為做好基層疫情防控等工作，配強社區(qū)工作力量，根據(jù)《孝南區(qū)關(guān)于加強城市社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的實施細則》(孝南辦發(fā)電[2020]28號)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合當(dāng)前實際情況，決定公開招聘一批城市社區(qū)工作者，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　此次招聘城市社區(qū)工作者共設(shè)崗位6個，總?cè)藬?shù)70人。其中：新華街道崗位1個，人數(shù)15人;書院街道崗位1個，人數(shù)17人;廣場街道崗位2個，人數(shù)共21人;車站街道崗位1個，人數(shù)3人;開發(fā)區(qū)崗位1個，人數(shù)14人。

　　二、招聘條件

　　(一)政治素質(zhì)好，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，自覺遵守國家的法律、法規(guī);

　　(二)熱愛社區(qū)工作，品行端正，樂于奉獻，處事公道，服務(wù)意識強，具有較強的責(zé)任心和事業(yè)心;

　　(三)具有較強的語言表達和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉計算機辦公軟件操作使用;

　　(四)具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷;

　　(五)年齡在40周歲以下(1982年5月1日以后出生);

　　(六)身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(七)有下列情形之一的，不能應(yīng)聘:

　　1、受過刑事處罰的;

　　2、被法院列為失信被執(zhí)行人且報名時尚未消除的;

　　3、涉嫌違法違紀(jì)正接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　4、受組織處理或者黨紀(jì)、政紀(jì)處分，在影響期內(nèi)的;

　　5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘程序及方式

　　(一)發(fā)布公告

　　即日起在孝感人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)超市官網(wǎng)(xgrccs.com)發(fā)布招聘公告。招聘工作的各項事宜將同步在該網(wǎng)站發(fā)布，應(yīng)聘期間應(yīng)聘人員應(yīng)隨時關(guān)注通知公告。

　　(二)報名

　　1、報名時間：即日起截止2022年5月15日。

　　2、報名方式：網(wǎng)上報名。報名郵箱：njxiaogan@333job.com(請發(fā)送電子版并將文件以姓名命名)。

　　3、報名發(fā)送資料：

　　(1)《孝南區(qū)2022年度公開招聘城市社區(qū)工作者報名登記表》(附件1);

　　(2)本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)照片;

　　(3)畢業(yè)證及相應(yīng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證打印);

　　(4)個人1寸登記照片。

　　4.報名要求：每名考生只能填報一個崗位(具體崗位見附件2)，否則視為無效。應(yīng)聘人員提交信息必須真實、準(zhǔn)確、完整、有效，凡弄虛作假者將取消應(yīng)聘資格。

　　(三)能力測試(面試)

　　1、時間、地點：詳見準(zhǔn)考證。

　　2、測試內(nèi)容：能力測試(面試)采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，滿分100分，主要圍繞社區(qū)崗位要求，測評要素包括：綜合分析能力、計劃組織能力、人際關(guān)系與溝通能力、應(yīng)變能力、語言表達能力及舉止儀表等。

　　3、準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間、地點：2022年5月17日至5月19日，孝感市納杰人力資源派遣有限責(zé)任公司(孝感市城站路141號，電話：2101192)，逾期未領(lǐng)，視同自動放棄考試資格。

　　4、領(lǐng)取準(zhǔn)考證攜帶資料：

　　(1)《孝南區(qū)2022年度公開招聘城市社區(qū)工作者報名登記表》2份;

　　(2)本人二代身份證(或有效期內(nèi)的臨時身份證)原件及2份復(fù)印件;

　　(3)畢業(yè)證原件及2份復(fù)印件、相應(yīng)的教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表2份(學(xué)信網(wǎng)認(rèn)證打印);

　　(4)個人1寸登記照片3張。

　　5、人員確定：按照能力測試(面試)成績從高到低的順序以1:1比例確定進入體檢和考核的人選。成績相同的，現(xiàn)場增加一場測試確定進入考核的人員。

　　(四)考核、體檢

　　考核主要采取與本人見面座談、聽取單位(居住地村、社區(qū))意見、公檢法等部門聯(lián)審聯(lián)查等方式進行(是黨員的，還要查詢是否存在違紀(jì)情況)，明確提出合格或不合格意見。

　　擬聘用人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2020〕1號)執(zhí)行，如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項目體檢等情況，不予聘用。因體檢、考核不合格或其他客觀原因出現(xiàn)的名額空缺，用人單位根據(jù)實際情況，按成績名次進行遞補，遞補人員出現(xiàn)名次并列的，由用人單位提出意見，報區(qū)人社局、區(qū)委組織部審批。遞補截止時間為統(tǒng)一體檢結(jié)果公布之日。

　　(五)聘用管理

　　完成體檢及考核程序后，對擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日。對擬聘用人員在公示期間發(fā)現(xiàn)并查實確有不宜聘用問題的取消聘用資格。對公示無異議的擬聘用人員，統(tǒng)一安排到社區(qū)工作，并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，實行勞動合同管理。社區(qū)工作者薪酬待遇按照相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會保險。新聘用社區(qū)工作者服務(wù)期不少于3年，實行試用期制度，試用期6個月，試用期滿考核為不合格的，按程序予以解聘。

　　四、補充說明

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定，佩戴口罩，測量體溫，出示健康碼、行程碼、72小時核酸陰性結(jié)果。

　　(二)資格審查貫穿整個招聘過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員提供虛假材料或有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格，所簽勞動合同無效。

　　(三)本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機構(gòu)、個人編輯、出版考試教材，也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的復(fù)習(xí)資料，未與任何培訓(xùn)機構(gòu)合作。

　　附件1 孝南區(qū)2022年度公開招聘城市社區(qū)工作者報名登記表.docx

　　附件2孝南區(qū)2022年度公開招聘城市社區(qū)工作者崗位一覽表.docx