2022年山東省臨沂市市直事業(yè)單位選聘人員184名公告已經(jīng)公布，網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2022年8月8日至10日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請(qǐng)查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請(qǐng)關(guān)注華圖在線招考資訊。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公開(kāi)選聘崗位

　　公開(kāi)選聘崗位和計(jì)劃及具體要求詳見(jiàn)附件1《2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位計(jì)劃表》)。

　　二、報(bào)名范圍和條件

　　(一)報(bào)名范圍

　　臨沂市市直單位、縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員、事業(yè)單位工作人員(不含聘干，不含中央、省垂直管理單位在臨沂市工作的人員)。

　　公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理人員是指現(xiàn)在公務(wù)員或參照管理崗位工作，已進(jìn)行公務(wù)員登記、參照公務(wù)員法管理登記的人員。事業(yè)單位人員是指經(jīng)組織人事部門批準(zhǔn)聘用的事業(yè)單位在職在編工作人員。

　　不得逆向報(bào)考，現(xiàn)單位經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政補(bǔ)貼、自收自支的人員不能報(bào)考財(cái)政全額撥款事業(yè)單位?，F(xiàn)單位經(jīng)費(fèi)形式為自收自支的人員不能報(bào)考財(cái)政補(bǔ)貼和財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。

　　(二)基本資格條件

　　1、思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo);工作扎實(shí)，實(shí)績(jī)比較突出;組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德，作風(fēng)正派，清正廉潔。

　　2、需具有2年以上基層工作經(jīng)歷。

　　3、市直單位報(bào)考人員，科員級(jí)年齡須為40周歲以下(1981年8月以后出生)，科級(jí)年齡須為45周歲以下(1976年8月以后出生)。

　　縣區(qū)直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)考人員，科員級(jí)年齡須為35周歲以下(1986年8月以后出生)，科級(jí)年齡須為40周歲以下(1981年8月以后出生)。

　　4、具有大學(xué)本科及以上文化程度。

　　5、上一年度考核為稱職(合格)以上等次。

　　6、按照規(guī)定程序進(jìn)入公務(wù)員、參公管理人員、事業(yè)人員隊(duì)伍，檔案履歷清晰，無(wú)重大存疑問(wèn)題。

　　7、身心健康，具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　8、符合崗位要求的其他資格條件。

　　報(bào)考人員年齡、學(xué)歷、參加工作時(shí)間、身份、年度考核結(jié)果等，以干部檔案中組織審核認(rèn)定的為準(zhǔn)。參加工作時(shí)間、任職時(shí)間等涉及時(shí)間計(jì)算的，以報(bào)名開(kāi)始之日為截止日期。

　　有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1、未經(jīng)組織審核同意的。

　　2、尚在任職試用期的。

　　3、受處分期間或者未滿影響期限的。

　　4、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

　　5、到定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

　　6、按照有關(guān)回避規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

　　7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、報(bào)名和資格審查

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：8月8日9:00 - 10日16:00

　　網(wǎng)上初審及報(bào)名查詢時(shí)間：8月9日9:00 - 11日16:00

　　報(bào)名步驟如下：

　　1、網(wǎng)上填寫信息。報(bào)名人員登陸臨沂市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.linyi.gov.cn/)，按要求如實(shí)填寫、提交相關(guān)信息資料，上傳本人近期免冠正面證件照片(JPG格式，尺寸120*160像素，文件大小不超過(guò)20Kb)。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次信息。

　　2、下載填寫《報(bào)名推薦表》。報(bào)名人員需下載并按要求填寫《2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名推薦表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名推薦表》，見(jiàn)附件3)，經(jīng)所在單位和主管部門審核同意并加蓋公章?？h區(qū)(含鄉(xiāng)鎮(zhèn))報(bào)考人員，還需按照管理權(quán)限報(bào)縣區(qū)委組織、人社部門審核同意并加蓋公章。為避免人員扎堆聚集，建議提前有計(jì)劃的到有關(guān)部門審核蓋章。

　　3、上傳《報(bào)名推薦表》。將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》上傳至報(bào)名系統(tǒng)，并點(diǎn)擊“提交報(bào)名信息”，進(jìn)入資格初審階段。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上傳《報(bào)名推薦表》的，視為放棄報(bào)名。

　　4、報(bào)送其他材料。對(duì)于限定工作經(jīng)歷、文字材料等其他資格條件的崗位，還需根據(jù)選聘單位主管部門要求報(bào)送有關(guān)材料至指定電子郵箱。

　　公開(kāi)選聘崗位的資格條件由各選聘單位主管部門負(fù)責(zé)解釋。具體咨詢電話見(jiàn)附件1。

　　(二)資格審查

　　資格審查貫穿整個(gè)公開(kāi)選聘工作全過(guò)程。

　　選聘單位主管部門根據(jù)報(bào)名人員上傳的《報(bào)名推薦表》，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋資格初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)考崗位不能更改。初審不合格人員，可在報(bào)名及查詢時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

　　報(bào)名人員網(wǎng)上報(bào)名后，要及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站，查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的報(bào)名人員，需自行打印《2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(以下簡(jiǎn)稱《誠(chéng)信承諾書(shū)》)，供面試前資格復(fù)審時(shí)使用。

　　資格初審合格參加筆試的人數(shù)與公開(kāi)選聘崗位的比例一般不低于3:1。資格條件要求特殊的崗位，經(jīng)組織人社部門同意后，可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例，但不得低于2:1。對(duì)未達(dá)到規(guī)定比例的公開(kāi)選聘崗位，予以取消或按比例核減。取消崗位的，允許該崗位報(bào)名人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。

