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2024年咸寧市“引才專列”活動(dòng) 中南大學(xué)站事業(yè)單位引進(jìn)人才【99人】

2024-11-13 17:52  |  咸寧人社局  |  責(zé)編:華圖在線 點(diǎn)擊收藏

  為深入貫徹落實(shí)黨 的 二 十 大、二十屆三中全會(huì)和習(xí)近平總書記考察湖北重要講話精神,積極推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,加強(qiáng)咸寧高素質(zhì)人才隊(duì)伍建設(shè),吸引集聚更多優(yōu)秀人才助推咸寧打造武漢都市圈自然生態(tài)公園城市,決定組織全市53家事業(yè)單位面向高校畢業(yè)生引進(jìn)一批碩士以上高層次人才和病理化服務(wù)建設(shè)急需緊缺人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、引進(jìn)對(duì)象及資格條件

  (一)引進(jìn)對(duì)象

  引進(jìn)對(duì)象為國(guó)內(nèi)外普通高校具備碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的,2025年應(yīng)屆及2023、2024年畢業(yè)的高校畢業(yè)生。

  醫(yī)療機(jī)構(gòu)招聘“病理化服務(wù)建設(shè)相關(guān)崗位”由用人單位根據(jù)需要確定對(duì)象及資格條件。

  (二)資格條件

  1.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

  2.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正;

  3.具有畢業(yè)證書、學(xué)位證書“雙證”(2025年應(yīng)屆生應(yīng)于2025年7月31日前取得畢業(yè)證,于2025年12月31日前獲得學(xué)位證);

  4.屬于全日制教育取得的學(xué)歷,2017年以后國(guó)家統(tǒng)一招生的非全日制碩士研究生享受全日制研究生同等招聘政策;

  5.留學(xué)回國(guó)人員,須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

  (三)具有下列情形之一的,不得報(bào)名參加考試:

  1.曾受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的,受處分期間或未滿影響期限的;

  2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  3.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

  4.咸寧市區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員;

  5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

  6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  二、引進(jìn)名額

  咸寧市計(jì)劃引進(jìn)事業(yè)單位人才99名,具體崗位及條件請(qǐng)見(jiàn)附件1《咸寧市2024年“引才專列”活動(dòng)事業(yè)單位崗位表》(以下簡(jiǎn)稱“崗位表”)

  附件1:咸寧市2024年“引才專列”活動(dòng)事業(yè)單位崗位表(2).xls

  附件2:咸寧市2024年“引才專列”活動(dòng)事業(yè)單位報(bào)名表(2).doc

  附件3:誠(chéng)信報(bào)考承諾書.docx

報(bào)考問(wèn)題及備考資料掃碼咨詢

 

  三、報(bào)名和資格審查

  報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和線上報(bào)名相結(jié)合方式??忌瓤梢栽谡衅笗?huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,也可以通過(guò)招聘單位報(bào)名郵箱進(jìn)行線上報(bào)名。

  (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

  招聘會(huì)時(shí)間為2024年11月16日(周六)上午9:00,地點(diǎn)在中南大學(xué)毓秀樓一樓展覽廳。在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的考生,將《咸寧市2024年“引才專列”活動(dòng)事業(yè)單位報(bào)名表》(附件2)真實(shí)完整填寫后,簽署《誠(chéng)信報(bào)考承諾書》(附件3),現(xiàn)場(chǎng)提交報(bào)名表給各招聘單位,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。

  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間:從2024年11月16日(周六)上午10:00至2024年11月16日(周六)下午17:30。

  (二)線上報(bào)名

  線上報(bào)名的考生須把《咸寧市2024年“引才專列”活動(dòng)事業(yè)單位報(bào)名表》及報(bào)名材料掃描件形成一個(gè)壓縮包(壓縮包名稱格式:姓名+崗位代碼+聯(lián)系方式)發(fā)送至報(bào)考單位的聯(lián)系人郵箱,各單位報(bào)名郵箱見(jiàn)《崗位表》。由招聘單位及其主管部門進(jìn)行資格審查。

  線上報(bào)名時(shí)間:從2024年11月16日(周六)上午10:00開(kāi)始,2024年11月22日(周五)下午17:30截止。

  (三)報(bào)名和資格審查須提供以下材料

  (1)本人身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、學(xué)生證(2025屆畢業(yè)生需提供)、執(zhí)業(yè)資格證等與崗位要求相關(guān)證件;(2)誠(chéng)信報(bào)考承諾書;(3)在職人員參加應(yīng)聘的,需由所在單位同意,并出具書面同意報(bào)考證明。

  (四)年齡計(jì)算方式

  年齡計(jì)算截止日期為2024年11月1日,《崗位表》中相關(guān)崗位的年齡條件均按周年計(jì)算。如某崗位年齡要求30周歲及以下,即為1993年11月1日及以后出生,以此類推。

