)、成績(jī)單等和相關(guān)資格證書(shū)的原件及復(fù)印件報(bào)名;往屆畢業(yè)生需提供《報(bào)名登記表》、自我推薦書(shū)、畢業(yè)證(含電子注冊(cè)備案表)、學(xué)位證、報(bào)到證、身份證和相關(guān)資格證書(shū)的原件及復(fù)印件報(bào)名;在職人員需提供所在單位出具的同意報(bào)名的證明(包含出生年月、性別、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、政治面貌以及與報(bào)考職位有關(guān)的工作經(jīng)歷和同意報(bào)考的意見(jiàn))、錄用分配工作文件復(fù)印件(加注意見(jiàn)并蓋章)、《報(bào)名登記表》、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和相關(guān)資格證書(shū)的原件及復(fù)印件報(bào)名。

　　(二)資格審查。應(yīng)聘人員報(bào)名后，由主管部門(mén)及用人單位進(jìn)行資格審查，資格審查不合格的取消報(bào)名資格。

　　(三)確定擬引進(jìn)人選。采取筆試、面試、試講、技能測(cè)評(píng)、考核等方式，對(duì)應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)能力和個(gè)人素質(zhì)進(jìn)行綜合考核評(píng)分，筆試、面試均采取百分制，根據(jù)考核評(píng)分結(jié)果按成績(jī)由高到低確定考察人選，面試成績(jī)?cè)?0分以下的不得確定為擬引進(jìn)人選。報(bào)名人數(shù)在1:3以上的，先進(jìn)行筆試，再根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按1:3的比例確定面試人選，筆試、面試成績(jī)均計(jì)入綜合成績(jī)且折算比例由用人單位確定，并按照綜合成績(jī)由高到低確定擬引進(jìn)人選;報(bào)名人數(shù)在1:3及以內(nèi)的，直接進(jìn)行面試，并按照面試成績(jī)由高到低確定擬引進(jìn)人選;報(bào)名人數(shù)為1:1的，經(jīng)面試且成績(jī)?cè)?0分以上的可直接確定為擬引進(jìn)人選。擬引進(jìn)人選確定后，與用人單位簽訂擬聘用協(xié)議書(shū)。

　　(四)考察。用人單位主管部門(mén)組成考察組，對(duì)擬引進(jìn)人選考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等方面進(jìn)行考察，并形成書(shū)面考察結(jié)論。

　　(五)體檢。體檢由用人單位主管部門(mén)統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行(體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。體檢不合格的取消擬引進(jìn)人選資格，從符合條件的人員中按成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ)。

　　(六)公示聘用考察體檢合格擬引進(jìn)人員，由縣人社局提交縣政府常務(wù)會(huì)議研究，縣委組織部提交縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究，確定擬引進(jìn)人選名單，并進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿，符合招聘條件的，經(jīng)縣人社局、縣委組織部審核后，報(bào)市人社局備案。市人社局批復(fù)后，由縣委編辦、縣人社局辦理入編、入職手續(xù)。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，待取得畢業(yè)證、學(xué)位證后安排到崗工作，未如期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消資格。對(duì)聘用手續(xù)辦結(jié)前因擬聘用人員被取消聘用資格或棄權(quán)造成的空缺，按照有關(guān)規(guī)定履行相應(yīng)程序后進(jìn)行遞補(bǔ)、公示。(七)試用期被聘用人員均實(shí)行1年的試用期，試用期滿合格的正式簽訂事業(yè)單位聘用合同，不合格的解除聘用關(guān)系。