　　四、考試

　　考試分筆試和面試。

　　(一)筆試

　　1、筆試內(nèi)容。根據(jù)公開(kāi)選聘崗位特點(diǎn)，分“綜合類”和“文字材料類”兩類進(jìn)行筆試，詳見(jiàn)附件1《崗位計(jì)劃表》。筆試滿分為100分。

　　2、筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間和筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3、成績(jī)查詢。筆試成績(jī)將按規(guī)定程序在臨沂市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。筆試成績(jī)公布時(shí)，劃定最低合格分?jǐn)?shù)線。

　　(二)面試

　　根據(jù)行業(yè)和崗位特點(diǎn)，面試由組織人社部門或選聘單位主管部門組織實(shí)施(詳見(jiàn)附件1《崗位計(jì)劃表》)。

　　1、面試人員確定。筆試成績(jī)公布后，在筆試合格分?jǐn)?shù)線(含)以上，按參加面試的人數(shù)與公開(kāi)選聘崗位3:1的比例，從高分到低分依次確定面試人員。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。筆試人員均未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的崗位，取消公開(kāi)選聘計(jì)劃。

　　參加面試人員名單將按有關(guān)規(guī)定程序進(jìn)行公布。

　　2、資格復(fù)審。

　　面試前，選聘單位主管部門對(duì)參加面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括：本人身份證、《報(bào)名推薦表》(須與上傳至報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行審核的一致)、公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)登記表、事業(yè)單位聘用人員登記表、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、《誠(chéng)信承諾書(shū)》以及選聘崗位要求的其他材料(以上材料除事業(yè)單位聘用人員登記表、公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)登記表提供復(fù)印件外，其他材料均須提供原件和復(fù)印件)。

　　參加面試資格復(fù)審的報(bào)名人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向用人單位主管部門提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)名條件或提供材料不實(shí)的人員，取消面試資格。

　　3、面試組織。

　　由組織人社部門組織實(shí)施的崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式;由選聘單位主管部門組織實(shí)施的崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試、面談、專業(yè)測(cè)試等方式。面試滿分為100分。

　　面試結(jié)束后，報(bào)名人員考試總成績(jī)按下列方法百分制計(jì)算：綜合類崗位的，按筆試、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算;文字材料類崗位的，按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算。筆試、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，并按有關(guān)規(guī)定程序進(jìn)行公布。

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　五、考察和體檢

　　根據(jù)考試總成績(jī)由高到低的順序，等額確定考察和體檢對(duì)象。確定為考察體檢人選的面試成績(jī)一般不得低于70分。如同一崗位報(bào)名人員考試總成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)由高到低的順序，等額確定考察和體檢對(duì)象。筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，組織加試，按照加試成績(jī)由高到低的順序，等額確定考察和體檢對(duì)象。

　　(一)考察。

　　選聘單位主管部門組成考察組，對(duì)考察體檢人員進(jìn)行考察。考察采取查閱檔案、走訪、座談、民主測(cè)評(píng)等形式進(jìn)行，并注意聽(tīng)取被考察人所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和干部人事部門、紀(jì)檢監(jiān)察等部門的意見(jiàn)，全面了解考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)以及應(yīng)回避的情況，并對(duì)其是否符合報(bào)考條件進(jìn)行復(fù)核。對(duì)考察人選檔案，按照干部檔案審核的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行嚴(yán)格審查。

　　(二)體檢。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定，在具有資質(zhì)的縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢工作由選聘單位主管部門組織實(shí)施，具體時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用由體檢人員承擔(dān)。

　　六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)

　　經(jīng)考試、體檢、考察合格，由用人單位主管部門按照有關(guān)程序研究確定擬錄用人選，并在臨沂市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

　　公示期滿后，沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，按管理權(quán)限報(bào)經(jīng)臨沂市委組織部、臨沂市人力資源和社會(huì)保障局同意后，擬錄用人員到選聘單位工作，試用期為3個(gè)月。試用期內(nèi)，擬錄用人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿經(jīng)考核合格的，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù);不合格的回原單位工作。

　　七、其他

　　1、公開(kāi)選聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。報(bào)考人員在選聘過(guò)程中弄虛作假、營(yíng)私舞弊的，取消其選聘資格，視情節(jié)輕重追究責(zé)任。工作人員違反規(guī)定影響選聘工作公平、公正的，視情節(jié)輕重，予以嚴(yán)肅處理，并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。

　　2、本次公開(kāi)選聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。其他未盡事宜，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3、報(bào)名人員在公開(kāi)選聘期間要及時(shí)了解相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，并保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)通訊暢通，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試錄用的，責(zé)任自負(fù)。

　　4、在公開(kāi)選聘組織過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施。報(bào)考人員應(yīng)自覺(jué)遵守常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)防疫知識(shí)學(xué)習(xí)，自覺(jué)做好自身健康管理。

　　本公告由臨沂市委組織部、臨沂市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　監(jiān)督電話：0539-8312715;8727517

　　報(bào)名系統(tǒng)維護(hù)電話：0539-8608930

　　附件【2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員崗位計(jì)劃匯總表.pdf】

　　附件【2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員有關(guān)問(wèn)題解答.docx】

　　附件【2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名推薦表.doc】

　　附件【2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員報(bào)名及推薦表填寫說(shuō)明.docx】

　　附件【工作經(jīng)歷證明.doc】

　　中共臨沂市委組織部

　　臨沂市人力資源和社會(huì)保障局

　　2022年8月1日

　　原標(biāo)題：2022年臨沂市市直部分事業(yè)單位公開(kāi)選聘工作人員公告

　　文章來(lái)源：http://rsj.linyi.gov.cn/info/1830/27377.htm