因工作需要，經(jīng)研究決定，按照“自愿報(bào)名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，特面向社會(huì)公開招聘輔助人員30名，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下：

　　一、招聘要求

　　1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻(xiàn)精神，服從組織安排。

　　2、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，無違建行為。

　　3、身體健康，無影響正常履行崗位職責(zé)的疾病。

　　4、普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰，熟練應(yīng)用office等辦公軟件。

　　5、已在太倉市雙鳳鎮(zhèn)范圍內(nèi)工作的編外人員不接受報(bào)名。

　　二、招聘崗位及條件

　　見附件

　　三、報(bào)名及資格初審

　　(一)報(bào)名

　　1、報(bào)名時(shí)間：2022年6月1日至6月15日16:00

　　2、報(bào)名方式：將報(bào)名登記表(請?jiān)诒竞喺孪路较螺d并填寫)與相關(guān)證件資料的掃描件或清晰照片，發(fā)送至郵箱：3382067522@qq.com。

　　3、報(bào)名資料：《雙鳳鎮(zhèn)招聘輔助人員報(bào)名登記表》(含近期免冠證件照)、身份證(正反兩面)、戶口簿(首頁與本人頁)、學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可暫緩提交學(xué)歷證書，但須提供本人的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》)、若是退伍軍人需提供退伍證，若是黨員(含預(yù)備黨員)需提供黨組織關(guān)系所在地的黨員證明。

　　4、報(bào)名后請應(yīng)聘人員確保通訊暢通，每個(gè)環(huán)節(jié)具體事項(xiàng)將以短信形式提前告知。未通過資格預(yù)審的應(yīng)聘人員不再另行通知。

　　(二)資格初審

　　按照報(bào)考條件，對應(yīng)聘者提供的資料進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘者需對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，凡有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。

　　四、考試及資格復(fù)審

　　1、考核方式。序號8執(zhí)法輔助工作崗位進(jìn)行體能測試，其他崗位進(jìn)行筆試。

　　2、筆試或體能測試：根據(jù)筆試或體能測試成績從高到低按照面試人數(shù)與招聘崗位人數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，不足3:1比例的，按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人選，筆試或體能測試成績低于60分的不予錄取。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3、資格復(fù)審：在面試前對進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)名者應(yīng)提供報(bào)名要求所需的證件資料原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，可在報(bào)考同一職位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。

　　4、面試：主要考察應(yīng)聘人員解決實(shí)際問題的能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試成績低于60分的不予錄取。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　五、考察、體檢

　　1、體能測試成績不計(jì)入總成績，筆試、面試成績各占50%計(jì)算總成績。

　　2、根據(jù)總成績，按1:1的比例確定參加體檢人員名單(總成績相同的，以面試高分者為前;若筆試和面試分均相同的，則另外加試)，體檢參照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

　　3、對體檢合格者進(jìn)行考察。

　　4、考生因考察、體檢不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，可在報(bào)考同一崗位的人員中按面試成績從高分到低分的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

　　六、公示、錄用及待遇

　　1、根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬錄用人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)。

　　2、被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

　　3、被錄用的人員，如未能在錄取通知規(guī)定的日期報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄錄取資格。

　　4、政府各局辦中心崗位的錄用人員，由蘇州金雙鳳集團(tuán)人力資源管理有限公司簽訂勞動(dòng)合同并派遣至相應(yīng)崗位工作，其他崗位的錄用人員與用人單位簽訂勞動(dòng)合同。

　　5、工資待遇按照雙鳳鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工工資待遇執(zhí)行。

　　七、其他

　　筆試、面試成績合格的未錄用考生，納入本鎮(zhèn)儲(chǔ)備人才庫，如年內(nèi)崗位缺額，在征求考生意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定，從高分到低分予以錄用。

　　筆試或體能測試及面試當(dāng)天考生需出示蘇康碼綠碼、行程碼、48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性報(bào)告、佩戴口罩并接受體溫檢測(體溫不得超過37.3攝氏度)。相關(guān)防疫要求將根據(jù)我省、蘇州市及我市疫情防控形勢及疫情防控指揮部指令及時(shí)調(diào)整。

　　咨詢電話：0512-53432219(周一至周五，上午9:00-11:00，下午13:30-16:30)。

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　　報(bào)名登記表

　　雙鳳鎮(zhèn)招聘崗位及條件

　　雙鳳鎮(zhèn)公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2022年6月1日