在線(xiàn)咨詢(xún) 幫助中心 咨詢(xún)電話(huà) 400-8989-766

歡迎登錄華圖在線(xiàn)

立即注冊(cè)

歡迎登錄華圖在線(xiàn)

已有賬號(hào)?立即登錄
當(dāng)前位置:華圖在線(xiàn) > 招考資訊 >2022安徽池州市公安局招聘輔警公告(389人)

2022安徽池州市公安局招聘輔警公告(389人)

2022-06-14 10:19  |  未知  |  責(zé)編:在線(xiàn)小編 點(diǎn)擊收藏

  根據(jù)工作需要,池州市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘輔警,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘崗位、數(shù)量

  本次招聘輔警389名,其中池州市公安局284名、東至縣公安局36名、青陽(yáng)縣公安局34名、石臺(tái)縣公安局15名、九華山風(fēng)景區(qū)公安局20名。具體崗位見(jiàn)《2022年池州市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位表》(附件1)。

  二、應(yīng)聘條件

  (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律、法規(guī);

  (三)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

  (四)具有高中及以上學(xué)歷;要求大專(zhuān)及以上學(xué)歷的,退役軍人可放寬至高中學(xué)歷,但應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)合同期限內(nèi)取得大專(zhuān)以上學(xué)歷,未取得的,合同期滿(mǎn)后不予續(xù)聘;

  (五)具備履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和工作能力;服從組織調(diào)配和安排;能適應(yīng)加(值)班和夜班工作;

  (六)具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

  根據(jù)工作需要,對(duì)報(bào)考特殊崗位的人員和急需緊缺人才可適當(dāng)提高或者降低條件,具體條件要求見(jiàn)《2022年池州市公安局招聘警務(wù)輔助人員崗位表》。

  招聘條件中“18周歲至30周歲”為1991年6月16日至2004年6月16日期間出生,其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推。

  (七)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

  1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

  2、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  3、現(xiàn)役軍人;

  4、經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在處分期內(nèi)的人員;

  5、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

  6、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

  7、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

  8、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

  9、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

  10、被行政拘留、司法拘留的;

  11、被吊銷(xiāo)律師、公證員職業(yè)證書(shū)的;

  12、被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

  13、曾因違反池州市公安機(jī)關(guān)管理制度被解除勞動(dòng)合同的;

  14、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

  15、國(guó)家和省規(guī)定的不適合從事輔警工作的其他情形。

  三、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  本招聘公告在池州市公安局網(wǎng)站(http://gaj.chizhou.gov.cn)、池州市人事考試網(wǎng)(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)等網(wǎng)站上發(fā)布。

  本次招聘的其他后續(xù)有關(guān)信息將陸續(xù)在池州市公安局網(wǎng)站發(fā)布,不通過(guò)其他形式另行通知,報(bào)考人員請(qǐng)及時(shí)登錄該網(wǎng)站了解相關(guān)信息。

  (二)報(bào)名及資格審查

  本次招聘考試報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名網(wǎng)站為池州市人事考試網(wǎng),報(bào)名時(shí)間為2022年6月16日09:00至6月21日16:00,逾期不再受理。

  報(bào)考人員報(bào)名前,應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。請(qǐng)廣大考生嚴(yán)格遵守我省疫情防控有關(guān)規(guī)定,不適宜參加體能測(cè)試、筆試、面試的考生,不予參加考試。報(bào)考人員登錄池州市人事考試網(wǎng)認(rèn)真閱讀《考試期間疫情防控須知》,并簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”,填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式(如錯(cuò)填、手機(jī)關(guān)機(jī)、停機(jī)等原因造成無(wú)法聯(lián)系到考生本人,耽誤考試、聘用的,其后果由考生自行負(fù)責(zé))。報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。

  資格審查工作由池州市公安局組織實(shí)施,貫穿于公開(kāi)招聘的全過(guò)程。報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)名信息的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定給予取消考試、聘用等資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)法律法規(guī)給予處理。

  每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

  報(bào)考人員提交報(bào)名信息后至6月21日16:00前可登陸池州市人事考試網(wǎng)查詢(xún)網(wǎng)上資格審查情況。通過(guò)審查的,不得修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位,尚未審查或未通過(guò)審查的,在6月22日16:00之前可以改報(bào)其他崗位。

  通過(guò)網(wǎng)上資格審查的報(bào)考人員,應(yīng)于6月23日16:00前登錄池州市人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納考試(測(cè)試)費(fèi)用,逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。已繳費(fèi)但未參加考試(測(cè)試)考生,費(fèi)用不退回。

