為深入實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，進(jìn)一步加大引才力度，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、《關(guān)于貴港市事業(yè)單位公開招聘人員有關(guān)事項(xiàng)的通知》(貴人社發(fā)〔2018〕54號(hào))等文件精神，我縣決定組織平南縣中學(xué)、平南縣龔州中學(xué)到區(qū)內(nèi)高校(南寧師范大學(xué))公開招聘80名教師。為確保招聘工作順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍及對象

　　普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位，專業(yè)對口且持有相關(guān)從業(yè)資格證書的高校畢業(yè)生。

　　平南縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員(含納入人員總量管理的控制數(shù)人員和服務(wù)期內(nèi)的特崗教師)不列入本次招聘范圍及對象。

　　二、招聘條件

　　應(yīng)聘人員除符合事業(yè)單位新進(jìn)人員基本條件外，還需具備招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件，同時(shí)具有正常履職所需的身體條件。具體崗位條件要求詳見《2022年廣西平南縣招聘急需緊缺教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。

　　三、招聘時(shí)間和地點(diǎn)

　　時(shí)間：2022年5月14日(星期六)8:30—11:00

　　地點(diǎn)：南寧師范大學(xué)五合校區(qū)

　　四、招聘方式

　　本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、筆試、面試、簽約等方式進(jìn)行。獲得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的畢業(yè)生可免筆試，直接進(jìn)入面試。

　　五、招聘程序

　　(一)現(xiàn)場報(bào)名

　　應(yīng)聘人員須提供以下材料：

　　1.招聘單位現(xiàn)場對應(yīng)聘人員提供的材料進(jìn)行資格審核，資格條件符合崗位要求并審核通過的，應(yīng)聘人員現(xiàn)場填寫《2022年廣西平南縣招聘急需緊缺教師報(bào)名登記表》(附件2)并親筆簽名。

　　2.個(gè)人簡歷、有效的身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、教師資格證、普通話水平測試等級證、獲獎(jiǎng)證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等證件原件核驗(yàn)，收復(fù)印件各1份。

　　3.海外留學(xué)生需提供由國家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明。

　　4.2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生暫時(shí)不能提供畢業(yè)證的，可先提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表、專業(yè)成績表及其他有效證明，但必須在2022年7月31日前取得畢業(yè)證書，否則取消聘用資格;

　　5.2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生未取得相應(yīng)教師資格證的也可以報(bào)名，但必須在2022年7月31日前提供相應(yīng)學(xué)科的教師資格證書原件，否則取消聘用資格;

　　6.應(yīng)聘崗位所要求的其他資格條件的證明材料。

　　(二)資格審查

　　招聘單位及其主管部門對照《2022年廣西平南縣招聘急需緊缺教師崗位計(jì)劃表》(附件1)的崗位條件要求，嚴(yán)格審核應(yīng)聘人員資格條件。

　　(三)筆試

　　1.確定筆試人選

　　現(xiàn)場報(bào)名結(jié)束后，通過資格審查的報(bào)考人員確定為筆試人選。

　　2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)

　　筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以招聘會(huì)當(dāng)天電話通知為準(zhǔn)。

　　3.筆試內(nèi)容、方式

　　筆試內(nèi)容：教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)、教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)。筆試分值滿分為100分，60分為合格，筆試成績當(dāng)天在考點(diǎn)公布。筆試成績不計(jì)入總成績，總成績以面試成績作為最終成績。

　　(四)面試

　　1.確定面試人選

　　面試人員根據(jù)筆試合格成績從高分到低分按1：3比例確定，未達(dá)到1：3比例的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后方可進(jìn)行面試。面試入圍人選末位成績出現(xiàn)并列的，一同確定為面試人選。

　　2.面試時(shí)間、地點(diǎn)

　　面試時(shí)間2022年5月15日，具體考試時(shí)間和地點(diǎn)以招聘單位電話通知為準(zhǔn)。

　　3.面試內(nèi)容、方式

　　面試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位對應(yīng)學(xué)科課程，面試采取講課(試講)方式進(jìn)行。備課時(shí)間15分鐘，面試時(shí)間10分鐘。面試分值滿分為100分。面試60分為合格，按得分高者進(jìn)入考核環(huán)節(jié);未達(dá)60分者不能進(jìn)入考核程序。面試成績當(dāng)天在考點(diǎn)公布。

　　(五)簽訂聘用意向協(xié)議書

　　根據(jù)同一崗位考生的面試合格成績，由高分到低分按招聘崗位核準(zhǔn)計(jì)劃1：1的比例，確定簽約人選。面試成績相同的，以面試中“說教學(xué)過程”分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入考核。

