2021年河南省信陽市固始縣招才引智綠色通道招聘高層次急需緊缺人才100名公告
2021年河南省信陽市固始縣招才引智綠色通道招聘高層次急需緊缺人才100名公告已經(jīng)公布，報名時間為2021年12月18日至22日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
為大力實施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，積極推進(jìn)招才引智改革，進(jìn)一步吸引高學(xué)歷青年人才到我縣工作，依據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》文件規(guī)定和省委組織部、省委編辦、省人社廳《關(guān)于創(chuàng)新事業(yè)單位引才機(jī)制開辟招才引智綠色通道的通知》等規(guī)定，面向社會公開招聘100名事業(yè)單位高層次急需緊缺人才，以培養(yǎng)未來固始經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘計劃
此次計劃招聘博士研究生、碩士研究生、具有2年以上工作經(jīng)歷或有相當(dāng)于中級以上職業(yè)資格證書的普通高等教育一本學(xué)歷畢業(yè)生(指參加普通高校招生考試本科一批志愿錄取的考生)共100名，招聘崗位要求詳見《固始縣2021年招才引智綠色通道公開招聘高層次急需緊缺人才計劃表》(見附件)。
二、招聘范圍和條件
(一)具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。
(二)遵守憲法和法律。
(三)具有良好的品行。
(四)符合招聘崗位年齡要求：35周歲以下是指1986年9月1日以后出生;博士研究生(博士學(xué)位)學(xué)歷人員年齡放寬至40周歲，即1981年9月1日以后出生。
(五)符合招聘崗位學(xué)歷要求：
1.碩士研究生(碩士學(xué)位)以上學(xué)歷;
2.具有2年以上工作經(jīng)歷或有相當(dāng)于中級以上職業(yè)資格證書的普通高等教育一本學(xué)歷畢業(yè)生(指參加普通高校招生考試本科一批志愿錄取的考生);
3.學(xué)歷取得時間、工作經(jīng)歷計算截止時間為2021年9月30日。
(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件。
(七)有下列情形之一的人員不得報考：
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
3.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在校生(即在讀的碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報考);
4.固始縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;
5.按照政策規(guī)定，在我縣參加基層服務(wù)項目未滿規(guī)定服務(wù)年限的;外地機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員未經(jīng)有人事管理權(quán)限的單位、部門同意的;企業(yè)和其他單位在職人員未提供所在單位同意報考證明和個人承諾書的;
6.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為未滿禁考期限的;
7.不符合事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)政策規(guī)定回避要求的;
8.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的。
三、招聘程序
本次招聘按網(wǎng)上報名、資格審查、面試考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。
(一)報名及資格審查
本次公開招聘工作的報名和資格初審都以網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報名與網(wǎng)絡(luò)資格初審時間2021年12月18日8：00至2021年12月22日17:00 ?？忌仨毢炇鹁W(wǎng)上誠信承諾書方可報名(特別提醒：報名申請被接受后，將向報考者反饋一個報名序號。報名序號是報考者查詢報考資格審查結(jié)果、報名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項的重要依據(jù))。報名方式為電腦端報名和手機(jī)端報名，具體報名程序如下：
1.登錄河南省固始縣人力資源和社會保障局行政事業(yè)單位招聘報名系統(tǒng)(http://411525.zgacc.com，此網(wǎng)站即為網(wǎng)上報名入口)，認(rèn)真閱讀《固始縣2021年招才引智綠色通道公開招聘高層次急需緊缺人才公告》等，了解報考崗位的具體要求。
2.電腦端網(wǎng)上報名流程：
(1)在電腦瀏覽器地址欄中輸入報名網(wǎng)址(http://411525.zgacc.com)進(jìn)入報名系統(tǒng)主頁面;