  專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位“警犬訓(xùn)導(dǎo)”崗位(崗位代碼2022001)、“運(yùn)兵車(chē)駕駛”崗位(崗位代碼2022002)、“公安艇駕駛”崗位(崗位代碼2022003-2022004)、“融媒體中心”崗位(崗位代碼2022005-2022007)先按其他崗位收費(fèi),多余費(fèi)用現(xiàn)場(chǎng)退還。

  根據(jù)安徽省物價(jià)局、安徽省財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)〔2009〕118號(hào)、皖價(jià)費(fèi)函〔2017〕221號(hào)文件規(guī)定,按標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)100元/人(含筆試費(fèi)45元/人、體能測(cè)試費(fèi)55元/人)。報(bào)考人員請(qǐng)?zhí)崆稗k理可用于網(wǎng)上支付費(fèi)用的銀行卡。

  出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例低于1:1的,核減或取消該崗位計(jì)劃數(shù),被核減或取消的崗位計(jì)劃數(shù)由市公安局研究確定調(diào)劑到其他崗位。

  (三)考試

  1、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位(崗位代碼2022001-2022007)招聘考試由池州市公安局組織實(shí)施,采取現(xiàn)場(chǎng)考核方式,測(cè)試專(zhuān)業(yè)技能和崗位適應(yīng)水平。“警犬訓(xùn)導(dǎo)員”崗位主要測(cè)試內(nèi)容為警犬訓(xùn)練工作適應(yīng)能力和水平,“運(yùn)兵車(chē)駕駛”崗位主要測(cè)試內(nèi)容為準(zhǔn)駕車(chē)型駕駛技能,“公安艇駕駛”崗位主要測(cè)試內(nèi)容為公安艇駕駛技能,“融媒體中心”崗位主要測(cè)試內(nèi)容為新聞采訪(fǎng)寫(xiě)作和視頻拍攝制作。由考官現(xiàn)場(chǎng)打分,滿(mǎn)分100分。考生的最終成績(jī)?yōu)?ldquo;現(xiàn)場(chǎng)考核成績(jī)+政策加分”。

  2、其他崗位招聘考試考務(wù)工作由池州市人事考試中心組織實(shí)施。

  筆試和體能測(cè)試注意事項(xiàng)、疫情防控要求等將于6月24日在池州市公安局網(wǎng)站通知,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

  (1)筆試

  派出所“一村一輔警、社區(qū)兩輔警”崗位(崗位代碼2022008-2022042)筆試科目主要內(nèi)容為《派出所“一村一輔警、社區(qū)兩輔警”崗位考試大綱》(附件2);其他崗位筆試科目主要內(nèi)容為政治、經(jīng)濟(jì)、人文、科技、時(shí)政、法律法規(guī)、公文寫(xiě)作等。筆試科目滿(mǎn)分為100分。

  筆試時(shí)間為2022年7月16日上午09:00-11:00。筆試地點(diǎn)設(shè)在池州市區(qū),具體考試地點(diǎn)、考場(chǎng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員可于2022年7月13日09:00至7月15 日24:00,從池州市人事考試網(wǎng)自行下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

  (2)體能測(cè)評(píng)

  體能測(cè)評(píng)時(shí)間為2022年7月17日,地點(diǎn)設(shè)在池州市區(qū),體能測(cè)評(píng)具體測(cè)評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。(如遇惡劣天氣則進(jìn)行順延,測(cè)評(píng)時(shí)間另行通知)

 ?、倌凶芋w能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為1000米跑(標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間≤6′30〞)、縱跳摸高(標(biāo)準(zhǔn)高度≥255厘米)。體能測(cè)評(píng)合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。其中,以1000米跑時(shí)間計(jì)算體能成績(jī),精確到秒,滿(mǎn)分為100分,以標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間對(duì)應(yīng)35分為起點(diǎn),體能成績(jī)每減少1秒相應(yīng)增加0.5分,直到100分為止。

  ②女子體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為800米跑(標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間≤5′50〞)、縱跳摸高(標(biāo)準(zhǔn)高度≥230厘米)。體能測(cè)評(píng)合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。其中,以800米跑時(shí)間計(jì)算體能成績(jī),精確到秒,滿(mǎn)分為100分,以標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間對(duì)應(yīng)35分為起點(diǎn),體能成績(jī)每減少1秒相應(yīng)增加0.5分,直到100分為止。

