因此考生回答這類問題，首先應該明確地表達自己對公務員工作的認識與興趣?？忌部山Y(jié)合自己的職業(yè)理想或價值觀加以佐證。

　　其次，考生要重點說明的是，自己具備該職位所要求的一些素質(zhì)與能力，并且是高水平的。為此，考生可以參考前面章節(jié)介紹的國家公務員素質(zhì)測評的有關內(nèi)容。例如考生報考與外貿(mào)、外事活動有關的單位，可在征求考官同意后，用外語回答問題。

　　最后考生要適當?shù)乇砻鲗ψ约耗鼙讳浫〔⑶覍碓趰徫簧夏芨沙鰞?yōu)異的成績表示信心。

　　要強調(diào)的有這樣幾點。

　?、龠@個問題的主題是考生與報考的工作是理想的搭配，而不是考生的個人興趣。

　　②考生要避免表現(xiàn)出求職動機的不純或庸俗化，如：“我喜歡這份工作，是因為這工作出國的機會多……”

　　③考生如果事先掌握了報考單位的一些情況，就能切合單位的具體實際談自己的報考動機，如一位考生并不了解報考單位的實際情況(包括所能提供的工作環(huán)境以及工作性質(zhì)等)，而從自己的計算機專業(yè)出發(fā)，大談自己如何用自己的才能致力于單位的發(fā)展，如在單位里建立局域網(wǎng)，實現(xiàn)無紙辦公，并且接上國際互聯(lián)網(wǎng)，建立自己的主頁，展現(xiàn)單位的“網(wǎng)絡形象”?？忌@樣回答本沒錯，但該單位實際上無人力、財力做到這一點，似乎單位領導也未有這佯的打算。因此考生的這番話只能被看作“不務實”的空想。

　　④考生也可以談該職位或工作能讓自己的才能得到充分發(fā)揮和進一步完善發(fā)展，在這個基礎上又能更好地工作——從這個角度做的回答也許更真實更有說服力。

　　7、問：“你怎樣看待國家公務員當前的待遇?”

　　“你以前的工作也許工資和福利待遇更高一些，為什么還來報考國家公務員呢?”

　　這類問題在國家公務員面試中經(jīng)常出現(xiàn)，因為目前的實際情況是：與一些高收入職業(yè)相比，國家公務員的收入偏低，因此有些機關的年輕同志對待工作沒有熱情，情緒也不穩(wěn)定，有的甚至沒工作幾年就跳槽或者“下海”了。這是公務員隊伍中的不安心工作和不穩(wěn)定現(xiàn)象。另外，有些同志缺乏共產(chǎn)主義道德觀和正確的職業(yè)觀、缺少為人民服務的精神，在利益面前放棄了原則，犯了錯誤。盡管這兩種情況在我們的公務員隊伍中只是很少一部分，但為了杜絕這兩種情況的發(fā)生，除了加強公務員隊伍的自身素質(zhì)建設外，更應把好“進口關”——即國家公務員的錄取選拔工作。

　　理解了這道問題的背景，考生就能心中有數(shù)，做出合適的回答。

　　如果考生被問到希望怎樣的工資待遇，考生最好不要明確地從數(shù)字回答，考生完全可以將球踢回去：“按有關規(guī)定辦理就可以了”

　　對于這類問題，考生應該做真實回答，這是對自己負責，也是對工作負責。

　　8、問：“進入單位的前五年，你有什么打算?…

　　分析：這個問題表面上是問考生的工作態(tài)度，其實仍然是考察考生將來工作的穩(wěn)定性，因此若考生的回答讓考官感到際只是想把這份工作當作跳板。那肯定會壞事。

　　考生可以參考的回答要點如下：

　　考生可以做“模糊性回答”，也即不回答。

　?、诳忌卮疬@個問題重點是結(jié)合自己的長遠目標，如職業(yè)理想來談自己的短期打算。

　?、酆芏嗫忌鷷勔恍┚唧w的打算，如“虛心向領導、同事學習，鉆研業(yè)務……”“努力與同事配合，發(fā)揚團結(jié)合作的精神，把本職工作做好……”高標準嚴格要求自己，做一個出色的國家公務員……”考生也可這樣做具體回答，這樣顯得誠懇樸實，但另一方面這樣回答可能太一般了，因為很多人都這樣說

　　·巧妙的回答：

　　“我喜歡這個工作，我會做得越來越好的”

　　模糊性回答。

　　“我的理想是為公眾服務，但我知道要想更好地做到這一點，我就必須……”

　　·糟糕的回答

　　“我希望單位領導能為我提供充分的條件和支持，讓我放手大干一場……，’

　　“我還不了解這份工作，只有以后邊做邊思考這個問題了。”

　?、蓊l繁跳槽的考生要特別小心這個問題。

　　·巧妙的回答：“以前的工作經(jīng)歷除了培養(yǎng)了我的實際工作能力，積累了一是工作經(jīng)驗外，最重要的就是讓我明白了一點：原來我最適合也最喜歡做的就是為公眾服務，因此我就……”。

　　“我之所以辭職是因為我與原單位的金融主管在管理形式上存在分歧。不過，我們雙方對此表示理解……。”