　　如有放棄簽訂《聘用意向協(xié)議書》的，則按面試合格成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試落選未簽約的考生，根據(jù)本人意愿及用人單位需求，可按同專業(yè)、同考場的考生對空缺崗位再次現(xiàn)場報(bào)名選崗，按高分到低分現(xiàn)場確定遞補(bǔ)簽約人選。按權(quán)限分別報(bào)同級組織、人社部門審核后，用人單位或主管部門與應(yīng)聘人員簽訂《聘用意向協(xié)議書》。

　　(六)聘用

　　經(jīng)過考核、體檢合格和公示無異議的，按權(quán)限分別報(bào)同級組織、人社部門審批后，由招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同，及時(shí)辦理入編手續(xù)。如應(yīng)聘人員考核不合格或體檢不合格，協(xié)議自動(dòng)解除。因考生考核、體檢等出現(xiàn)不合格或提出自愿放棄時(shí)，可按面試合格成績(同專業(yè)、同考場)從高分到低分的排序依次遞補(bǔ)。

　　實(shí)行試用期制度。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;聘用后的管理，按國家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考“聘用教師控制數(shù)”“周轉(zhuǎn)編制”崗位的人員，聘用后，在薪酬待遇、職稱評定、崗位競聘等方面享受在編人員同等待遇。

　　六、防疫要求

　　(一)應(yīng)聘人員進(jìn)入招聘活動(dòng)現(xiàn)場前，應(yīng)主動(dòng)接受體溫測量和當(dāng)?shù)?ldquo;健康綠碼”、“行程碼”查驗(yàn)。持“健康綠碼”、“行程碼”及現(xiàn)場測量體溫正常(<37.3℃)的考生方可進(jìn)入考點(diǎn)招聘現(xiàn)場;持非綠碼和來自國內(nèi)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的人員，須提供48小時(shí)內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明，并作出書面承諾后，方可進(jìn)入招聘現(xiàn)場，否則不能進(jìn)入。

　　(二)應(yīng)聘人員現(xiàn)場檢測體溫≥37.3℃或有咳嗽等急性呼吸道異常癥狀的，需到隔離觀察區(qū)等候，使用水銀體溫計(jì)再次測量體溫;仍然不正常或仍有咳嗽等異常癥狀的人員，不能進(jìn)入招聘現(xiàn)場。

　　(三)應(yīng)聘人員必須遵守招聘活動(dòng)紀(jì)律和疫情防控要求，服從工作人員的管理，自備一次性醫(yī)用口罩，除核驗(yàn)身份、面談、面試答題等必要情況下按要求摘口罩外，進(jìn)出活動(dòng)現(xiàn)場應(yīng)當(dāng)全程佩戴口罩。

　　(四)招聘活動(dòng)結(jié)束后，應(yīng)聘人員按要求及時(shí)離開活動(dòng)現(xiàn)場，不允許私自逗留。

　　(五)應(yīng)聘人員必須嚴(yán)格按照南寧師大的防疫管控要求參加招聘。非南寧師范大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者，根據(jù)疫情防控工作要求，提前了解南寧師范大學(xué)疫情管控狀態(tài)，再確定是否前往應(yīng)聘。

　　南寧師范大學(xué)就業(yè)創(chuàng)業(yè)辦咨詢電話：0771—3908992。網(wǎng)址：http://gxtc.doerjob.com/nologin/school.htm。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)本次招聘活動(dòng)站點(diǎn)，每位考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。

　　(二)嚴(yán)格招聘紀(jì)律，對違反規(guī)定的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，立即取消聘用合同資格;對已簽訂聘合同的人員，解除聘用合同，予以清退。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理。

　　(三)應(yīng)聘人員對所提交的材料保證真實(shí)有效，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為，取消報(bào)名或面試資格，如已簽訂教師聘用合同的，則取消聘用合同。

　　(四)報(bào)考人員面試時(shí)不得透露本人姓名、籍貫、父母姓名。只表述面試序號(hào)(如：我是xx號(hào)考生)。

　　(五)應(yīng)聘人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在整個(gè)招聘過程中必須保持通訊暢通(面試時(shí)除外)，如因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息、不接聽等而造成的后果則由應(yīng)聘本人承擔(dān)。

　　(六)本公告在貴港市人事人才(https://gg.gxrc.com/)、貴港市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.gxgg.gov.cn/)、平南縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.pnxzf.gov.cn/)等相關(guān)政府網(wǎng)站以及平南先鋒、平南宣傳、平南人社等官方微信公眾號(hào)發(fā)布。

　　本公告未盡事宜由平南縣公開招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　平南縣教育局咨詢電話：0775—7861177。

1.2022年廣西平南縣招聘急需緊缺教師崗位計(jì)劃表

2.2022年廣西平南縣招聘急需緊缺教師報(bào)名登記表

　　平南縣公開招聘中小學(xué)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2022年5月9日