2022年湖南省懷化市洪江區(qū)高層次及急需緊缺人才引進(jìn)9名公告
2022年湖南省懷化市洪江區(qū)高層次及急需緊缺人才引進(jìn)9名公告已經(jīng)公布，報(bào)名截止時(shí)間至2022年3月13日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。
為貫徹落實(shí)“五溪人才行動(dòng)計(jì)劃”精神，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(湘人社發(fā)〔2017〕5號(hào))有關(guān)要求，擬面向社會(huì)引進(jìn)一批高層次及急需緊缺人才?，F(xiàn)公告如下。
一、引才原則
堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢，貫徹“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的方針。
二、引才崗位和數(shù)量
本次人才引進(jìn)計(jì)劃共9個(gè)(具體崗位設(shè)置及要求見《2022年洪江區(qū)“智匯瀟湘”懷化招才引才高校行活動(dòng)高層次及急需緊缺人才需求目錄及要求》)。
三、資格條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法違紀(jì)行為;
4、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)和技能條件;
5、具有正常履職的身體條件;
6、年齡35周歲以下(1987年3月10日以后出生);
7、下列人員不得報(bào)名：
?、僭蚍缸锸苓^刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
?、谠诟骷?jí)各事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
?、郾灰婪袨槭怕?lián)合懲戒對(duì)象的人員;
?、苡形臼返娜藛T;
?、莠F(xiàn)役軍人、在讀普通高校全日制人員、我區(qū)全額在編的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;
?、薹?、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
8、本次引才專業(yè)要求參照《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。
四、報(bào)名事項(xiàng)
(一)方式、時(shí)間和地點(diǎn)
應(yīng)聘人員應(yīng)自公告發(fā)布之日起至2022年3月13日17：00期間，將報(bào)名所需資料發(fā)送到洪江區(qū)工委人才辦郵箱hjqgwrcb@163.com進(jìn)行報(bào)名，同時(shí)接受應(yīng)聘人員于3月12日-13日在湖南師范大學(xué)、中南大學(xué)舉辦的“智慧瀟湘”懷化招才引才高校行活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。用人單位及其主管部門負(fù)責(zé)通知初審合格人員在指定時(shí)間、指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。
(二)報(bào)考要求
1、每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
2、報(bào)考人員需提供本人有效身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證書、電子學(xué)歷證書、報(bào)名表、健康情況調(diào)查表和崗位所需證件的原件、復(fù)印件以及本人近期免冠同底一寸彩照2張。
3、學(xué)信網(wǎng)打印電子學(xué)歷證書;在港澳、海外取得的學(xué)歷學(xué)位，須提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證信息。對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷，以區(qū)以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn);對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷，以區(qū)工委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。有工作單位的報(bào)考人員還需提供其所在單位同意報(bào)考的證明。
4、報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān);對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))規(guī)定予以處理。
五、考試
1、本次引才采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，分綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)和專業(yè)知識(shí)兩項(xiàng)，總分為100分，其中專業(yè)知識(shí)占70%，綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)占30%(綜合素質(zhì)測(cè)評(píng)具體測(cè)試考生的語言表達(dá)、邏輯思維、形象氣質(zhì)及應(yīng)變能力等)。面試成績(jī)?nèi)〉叫?shù)點(diǎn)后兩位?？荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2、每個(gè)崗位不設(shè)置開考比例，考生的面試成績(jī)須達(dá)到60分的合格分?jǐn)?shù)線。低于60分不得進(jìn)入體檢和考察階段。
六、體檢和考察
1、根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定體檢和考察人選。
2、體檢。參照《湖南省國家公務(wù)員錄用體檢試行辦法》和《湖南省國家公務(wù)員錄用體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(修正)》實(shí)施, 同時(shí)，根據(jù)要求增加是否有吸毒史項(xiàng)目。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢或復(fù)檢的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄，不參加體檢者、體檢不合格者，不予聘用。
3、考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考核其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)審。考察不符合要求的報(bào)考人員，不予聘用。