　　五、引才待遇

　　1.編制使用。引進(jìn)的急需緊缺人才簽訂合同后,納入我縣事業(yè)編制管理，在所聘用單位服務(wù)期不少于5年(包含試用期)。

　　2.職稱職務(wù)待遇。引進(jìn)的急需緊缺人才不受本單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位限制，優(yōu)先推薦評(píng)聘上一級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。博士研究生學(xué)歷人員在縣屬教育衛(wèi)生單位工作滿1年后可考核認(rèn)定副高級(jí)職稱，在鄉(xiāng)村教育衛(wèi)生單位工作的可直接聘任副高級(jí)職稱;碩士研究生學(xué)歷人員在縣屬教育衛(wèi)生單位工作滿2年可考核認(rèn)定中級(jí)職稱，在鄉(xiāng)村教育衛(wèi)生單位工作滿5年且年度考核均合格并有一次優(yōu)秀的，可直接申報(bào)副高級(jí)職稱。引進(jìn)的急需緊缺人才,試用期滿后,依據(jù)相關(guān)規(guī)定,碩士研究生特別優(yōu)秀的可任副科級(jí)及以上職務(wù);博士研究生可任副科級(jí)、正科級(jí)及以上職務(wù);具有高級(jí)職稱的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,可任副科級(jí)及以上職務(wù),符合公務(wù)員調(diào)任規(guī)定的可調(diào)任副科級(jí)及以上職務(wù)。

　　3.工資待遇。引進(jìn)的急需緊缺人才簽訂合同后,享受本崗位工資、福利等所有待遇。

　　4.生活保障。引進(jìn)的急需緊缺高層次人才，具有副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱或博士研究生學(xué)歷學(xué)位的，試用期滿后,由縣財(cái)政給予10萬(wàn)元的一次性生活補(bǔ)助，并根據(jù)本人意愿在縣內(nèi)任何地方選擇落戶,在政策允許范圍內(nèi)妥善解決配偶安置、子女入學(xué)等問(wèn)題。引進(jìn)的急需緊缺實(shí)用型人才，具有全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的,試用期滿后,由縣財(cái)政給予2萬(wàn)元的一次性生活補(bǔ)助，夫妻兩地分居的，在政策允許范圍內(nèi)優(yōu)先考慮解決配偶安置問(wèn)題。按照有關(guān)規(guī)定，為引進(jìn)人才辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育、職業(yè)年金等社會(huì)保險(xiǎn)。每?jī)赡暧煽h人社局統(tǒng)一組織一次健康體檢。

　　5.扶持激勵(lì)。對(duì)引進(jìn)的急需緊缺人才，表現(xiàn)優(yōu)秀的優(yōu)先推薦評(píng)選縣管拔尖人才，并優(yōu)先爭(zhēng)取省、市、縣相關(guān)人才項(xiàng)目;取得重大科技成果的，經(jīng)相關(guān)部門(mén)評(píng)估認(rèn)定后，縣委、縣政府予以獎(jiǎng)勵(lì)。

　　六、防疫要求

　　根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求，考生參加報(bào)名、筆試、面試期間具體各項(xiàng)疫情防控工作按照縣防控辦要求進(jìn)行。

　　七、其他事項(xiàng)

　　1.在岷縣黨建網(wǎng)、“岷縣之聲”“岷州先鋒”“岷縣人社”“岷縣衛(wèi)健之聲”微信公眾號(hào)及省內(nèi)外相關(guān)高校網(wǎng)站發(fā)布人才引進(jìn)公告。

　　2.凡提供虛假信息和材料獲取引進(jìn)資格的，或故意隱瞞本人真實(shí)情況影響聘用的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

　　3.未盡事宜由岷縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同各引才主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：岷縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 15095467602

　　岷縣人力資源和社會(huì)保障局 13679311035

　　岷縣教育局 0932-5934598

　　岷縣衛(wèi)生健康局 0932-7410170

　　岷縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局 0932-7721905

　　岷縣文體廣電和旅游局 0932-7722446

　　岷縣應(yīng)急管理局 0932-7728299

　　甘肅岷縣當(dāng)歸研究院 0932-5905979

　　岷縣融媒體中心 0932-7721636

　　咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-12:00，下午14:30-18:00

　　附件1：定西市急需緊缺人才需求計(jì)劃申報(bào)表(岷縣）.xlsx

　　中共岷縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2021年11月4日