  因體質(zhì)等各類(lèi)原因不宜參加體能測(cè)試的,應(yīng)聘者應(yīng)主動(dòng)提出退出,否則由此引發(fā)的一切后果均由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

  3、出現(xiàn)考試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例低于1:1的,核減或取消該崗位計(jì)劃數(shù),被核減或取消的崗位計(jì)劃數(shù)由市公安局研究確定調(diào)劑到其他崗位。

  (四)政策加分

  退伍軍人,加2分。

  退伍軍人根據(jù)其在部隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)情況執(zhí)行再加分政策:榮獲優(yōu)秀士兵等優(yōu)秀稱(chēng)號(hào)的一次性加1分;榮獲三等功的一次性加2分;榮獲二等功的一次性加3分;榮獲一等功及以上的一次性加4分。獲獎(jiǎng)加分不累計(jì),以最高分為準(zhǔn)。

  警察類(lèi)或者政法類(lèi)院校畢業(yè)生,加2分。

  見(jiàn)義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人,加2分。

  烈士和因公犧牲人員、四級(jí)以上因公致殘公職人員、享受省部級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)獲得者待遇人員的配偶和子女,在職公安民警的配偶和子女,加2分。

  留置看護(hù)崗位的,中共黨員報(bào)考加2分。

  上述人員請(qǐng)于體能測(cè)試后兩個(gè)工作日內(nèi)攜帶相關(guān)材料(退伍證、部隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、警察院校畢業(yè)證書(shū)、黨支部出具的黨員身份證明等相關(guān)證書(shū)或證明材料)原件和復(fù)印件申請(qǐng)加分,逾期不再受理,政策加分地點(diǎn)在池州市公安局網(wǎng)站進(jìn)行公布。

  對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員,在池州市公安局網(wǎng)站公示3天,公示無(wú)異議的,按規(guī)定加分。政策加分由池州市公安局組織實(shí)施。

  考生成績(jī)按照“筆試成績(jī)+體能測(cè)試成績(jī)+政策加分”計(jì)算,計(jì)算結(jié)果保留兩位小數(shù),小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

  (五)資格復(fù)審

  考生面試前進(jìn)行資格復(fù)審,由市公安局組織實(shí)施。

  資格復(fù)審根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員成績(jī),從高分到低分順序,按照1:3比例確定資格復(fù)審人選,出現(xiàn)低于1:3比例的,按照實(shí)際人數(shù)確定資格復(fù)審人選。最后一名如有數(shù)名考生成績(jī)相同,則一并確定為資格復(fù)審人選。

  資格復(fù)審時(shí),報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:

  1.《報(bào)名資格審查表》(報(bào)名網(wǎng)站打印);

  2.本人有效居民身份證原件和復(fù)印件;

  3.近期兩寸正面免冠同底照片2張;

  4.學(xué)歷證書(shū)原件和復(fù)印件(往屆生提供);

  5.如因疫情原因?qū)W校推遲發(fā)放畢業(yè)證書(shū)的,提供學(xué)校出具“2022年畢業(yè),已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程,各科成績(jī)合格,畢業(yè)證書(shū)待發(fā)”的書(shū)面證明。資格復(fù)審期內(nèi)不能提供的,取消其擬聘資格。

  凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加面試資格,由此出現(xiàn)人選缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,等額遞補(bǔ)。

  報(bào)考人員提交的信息、證件材料應(yīng)該真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,對(duì)提供虛假信息、偽造(變?cè)?有關(guān)證件、材料騙取考試資格或政策加分的,一經(jīng)查實(shí),按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格處理。

  資格復(fù)審合格者,按規(guī)定繳納面試費(fèi)用,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū),參加面試。

  資格復(fù)審具體時(shí)間、地點(diǎn)在池州市公安局網(wǎng)站通知。

  (六)面試

  面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,滿(mǎn)分100分。由池州市公安局和池州市人事考試中心共同組織實(shí)施。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并向應(yīng)聘者公布。

  若某一崗位參加面試人員過(guò)多,在多個(gè)面試組進(jìn)行面試時(shí),則此崗位考生的面試成績(jī)將采用加權(quán)算法計(jì)算,即考生面試成績(jī)=(本崗位總平均分÷該考場(chǎng)本崗位平均分)×該考生面試分?jǐn)?shù)。