(2)考生初次登錄請先注冊，點擊【考生注冊】模塊進(jìn)入注冊頁面，輸入相應(yīng)注冊信息后即可完成注冊;
(3)點擊【考生登錄】，輸入用戶名、密碼及驗證碼后即可登錄;
(4)考生登錄后選擇需要報名的招考項目，即可進(jìn)入報名資料填報頁面;
(5)點擊考生中心頁面左側(cè)導(dǎo)航【上傳資料】，可進(jìn)入考生照片及證件資料上傳頁面;
(6)報名相關(guān)技術(shù)問題可通過【在線咨詢】來獲得幫助;
3.手機(jī)端網(wǎng)上報名流程：
(1)考生掃描二維碼或搜索公眾號名稱【河南省人力資源服務(wù)平臺】關(guān)注公眾號;
(2)點擊公眾號底部【考生報名】菜單進(jìn)入報名地區(qū)頁面;
(3)選擇【信陽市固始縣】進(jìn)入報名項目頁面，選擇報名項目進(jìn)入考生登錄頁面;
(4)考生初次登錄請點擊【考生注冊】，輸入相應(yīng)的注冊信息即可注冊成功;
(5)考生使用注冊時填寫的手機(jī)號(身份證號)及輸入密碼后即可登錄;
(6)登錄考生中心后，點擊【我要報名】即可開始填寫報名資料;點擊【上傳資料】可上傳證件資料等信息;也可以查詢報名審核結(jié)果、下載打印報名表、準(zhǔn)考證、查詢等;
備注：填寫報名信息時，考生務(wù)必填寫完整的本人學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷，其中：本科學(xué)歷須注明是否普通高等教育一本本科;有工作經(jīng)歷的須寫明本人工作經(jīng)歷的時間、單位、工作崗位或取得職稱證書時間、證書名稱、頒發(fā)單位等?？忌娮诱掌瑸榻诿夤谡鏄?biāo)準(zhǔn)證件照片(白底/藍(lán)底/紅底)，照片格式為JPG/JEPG格式，大小2M以下，必須反映本人特征，否則無法通過審核。
4.報名申請被接受的人員，可于提交報名申請后登陸報名網(wǎng)站查看是否通過報考資格初審。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應(yīng)在報名有效時間內(nèi)及時補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。報名時間截止后，不再允許提交報名資料。
5.報考人員只能選擇一個職位報考，報名與整個考試聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。
6.報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到3：1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。對于核減后仍達(dá)不到比例要求的取消該職位招聘。對我縣特別急需緊缺的崗位在確保競爭的前提下適當(dāng)放寬比例。
7.本次招聘資格審查貫穿于全過程。應(yīng)聘者報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過程中弄虛作假的，將取消進(jìn)入下一應(yīng)聘程序的資格。
8.因報名人員聯(lián)系方式變化、停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因造成無法及時接收招聘信息的，后果由本人承擔(dān)。
(二)資格復(fù)審及面試考核
報名結(jié)束后，須考生本人到指定地點提交以下材料原件及復(fù)印件進(jìn)行資格復(fù)審：
1.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷認(rèn)證報告書(學(xué)信網(wǎng)自行打印)、報到證(非在職人員提供)、職稱證書、教師資格證、報名表(系統(tǒng)自行打印)、一寸免冠照片2張。
2.需要有工作經(jīng)歷報考的人員和有工作單位的人員，須提交具有干部人事權(quán)限部門開具的工作情況證明和同意報考證明(注明清楚單位、工作時間、工作崗位、工作情況、是否同意報考等)。
3.報考人員在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)證明材料或證明材料不全的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查報考人員有關(guān)材料信息不實的，取消其參加面試的資格。資格復(fù)審合格人員，確定為參加面試人員，并發(fā)放面試通知單。
4.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分為100分，面試成績當(dāng)場宣布。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一程序。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
5.資格復(fù)審及面試考核的時間和地點待報名工作結(jié)束后另行發(fā)布公告。
(三)體檢及考察
1.根據(jù)考試考核結(jié)果，按照1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
2.體檢合格的考生確定為考察對象，由縣人社局派出考察組對考察對象進(jìn)行考察，主要考察其思想政治素質(zhì)、工作能力、履職情況及學(xué)術(shù)能力等，重點考察報考資格、德才表現(xiàn)、工作實績、作風(fēng)和廉潔自律情況?？疾觳扇€別談話、實地察看、查閱資料(包括本人檔案)、同考察對象面談等方式進(jìn)行。
