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2022年中國(guó)銀行內(nèi)蒙古分行春季校園招聘140人公告

2022-03-18 18:33  |  中國(guó)銀行  |  責(zé)編:黎倩 點(diǎn)擊收藏

  2022年中國(guó)銀行內(nèi)蒙古分行春季校園招聘140人公告已經(jīng)公布,報(bào)名截止時(shí)間至2022年4月12日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多銀行資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

  承載百年中行的輝煌歷史,根植于內(nèi)蒙古大地的富饒土壤,成立于1980年的中國(guó)銀行內(nèi)蒙古分行耕耘草原41載,充分發(fā)揮“一體兩翼”獨(dú)特優(yōu)勢(shì),堅(jiān)持以服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)為己任,充分發(fā)揮金融“活水”作用,不斷創(chuàng)新產(chǎn)品體系和服務(wù)模式,為內(nèi)蒙古經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)高效的金融服務(wù)。

  截至2020年末,中國(guó)銀行內(nèi)蒙古分行資產(chǎn)、負(fù)債規(guī)模均超2000億元,“十三五”期間為自治區(qū)提供各類(lèi)授信總額超3000億元,傾力支持伊利、蒙牛、國(guó)家電網(wǎng)、內(nèi)蒙古電力、包鋼集團(tuán)、伊泰集團(tuán)、鄂絨集團(tuán)、中國(guó)鐵建等企業(yè)的一大批重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)步伐、加快新格局構(gòu)建;成立牛業(yè)支行、鄉(xiāng)村振興支行、稀土與科技金融特色支行及綠色金融發(fā)展團(tuán)隊(duì)等專(zhuān)營(yíng)機(jī)構(gòu),創(chuàng)新金融產(chǎn)品、發(fā)展綠色金融、加快“智慧校園”“智慧醫(yī)院”及“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)”等場(chǎng)景建設(shè),服務(wù)鄉(xiāng)村振興、奶業(yè)振興戰(zhàn)略,支持科技興蒙行動(dòng),助力實(shí)現(xiàn)“碳達(dá)峰、碳中和”目標(biāo);推動(dòng)總行金融科技中心入駐和林格爾等重大項(xiàng)目落地見(jiàn)效,助力內(nèi)蒙古綠色高質(zhì)量發(fā)展取得階段性成果;連續(xù)七年協(xié)助自治區(qū)完成地方債發(fā)行任務(wù),累計(jì)發(fā)行超萬(wàn)億元;鼎力支持大中礦業(yè)、優(yōu)然牧業(yè)、朝聚眼科成功上市;為自治區(qū)上千家客戶(hù)提供高效便捷的結(jié)算、融資、匯兌、理財(cái)、避險(xiǎn)等服務(wù),組織區(qū)內(nèi)上百家企業(yè)連續(xù)參加三屆進(jìn)博會(huì),克服疫情影響如期在甘其毛都、策克兩個(gè)重要口岸設(shè)立分支機(jī)構(gòu),堅(jiān)持當(dāng)好金融支持對(duì)外開(kāi)放和“一帶一路”向北開(kāi)放“橋頭堡”;持續(xù)加大民營(yíng)企業(yè)、普惠金融、綠色金融、精準(zhǔn)扶貧等領(lǐng)域貸款投放和支持力度,為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)、取得脫貧攻堅(jiān)決定性勝利做出重要貢獻(xiàn)。

  中國(guó)銀行對(duì)內(nèi)蒙古的貢獻(xiàn)得到了自治區(qū)黨委政府和廣大客戶(hù)的充分肯定和廣泛贊譽(yù),先后被自治區(qū)政府評(píng)為“金融工作突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”“金融支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”“優(yōu)化地區(qū)金融環(huán)境獎(jiǎng)”;連續(xù)榮膺“內(nèi)蒙古卓越金融獎(jiǎng)—內(nèi)蒙古最受歡迎金融機(jī)構(gòu)”“內(nèi)蒙古服務(wù)質(zhì)量用戶(hù)滿(mǎn)意單位”“金融系統(tǒng)最美服務(wù)窗口”等榮譽(yù)稱(chēng)號(hào),樹(shù)立良好品牌形象。