  (五)報(bào)名及資格審查要求

  報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。如一人同時(shí)報(bào)考2個(gè)及以上崗位作報(bào)名無(wú)效處理。

  應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息,誠(chéng)信報(bào)考。資格審查貫穿招聘全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均取消應(yīng)聘或者聘用資格。

  四、考試考核

  經(jīng)資格審查合格的考生進(jìn)入考試考核。

  本次引才專列主要采取面談考核方式進(jìn)行。面談考核評(píng)分作為總成績(jī),實(shí)行百分制。面談考核內(nèi)容包括應(yīng)聘人員的綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力等綜合能力。

  面談考核時(shí)間初步定于11月份,報(bào)名并通過(guò)資格審查的考生超過(guò)20人以上(含20人)的崗位,采取先筆試后面談考核的方法。具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求另行通知,請(qǐng)考生保持手機(jī)暢通。

  根據(jù)各崗位總成績(jī)排名,按1:1的比例確定體檢考察對(duì)象。面談考核得分最低合格線為60分,低于最低合格線的考生,不能進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。

  五、體檢考察

  體檢、考察工作由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。招聘單位或受檢人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,可以復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。

  考察突出德才素質(zhì),重點(diǎn)對(duì)其思想政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察。

  考察過(guò)程中,應(yīng)對(duì)考生報(bào)考資格進(jìn)行嚴(yán)格復(fù)審。

  因體檢考察不合格或考生放棄出現(xiàn)崗位空缺的,招聘單位可根據(jù)需要按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

  六、公示和聘用

  體檢、考察結(jié)束后,招聘單位根據(jù)考生考試考核成績(jī)、體檢、考察情況集體研究確定擬聘人選,經(jīng)主管部門審定后,原則上一周內(nèi)分別報(bào)市、縣人事管理綜合部門備案,擬聘用人員名單在咸寧市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站上公示不少于5個(gè)工作日,經(jīng)公示無(wú)異議后,辦理事業(yè)單位進(jìn)編和聘用手續(xù)。

  被聘人員自接到聘用通知20日內(nèi)無(wú)正當(dāng)理由不報(bào)到的,取消聘用資格,招聘單位可根據(jù)需要按總成績(jī)排名遞補(bǔ)人員,按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

  七、管理及待遇

  1.工資福利。新招聘的人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》實(shí)行崗位管理,由用人單位與其簽訂聘用合同和引進(jìn)協(xié)議,約定試用期且計(jì)入聘期,執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

  2.生活補(bǔ)貼。由市、縣財(cái)政分級(jí)負(fù)擔(dān),發(fā)放生活補(bǔ)貼,博士每人每月3000元、碩士每人每月1500元,連續(xù)發(fā)放3年。生活補(bǔ)貼按年度發(fā)放,一般于每年度12月份發(fā)放。各縣(市、區(qū))可根據(jù)本地實(shí)際情況調(diào)整補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

  3.服務(wù)保障。引進(jìn)人才住房、配偶工作、社會(huì)保障、戶口等方面,在政策范圍內(nèi)優(yōu)先照顧。在咸寧暫時(shí)沒(méi)有自住房的,可按規(guī)定申請(qǐng)人才公寓或公租房。

  4.其他。引進(jìn)人才最低服務(wù)期為5年(經(jīng)組織調(diào)動(dòng)的除外),服務(wù)期內(nèi)離開(kāi)或考核不合格者,相應(yīng)待遇取消。

  八、違紀(jì)違規(guī)行為處理

  對(duì)違反引才招聘紀(jì)律規(guī)定的考生和工作人員,參照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

  九、其他

  1.《公告》中相關(guān)環(huán)節(jié)涉及遞補(bǔ)人員的,“可遞補(bǔ)”是指招聘單位有權(quán)根據(jù)需要決定是否遞補(bǔ),不是必須遞補(bǔ)。

  2.咸寧市事業(yè)單位人事綜合管理部門未指定任何單位和個(gè)人編寫過(guò)有關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試的教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)公開(kāi)招聘考試的培訓(xùn)班。本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。

  本公告中有關(guān)政策口徑由咸寧市人社局負(fù)責(zé)解釋。公告附件《崗位表》中所列內(nèi)容,由招聘單位(主管部門)負(fù)責(zé)解釋。

  附件:1.咸寧市2024年“引才專列”活動(dòng)事業(yè)單位崗位表

  2.咸寧市2024年“引才專列”活動(dòng)事業(yè)單位報(bào)名表

  3.誠(chéng)信報(bào)考承諾書

  咸寧市人力資源和社會(huì)保障局

  2024年11月13日

  原文鏈接:http://rsj.xianning.gov.cn/xwzx/tzgg/202411/t20241113_3804617.shtml

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