  設(shè)定面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),考生面試成績(jī)須達(dá)到60分,方可進(jìn)入下一程序。實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位計(jì)劃數(shù)的考生面試成績(jī)不得低于65分,方可進(jìn)入下一程序。

  面試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

  (七)最終成績(jī)

  1、專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位報(bào)考人員最終成績(jī)?yōu)?ldquo;現(xiàn)場(chǎng)考核成績(jī)+政策加分”;除“專(zhuān)業(yè)技術(shù)”崗位外的其他崗位報(bào)考人員考試最終成績(jī)按照“(筆試成績(jī)+體能測(cè)試成績(jī)+政策加分)×0.4+面試成績(jī)×0.6”計(jì)算。合成后保留2位小數(shù),小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

  2、參加本次招聘進(jìn)入面試未被聘用的人員納入各級(jí)公安機(jī)關(guān)后備人選庫(kù),自招聘工作結(jié)束之日起,在一年內(nèi)若出現(xiàn)人員缺額,可從后備人選庫(kù)中按最終成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)選崗。

  (八)體檢與考察

  根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人數(shù),依考生最終成績(jī)從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察人選。如最終成績(jī)相同,以中共黨員優(yōu)先;若政治面貌相同,以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;若筆試成績(jī)相同,以學(xué)歷高者優(yōu)先。若仍相同的,采取加試予以確定,加試相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

  體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行,由池州市公安局組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由考生自理。

  體檢合格人員確定為考察對(duì)象??疾煊沙刂菔泄簿纸M織實(shí)施??疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否符合招聘條件情形等方面的情況。

  體檢、考察出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,依次等額遞補(bǔ)。

  體檢和考察的時(shí)間、地點(diǎn)、人員名單及相關(guān)要求在池州市公安局網(wǎng)站公布。

  (九)公示與聘用

  根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員,在池州市公安局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。反映的問(wèn)題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用后,因各種原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí),按照規(guī)定程序和時(shí)限,等額遞補(bǔ)。

  根據(jù)有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,確立勞動(dòng)關(guān)系。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期內(nèi),試用期為6個(gè)月,試用期考核合格的,予以正式聘用;試用期考核不合格的,取消聘用。聘用后,有關(guān)待遇按規(guī)定執(zhí)行。

  四、其他事項(xiàng)

  (一)報(bào)考人員須持續(xù)關(guān)注池州市公安局網(wǎng)站,查看資格審查、考務(wù)安排、考試成績(jī)、體檢考察等有關(guān)信息及相關(guān)要求。凡因不及時(shí)查看造成的后果自負(fù)。考試、體驗(yàn)、考察未按時(shí)參加的報(bào)考人員,按自動(dòng)放棄處理。

  (二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),招聘主管機(jī)關(guān)、招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

  (三)報(bào)考人員報(bào)名前需認(rèn)真閱讀本公告,隱瞞或提供虛假情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消應(yīng)聘資格,所簽聘用合同無(wú)效,必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任。

  (四)除專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位外,其他各崗位應(yīng)聘考生均應(yīng)按規(guī)定參加筆試環(huán)節(jié)、體能測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)和入圍人員面試環(huán)節(jié),有不參加任何一個(gè)環(huán)節(jié)的人員,均按放棄處理。

  (五)本公告由池州市公安局負(fù)責(zé)解釋。

  政策咨詢(xún):報(bào)考市公安局崗位0566-2818252

  報(bào)考青陽(yáng)縣公安局崗位0566-5020902

  報(bào)考東至縣公安局崗位0566-7029051

  報(bào)考石臺(tái)縣公安局崗位 0566-6021241

  報(bào)考九華山風(fēng)景區(qū)公安局崗位 0566-2821096

  考務(wù)咨詢(xún):0566-2617353(市人事考試中心)

  監(jiān)督電話(huà):0566-2818186(市公安局機(jī)關(guān)紀(jì)委)

  0566-2018091(市紀(jì)委監(jiān)委駐市公安局紀(jì)檢監(jiān)察組)

  池州市公安局

  2022年6月13日

標(biāo)簽: 安徽招警    2022招警    

咨詢(xún)優(yōu)惠

掃碼下載

常見(jiàn)問(wèn)題

有協(xié)議班嗎?

一課時(shí)多長(zhǎng)時(shí)間?

手機(jī)可以觀(guān)看嗎?

課程可以反復(fù)學(xué)習(xí)嗎?

可以下載嗎?

課程包含圖書(shū)嗎?

錯(cuò)過(guò)直播有回放嗎?