(四)公示及聘用
根據(jù)體檢、考察結(jié)果，擇優(yōu)等額確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在網(wǎng)站公示，接受考生和社會各界的監(jiān)督，公示期為7個工作日。公示期滿，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。新聘用人員在接到聘用通知書后，必須在15日內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報到。對本人無正當(dāng)理由逾期不報到者，取消其聘用資格。由此出現(xiàn)招聘崗位缺額，不進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、疫情防控
按照常態(tài)化疫情防控要求，招才引智期間，應(yīng)聘者參加報名審查、考試、考核等現(xiàn)場確認(rèn)時應(yīng)遞交《疫情防控承諾書》并接受體溫測量，按要求遞交《疫情防控承諾書》和體溫測量合格的方可參加，如有異常，及時告知工作人員。應(yīng)試者進(jìn)入考點要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好個人防范工作。
五、人員崗位安排及優(yōu)惠政策
(一)崗位安排
此次招聘人員全部落編到縣人社局下屬全供事業(yè)單位固始縣“雙創(chuàng)中心”(大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新)，為事業(yè)單位工作人員，作為我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展“人才池”。經(jīng)統(tǒng)一培訓(xùn)后由縣委組織部、人社局安排至縣內(nèi)急需工作崗位上，并負(fù)責(zé)鍛煉期間管理考核，兩年內(nèi)根據(jù)工作表現(xiàn)全部分配到縣直主要經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展部門所屬全供事業(yè)單位，也可根據(jù)本人意愿分配到縣政府所屬國有投資平臺公司工作。
(二)優(yōu)惠政策與措施
1.重點培養(yǎng)鍛煉。作為固始黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位儲備人才重點培養(yǎng)，對表現(xiàn)優(yōu)秀、能力突出者優(yōu)先提拔重用，晉升崗位等級或享受職稱晉升的綠色通道。
2.落實津貼補(bǔ)貼。引進(jìn)高層次人才與用人單位簽訂5年以上工作合同的，除享受事業(yè)單位正常工資福利待遇外，博士研究生由縣財政發(fā)放津貼2500元/月;正高級專業(yè)技術(shù)職稱人才由縣財政發(fā)放津貼1500元/月;副高級專業(yè)技術(shù)職稱的人才由縣財政發(fā)放津貼1000元/月;碩士研究生由縣財政發(fā)放津貼500元/月。
3.提供住房保障。引進(jìn)的高層次人才沒有住房的，縣政府集中建設(shè)或租賃住房為其提供周轉(zhuǎn)房或人才公寓，按照“人進(jìn)房住、人走房收”的原則無償使用。工作滿十年的，享有該房屋產(chǎn)權(quán)。
4.解除后顧之憂。本次引進(jìn)的人才，相關(guān)部門及時為其辦理社會保險、住房公積金等手續(xù)，享受社會保險等各項待遇。其子女需在本縣公立中小學(xué)校就學(xué)的，由縣組織、人社、教體部門協(xié)調(diào)解決入學(xué)。對引進(jìn)的人才家屬，屬于體制內(nèi)的，若要求來固工作，為其辦理調(diào)動手續(xù);是體制外的，若有工作意愿，安排在縣內(nèi)國有企業(yè)工作。
5.以上優(yōu)惠政策與措施僅限于本次招聘錄用人員享受。
六、信息發(fā)布及政策咨詢
本次招聘工作由縣人社局負(fù)責(zé)解釋和組織實施，不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。本次公開招聘由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，河南省固始縣人力資源和社會保障局行政事業(yè)單位招聘報名系統(tǒng)(http://411525.zgacc.com)、固始人才網(wǎng)(www.gsxrc.cn)、微信公眾號(固始人力資源和社會保障局)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試的信息及相關(guān)事項，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。
本次公開招聘工作設(shè)立監(jiān)督咨詢電話：0376-4669013。
附件：
1、固始縣2021年招才引智綠色通道公開招聘高層次急需緊缺人才計劃表
2、固始縣2021年招才引智綠色通道公開招聘高層次急需緊缺人才報名登記表
固始縣招才引智創(chuàng)新發(fā)展
工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年12月13日
