根據(jù)疫情防控工作需要，為更好有效應對突發(fā)狀況，完成疫情防控工作任務，山西浦東紅杰人力資源有限公司受清徐縣衛(wèi)生健康和體育局委托，面向社會公開招聘勞務派遣制核酸采樣員124名，現(xiàn)將招聘內(nèi)容公告如下：

　　一、招聘原則

　　1.堅持公開公正、公平競爭原則;

　　2.堅持德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用原則;

　　3.堅持按需設崗、按崗招聘的原則。

　　二、招聘崗位及名額

　　1.招聘崗位：核酸采樣員;

　　2.招聘名額：124名。

　　具體為：清源鎮(zhèn)衛(wèi)生院34名、吳村衛(wèi)生院6名、東于鎮(zhèn)衛(wèi)生院10名、馬峪鄉(xiāng)衛(wèi)生院8名、碾底衛(wèi)生院2名、柳杜鄉(xiāng)衛(wèi)生院6名、徐溝鎮(zhèn)衛(wèi)生院16名、高花衛(wèi)生院6名、集義鄉(xiāng)衛(wèi)生院10名、王答鄉(xiāng)衛(wèi)生院10名、孟封鎮(zhèn)衛(wèi)生院6名、楊房衛(wèi)生院4名、西谷鄉(xiāng)衛(wèi)生院6名。

　　三、報考要求

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守中華人民共和國憲法及法律法規(guī);

　　3.具有良好的思想品德和職業(yè)道德素質;

　　4.身心健康，溝通能力強，五官端正，禮貌大方，具有正常履行職責的身體條件;

　　5.年齡40周歲及以下(1982年5月2日以后出生)。

　　(二)專業(yè)條件

　　1.學歷要求：具有全日制中專及以上學歷;

　　2.專業(yè)要求：醫(yī)學類。

　　(三)有下列情形之一的，不得報名：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

　　2.受黨紀政紀處分，處分期未滿的人員;

　　3.在校學生(2022年應屆畢業(yè)生除外、需在2022年7月前取得畢業(yè)證);

　　4.在醫(yī)療機構招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

　　5.因犯錯誤正在接受審查的或未作出結論的人員;

　　6.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。

　　四、招聘流程(報名表在紅杰人力人才網(wǎng)自行下載)

　　(一)報名方式：網(wǎng)上報名、報考人員只能報考一個崗位

　　報名時間：2022年5月2日-5月6日

　　(1)網(wǎng)上報名流程：

　?、賵竺绞秸堄秒娔X登錄紅杰招考系統(tǒng)輸入網(wǎng)址(http://bm.hjrlrc.com/)開始按照系統(tǒng)提示找到相對應的報考單位，點擊報名，報名后會彈出相對應的招聘公告，仔細閱讀招聘公告，閱讀完成后，點擊公告最下方接受按鈕，開始注冊新用戶，按照用戶欄仔細填寫姓名、身份證號、手機號、微信號、同時設置8位以上的密碼，設置完成后再次輸入注冊密碼確認，確認無誤后，點擊注冊按鈕。

　?、邳c擊注冊按鈕后，彈窗彈出注冊成功提示，點擊確定按鈕，同時會進入紅杰考試報名系統(tǒng)，按照報名系統(tǒng)項目欄，逐一填選并確認相關信息。所有報考資料分別用手機拍照或掃描儀掃描成圖片格式(格式為jpg圖片格式,然后使用壓縮軟件將圖片壓縮為50-90kb之內(nèi))，圖片按照規(guī)定壓縮成功后，按照相對應的上傳格式欄逐一上傳，掃碼繳費成功后視為報名完成。

　?、弁瓿蓤竺鞒?，經(jīng)審核通過后視為報名成功。

　　④考試費100元/人。

　　(二)資格審查：

　　根據(jù)要求對應聘人員進行嚴格的資格審查，報名人員對所提供的材料負誠信責任，凡提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

　　(三)考試方式：面試

　　面試內(nèi)容：儀容儀表、語言表達、思維邏輯性、應變能力、組織協(xié)調(diào)與人際合作、專業(yè)知識等。面試成績實行百分制，采用網(wǎng)上面試的方式。

　　面試名單、時間等詳細信息，在報名后請隨時關注山西紅杰人力人才官網(wǎng)(http://www.hjrlrc.com)。

　　(四)體檢

　　進入體檢人員在指定醫(yī)院進行體檢，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。對體檢不合格的人員，安排進行一次復檢，復檢不合格的人員取消其擬聘用資格。

　　因體檢不合格所空缺崗位按照面試成績由高到低依次遞補。

　　(五)公示與聘用

　　體檢合格后，確定擬聘用人員，進行公示，公示期為3個工作日。公示期滿無異議，按照相關規(guī)定，山西浦東紅杰人力資源有限公司

　　與聘用人員簽訂《勞動合同書》，由山西浦東紅杰人力資源有限公司派遣到清徐縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。

　　五、薪酬待遇

　　(一)用工方式：勞務派遣制。錄取人員有7天試崗培訓期，培訓未能達標做不予聘用處理。

　　(二)薪資待遇：2500元/月(含社保個人繳費部分)。

　　(三)保險待遇：按國家規(guī)定參加社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷)。

　　六、遞補與調(diào)劑

　　按招聘崗位數(shù) 1：1 的比例確定錄取人員名單。招募崗位空缺的，在報考此崗位人選范圍內(nèi)，按面試成績從高到低依次遞補。無遞補人員形成崗位空缺的，對符合招募崗位條件人選范圍內(nèi)，結合報考人員意愿，按面試成績從高到低依次進行調(diào)劑遞補。

　　七、注意事項

　　(一)考生填報的個人信息和提交的材料應當真實、準確，凡不符合崗位要求或弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試資格或聘用資格，如已簽訂勞動合同的，聘用單位應據(jù)此解除合同。造成的后果由應聘者本人承擔。

　　(二)本次招聘，不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。

　　(三)咨詢電話

　　有關招聘信息，可咨詢山西浦東紅杰人力資源有限公司招聘部。電話：15525487788(微信同步)

　　本公告由山西浦東紅杰人力資源有限公司負責解釋。

　　山西浦東紅杰人力資源有限公司

　　2022年5月2日