根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院第652號令)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將惠民縣教體系統(tǒng)公開招聘幼兒教師(控制總量管理)有關(guān)事項公告如下。

　　一、招聘崗位

　　幼兒教師(控制總量管理)200名(崗位計劃詳見附件1)。

　　二、招聘范圍和條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.遵守憲法和法律，無違法犯罪記錄;

　　3.熱愛教育事業(yè)，品行良好，身體健康;

　　4.年齡在40周歲以下(1981年6月28日及以后出生);有戶籍要求的崗位，其戶籍須在2022年6月28日及以前取得;

　　5.具有招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位以及其他資格條件;學(xué)歷、學(xué)位及教師資格證等相關(guān)證書，須在2022年7月31日及以前取得;招聘崗位另有要求的，從其要求;

　　6.具有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

　　①涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;

　?、谠苓^刑事處罰和曾被開除黨籍、開除公職的;

　?、墼谧x全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形;

　?、苌性谔幏制陂g或未滿處分影響期限的;

　?、菰谧x全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;

　?、藁菝窨h機關(guān)事業(yè)單位在編人員和總量控制備案制管理人員。

　　應(yīng)聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中應(yīng)回避情形的崗位。

　　7.香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

　　8.按人力資源和社會保障部辦公廳、教育部辦公廳《關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘工作的通知》(人社廳發(fā)〔2022〕21號)文件規(guī)定。對于在2021年及2022年中小學(xué)(含幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校)教師資格考試中受疫情影響考生(2021年2022年中小學(xué)教師資格考試(NTCE)筆試成績單或面試成績單“受到疫情影響”欄標(biāo)注為“是”)，可以參加教師招聘，通過教師招聘的可以先上崗從事輔助性教育教學(xué)工作，再參加考試并取得教師資格。高校畢業(yè)生參加公辦中小學(xué)幼兒園公開招聘被聘用從事教育教學(xué)相關(guān)工作的，在訂立聘用合同時應(yīng)當(dāng)按規(guī)定約定1年試用期，試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

　　三、報名和資格初審

　　本次公開招聘教師報名工作，采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

　　(一)個人報名

　　報名時間：2022年6月28日9:00— 6月30日18︰00

　　查詢時間：2022年6月28日11:00—7月1日12︰00

　　應(yīng)聘人員登錄惠民縣人民政府網(wǎng)(www.huimin.gov.cn)，按要求如實填寫、提交相關(guān)個人報考信息資料，上傳本人近期1寸正面免冠數(shù)碼照片。報名時須一并上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證、教師資格證、戶口本等相應(yīng)證明材料。

　　應(yīng)聘人員必須使用本人有效期內(nèi)二代身份證進行報名，每人限報一個崗位。應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改。報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

　　2022年7月1日12:00后，初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

　　(二)單位初審

　　初審時間：2022年6月28日11:00—7月1日12︰00

　　招聘單位主管部門指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作(節(jié)假日不休息)，在報名期間及時查看網(wǎng)上報名情況，根據(jù)報名人員提交的信息資料，認(rèn)真進行資格審查，并盡快確認(rèn)初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交信息不全的，不予審核。

　　應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報名信息后，應(yīng)在查詢時間截止前及時查詢報名資格初審結(jié)果。

　　(三)網(wǎng)上繳費

　　繳費時間：2022年6月28日11:00—7月1日17︰30

　　通過資格初審的應(yīng)聘人員，須在規(guī)定時間內(nèi)登錄惠民縣人民政府網(wǎng)(www.huimin.gov.cn)，進行網(wǎng)上繳費。逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視為自動放棄。

　　筆試考務(wù)費收取標(biāo)準(zhǔn)為每人40元。

　　應(yīng)聘人員繳費成功后，務(wù)必及時關(guān)注報名網(wǎng)站的相關(guān)筆試、面試等公告，按照公告要求下載打印筆試準(zhǔn)考證、《2022年惠民縣教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員控制總量幼兒教師報名登記表》、《2022年惠民縣教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員控制總量幼兒教師應(yīng)聘人員誠信承諾書》，以備現(xiàn)場資格審查時提交。擬享受減免考務(wù)費用的應(yīng)聘人員，不實行網(wǎng)上繳費，初審?fù)ㄟ^后，可由本人或委托他人于2022年7月1日17:30前攜帶有關(guān)證明材料(見附件2)到惠民縣教育和體育局南樓四樓405室(惠民縣城鼓樓街39號)辦理現(xiàn)場確認(rèn)和減免手續(xù)。

　　報名結(jié)束后，對招聘計劃與報考人數(shù)達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。崗位減少的計劃依次增加到同層次中報名人數(shù)和招考人數(shù)比例最高的學(xué)段學(xué)科。報考取消招聘計劃崗位的人員，可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。請及時關(guān)注報名網(wǎng)站的公告，逾期不辦理改報手續(xù)的，視為放棄。