4、遞補(bǔ)。如有體檢或考察不合格者或放棄資格者，體檢、考察出現(xiàn)空缺的，按考試成績(jī)排名從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)，只能遞補(bǔ)一次。
七、公示與聘用
1、公示。考試成績(jī)、擬聘用人員均在洪江區(qū)政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示，擬聘用人員公示期為7個(gè)工作日。
2、聘用。公示后無異議的辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同并辦理入編手續(xù)，按照國家有關(guān)規(guī)定約定試用期，試用期滿經(jīng)用人單位考核合格的，予以正式聘用，兌現(xiàn)有關(guān)待遇;不合格的，取消聘用并退還所有購房補(bǔ)貼及租房和生活補(bǔ)貼。聘用人員在洪江區(qū)最低服務(wù)年限為5年。
八、政策待遇
1.購房補(bǔ)貼。對(duì)引進(jìn)高層次人才給予一次性住房補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)如下：省(部)級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、享受省政府特殊津貼人員、省級(jí)“新世紀(jì)百千萬人才工程”人才補(bǔ)貼30萬元/人;正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員、全日制博士研究生補(bǔ)貼20萬元/人;副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員、全日制碩士研究生補(bǔ)貼5萬元/人;“雙一流”大學(xué)全日制本科畢業(yè)生補(bǔ)貼3萬元/人，購房補(bǔ)貼按每年20%的比例分5年兌現(xiàn)。
2.租房和生活補(bǔ)貼。對(duì)引進(jìn)高層次人才給予生活補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)如下：省(部)級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、享受省政府特殊津貼人員、省級(jí)“新世紀(jì)百千萬人才工程”人才每月補(bǔ)貼5000元;正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員、全日制博士研究生每月補(bǔ)貼1500元，副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員、全日制碩士研究生每月補(bǔ)貼800元;年齡在30周歲以下的“雙一流”大學(xué)全日制本科畢業(yè)生每月補(bǔ)貼600元。
以上購房補(bǔ)貼、租房和生活補(bǔ)貼從區(qū)人才專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)予以保障。
3.配偶安置和子女入學(xué)。其配偶是公務(wù)員、參公人員、事業(yè)編制人員且自愿來我區(qū)工作的，在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)予以對(duì)口安排;無固定工作的，積極推薦參加我區(qū)事業(yè)單位人員公開招聘考試。其子女需在我區(qū)入學(xué)的，由區(qū)教育局給予妥善安排。
4.醫(yī)療服務(wù)。引進(jìn)的副高以上職稱專業(yè)技術(shù)人才每年可享受免費(fèi)體檢一次。
5.其他保障。對(duì)人才引進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)實(shí)行“一站式”服務(wù),其人事檔案轉(zhuǎn)入、戶口遷移、社會(huì)保險(xiǎn)等服務(wù)事項(xiàng)由用人單位及相關(guān)職能部門在規(guī)定時(shí)間內(nèi)負(fù)責(zé)辦理。對(duì)于引進(jìn)人才在社會(huì)保障、戶籍、就醫(yī)、子女入學(xué)等方面提供政策咨詢和便利服務(wù)。
九、其他事項(xiàng)
1、應(yīng)聘人員須遵從新冠疫情防控要求，參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、考察、體檢等需提前報(bào)告近期14天行程蹤跡和出示“健康碼”、“行程碼”，體溫正常且“健康碼”、“行程碼”為綠碼者，持48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明方可參加報(bào)名、考試等環(huán)節(jié);境外及國內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員不能參加報(bào)考。因疫情防控等不可抗拒因素不能如期參加考試的，視為自動(dòng)放棄。報(bào)名、考試和體檢等環(huán)節(jié)請(qǐng)考生務(wù)必佩戴口罩，保持間隔距離。其他事宜按照當(dāng)?shù)匾咔榉揽匾蠛同F(xiàn)場(chǎng)指揮要求進(jìn)行。
2、報(bào)考過程中有關(guān)本次引才工作的有關(guān)調(diào)整、補(bǔ)充、通知等事項(xiàng)，均通過“洪江區(qū)政府門戶網(wǎng)”進(jìn)行公布，不再另行通知，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注，因個(gè)人不及時(shí)關(guān)注引起的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
3、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)必須留下可靠的聯(lián)系方式(手機(jī)或固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無法與報(bào)考人員取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
4、其他未盡事宜按國家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
網(wǎng)上查詢：洪江區(qū)政府門戶網(wǎng)(hjq.huaihua.gov.cn/)、“懷化人事考試網(wǎng)” (www.hhrsks.com)。
監(jiān)督電話：0745-7625126
咨詢電話：
區(qū)工委人才辦： 0745-7630103 鄧 祥：18163991920
區(qū)人社局： 0745-7623812 王寶成：18797594240
附件1：2022年高層次及急需緊缺人才引進(jìn)需求目錄
附件3：洪江區(qū)高層次及急需緊缺人才引進(jìn)工作人員考生健康情況調(diào)查表
附件4：湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄
中共洪江區(qū)工委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
懷化市洪江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2022年3月2日
