東城區(qū)人才服務(wù)一中心為東城區(qū)人力資源和社會保障局所屬全額撥款事業(yè)單位，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向2012年應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘工作人員。具體事宜如下：

　　一、招聘崗位

　　1.網(wǎng)絡(luò)編輯1名;

　　2.人力資源服務(wù)專員2名。

　　二、招聘對象

　　列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高等學(xué)校2012年應(yīng)屆畢業(yè)生。本科學(xué)歷報名者須北京生源。

　　崗位具體要求詳見《東城區(qū)人才服務(wù)一中心2012年公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生職位表》。

　　三、工作安排

　　(一)報名及資格審查

　　1.下載并填寫報名表。報名人員于6月14日(周四)起登陸王府井人才港網(wǎng)站(www.bj-hr.com.cn)下載并如實填寫《東城區(qū)人才服務(wù)一中心2012年公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報名表》。

　　2.現(xiàn)場資格審查。時間：2012年6月21日(周四)9：00-11：30，13:30-17：30，地點：東城區(qū)人才服務(wù)一中心(安定門外蔣宅口青年湖北里10號樓一層)，進行現(xiàn)場資格審查。所需材料：

　　(1)填寫完整準確、并有本人在誠信承諾上簽字的《東城區(qū)人才服務(wù)一中心2012年公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報名表》;

　　(2)本人簡歷、學(xué)生證、就業(yè)推薦表(須由校級畢業(yè)生就業(yè)主管部門蓋章)等材料，本科學(xué)歷報名者須提供本人身份證及戶口本原件及復(fù)印件;

　　(3)其他相關(guān)資質(zhì)證明材料。

　　筆試與面試相關(guān)事宜以實際通知為準。(請報名人員務(wù)必正確填寫聯(lián)系方式，并保持通信暢通，以免錯過考試)

　　(二)筆試

　　筆試內(nèi)容為綜合能力測試，主要考察報考者的基本能力水平以及知識面，筆試成績采取百分制計算，合格線為60分。

　　(三)面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。主要考察考生綜合分析、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)變溝通、語言表達、專業(yè)技能等方面的知識和水平。

　　按照筆試成績由高到低的順序，以計劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選(不足1:3比例的，按照實際人數(shù))。面試成績采取百分制計算，合格線為60分。

　　(四)公布總成績

　　采用百分制計算總成績，總成績的計算方法為：筆試成績占50%、面試成績占50%的比例?？偝煽儗⒂?月17日前在數(shù)字東城網(wǎng)站和王府井人才港網(wǎng)站公布。

　　(五)體檢、考察

　　按照總成績排序?qū)罂既藛T進行等額考察和體檢?？疾?、體檢不合格的，按照總成績排序進行補錄。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部〔2005〕1號)執(zhí)行。

　　(六)公示

　　擬聘用人員名單于2012年7月31日前在數(shù)字東城網(wǎng)站及王府井人才港網(wǎng)站公示，接受社會監(jiān)督，公示期為7天。

　　四、其他事項

　　1.公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，招聘單位可與畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書。

　　2.咨詢電話：010-84115016。

　　附件：

1.《東城區(qū)人才服務(wù)一中心2012年公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生職位表》.xls

2.《東城區(qū)人才服務(wù)一中心公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報名表》.doc

　　東城區(qū)人才服務(wù)一中心

　　二〇一二年六月十三日