　　四、筆試

　　筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

　　1.筆試時間及打印準(zhǔn)考證時間另行公告。

　　2.筆試地點：詳見筆試準(zhǔn)考證。

　　3.筆試內(nèi)容:幼兒教師崗位內(nèi)容為學(xué)前教育相關(guān)專業(yè)知識。

　　4.考生憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)二代身份證(臨時身份證)參加筆試，兩證缺一不可。

　　為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。筆試結(jié)束后，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)，根據(jù)招聘計劃分崗位由高分到低分按1：3比例確定進入面試資格審查范圍人員;達不到規(guī)定比例的按實有合格人數(shù)確定。

　　五、資格審查

　　對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程。資格審查由招聘主管機關(guān)與招聘單位主管部門共同組織。

　　經(jīng)筆試進入面試資格審查范圍的人員，應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)進行現(xiàn)場資格審查。進入現(xiàn)場資格審查范圍人員名單及審查相關(guān)事項見網(wǎng)站公告?，F(xiàn)場資格審查時須提交的材料見附件2。未在規(guī)定時間內(nèi)進行現(xiàn)場資格審查以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的，視為自動放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其資格。對因放棄資格審查或取消資格造成的空缺，從達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中由高分到低分依次遞補，遞補只進行一次，遞補人員名單在惠民縣人民政府網(wǎng)公布。

　　通過現(xiàn)場資格審查的人員，繳納面試考務(wù)費每人每科70元。

　　報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，并親自在《2022年惠民縣教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員控制總量幼兒教師應(yīng)聘人員誠信承諾書》上簽名。提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，立即取消考試資格。

　　六、面試

　　1.面試時間

　　通過現(xiàn)場資格審查進入面試范圍的人員、面試時間及相關(guān)事項見惠民縣人民政府網(wǎng)站(www.huimin.gov.cn)公告。

　　具體時間、地點以面試通知書為準(zhǔn)。

　　2.面試內(nèi)容

　　面試工作在縣公開招聘主管機關(guān)的統(tǒng)一指導(dǎo)下，由縣委組織部、縣人社局和招聘單位主管部門組織實施。

　　幼兒教師崗位的面試采用“專業(yè)技能測試+試講”的方式進行;試講及專業(yè)技能測試成績滿分均為100分，最后按試講成績占50%、專業(yè)技能測試成績占50%的比例計入面試總成績。

　　面試時間、地點、專業(yè)技能測試內(nèi)容及相關(guān)事項見網(wǎng)站公告。

　　3.成績計算

　　面試結(jié)束后，按照筆試成績占50%、面試總成績占50%，百分制計算考試總成績，筆試成績、面試總成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

　　為保證新進人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分(滿分100分)，低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，取消進入考察體檢范圍資格。如同一崗位中出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的，按筆試成績由高分到低分確定;若仍相同的，則組織專 家重新命題對總成績相同的人員進行面試,并以重新面試成績排序確定進入考察范圍人選。

　　七、考察體檢

　　根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察范圍人選?？疾鞎r先按1:1比例進行，由招聘單位或招聘單位主管部門成立考察體檢工作小組具體負(fù)責(zé)考察、體檢工作。

　　根據(jù)實際需要，考察可采取查閱檔案、查驗證明、實地考察和談話等多種方式進行。主要側(cè)重考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面，并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。要按照《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，要認(rèn)真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

　　對考察合格人員，進行體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。用人單位和應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問時，可以申請復(fù)檢，費用由申請方負(fù)擔(dān)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　對放棄或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

　　八、公示和聘用

　　按照考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員。對擬聘用人員在惠民縣人民政府網(wǎng)(www.huimin.gov.cn)進行公示，公示期為7個工作日，擬聘用人員名單公示后不再遞補。

　　公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或主管部門提出聘用意見，報縣人力資源和社會保障局備案。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立聘用關(guān)系。

　　人員控制總量備案管理教師依據(jù)《山東省實行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　為保持事業(yè)單位隊伍的相對穩(wěn)定，根據(jù)《關(guān)于進一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見》(魯人社規(guī)〔2017〕21號)文件規(guī)定，受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為3年(含試用期)，在簽訂聘用合同時予以明確。

　　受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。

　　九、其他

　　有關(guān)招聘事項信息將通過惠民縣人民政府網(wǎng)(www.huimin.gov.cn)公布，應(yīng)聘人員應(yīng)及時了解網(wǎng)站發(fā)布的最新招聘信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試及聘用的，責(zé)任自負(fù)。

　　本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　咨詢電話： 0543-5351474 監(jiān)督電話：0543-5321482

　　咨詢時間：上午8:30-11:30，下午14:30—18：00

　　附件:

　附件1：2022年惠民縣教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員控制總量幼兒教師崗位計劃表.xlsx

附件2：2022年惠民縣教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員控制總量幼兒教師應(yīng)聘須知.doc

附件3：2022年惠民縣教體系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員控制總量幼兒教師誠信承諾書.doc

　　惠民縣人力資源和社會保障局

　　惠民縣教育和體育局

　　2022年6月21日