  計(jì)劃招聘人數(shù):140人

  校園招聘專(zhuān)用郵箱:zppzyrsfw_nm@bank-of-china.com

  管理培訓(xùn)生-內(nèi)蒙古區(qū)分行

  職位介紹:內(nèi)蒙古區(qū)分行管理培訓(xùn)生崗位,錄用人員在網(wǎng)點(diǎn)或支行培養(yǎng)鍛煉1年后,可聘至各級(jí)機(jī)構(gòu)部門(mén)工作。

  招聘條件及要求:在《中國(guó)銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎(chǔ)上,滿(mǎn)足以下條件:

  1、具有碩士研究生及以上學(xué)歷。

  2、主要招聘金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、管理、法律、軟件、信息、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、自動(dòng)化等專(zhuān)業(yè)。

  3、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上水平。

  4、具有較強(qiáng)的邏輯思維及表達(dá)溝通能力。

  5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及開(kāi)拓創(chuàng)新能力。

  6、身心健康、品行端正、無(wú)不良行為記錄。

  7、錄用人員作為主要業(yè)務(wù)條線部門(mén)的儲(chǔ)備人員,在網(wǎng)點(diǎn)接受基礎(chǔ)業(yè)務(wù)鍛煉1年后,到各級(jí)管理機(jī)構(gòu)部門(mén)主要業(yè)務(wù)部門(mén)從事相關(guān)工作。

  信息科技崗-內(nèi)蒙古區(qū)分行

  職位介紹:內(nèi)蒙古區(qū)分行信息科技崗位,招錄人員主要安排在各級(jí)機(jī)構(gòu)從事信息科技工作。

  招聘條件及要求:在《中國(guó)銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎(chǔ)上,滿(mǎn)足以下條件:

  1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  2、主要招聘計(jì)算機(jī)、軟件工程、電子信息、自動(dòng)化等信息科技相關(guān)專(zhuān)業(yè)。

  3、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)及以上水平。

  4、具有較強(qiáng)的實(shí)際動(dòng)手能力和問(wèn)題解決能力,熟練掌握J(rèn)ava、C、C++、Oracle、SQL Server等語(yǔ)言或工具,有實(shí)際系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  5、具有較強(qiáng)的邏輯思維及表達(dá)溝通能力。

  6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及開(kāi)拓創(chuàng)新能力。

  7、身心健康、品行端正、無(wú)不良行為記錄。

  8、錄用人員主要安排在各級(jí)機(jī)構(gòu)從事信息科技工作。

  營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)崗(綜合服務(wù))-內(nèi)蒙古區(qū)分行

  職位介紹:內(nèi)蒙古區(qū)分行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)(綜合服務(wù)崗位),錄用人員在網(wǎng)點(diǎn)從事柜面業(yè)務(wù)、廳堂服務(wù)、推介營(yíng)銷(xiāo)等工作不少于2年后,可轉(zhuǎn)聘其他崗位。

  招聘條件及要求:在《中國(guó)銀行股份有限公司2022年全球校園招聘條件》的基礎(chǔ)上,滿(mǎn)足以下條件:

  1、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  2、主要招聘金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、管理、法律、計(jì)算機(jī)、中文等專(zhuān)業(yè),同時(shí)少量招聘農(nóng)牧業(yè)、電氣工程、土木工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)。

  3、具有較強(qiáng)的邏輯思維及表達(dá)溝通能力。

  4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)及開(kāi)拓創(chuàng)新能力。

  5、身心健康、品行端正、無(wú)不良行為記錄。

  6、入職后先在經(jīng)營(yíng)性支行從事綜合服務(wù)工作,工作內(nèi)容涵蓋個(gè)人金融、公司金融、貿(mào)易金融、結(jié)算類(lèi)等業(yè)務(wù),后可根據(jù)工作表現(xiàn)進(jìn)行轉(zhuǎn)崗。

  7、對(duì)于申報(bào)滿(mǎn)洲里、二連浩特、巴彥浩特、烏海四個(gè)地區(qū)分支機(jī)構(gòu)柜員崗位人員,學(xué)歷條件可放寬至全日制大專(zhuān),同時(shí)以上四個(gè)地區(qū)少量招收32周歲及以下金融從業(yè)人員,或畢業(yè)3年之內(nèi)、家庭或生活基礎(chǔ)在招聘崗位所在城市的在職人員。以上放寬條件招錄人員在申報(bào)地區(qū)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜員崗位、廳堂服務(wù)、推介營(yíng)銷(xiāo)崗位工作不少于3年。

  申請(qǐng)職位入口

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