山東公務員考試行政職業(yè)能力測驗真題判斷推理——定義判斷練習

    例1．2009年山東公務員考試行政職業(yè)能力測驗真題-42題

    社會責任是公民、企業(yè)和各種組織對國家或社會公共利益方面應盡的責任或義務。社會責任就是行為主體對社會負有一定的責任，人是社會的動物，只有在社會中才能體現(xiàn)出人的真正本質(zhì)。

    根據(jù)上述定義，下列屬于公民社會責任的是（ ）。

    A．憲法法律規(guī)定以外的公民義務 B．公民應盡的非道德責任的責任

    C．愛國守法、明禮誠信、敬業(yè)奉獻 D．在工作單位應盡的一些崗位職責

    【答案】C。

    【華圖解析】社會責任的要件是：（1）公民、企業(yè)和各種組織，（2）對國家或社會公共利益，（3）應盡的責任或義務。選項B責任過寬，D項責任過窄，A項說的是公民義務，C項符合定義的第二個要件，故正確答案選擇C。

    例2．2009年山東公務員考試行政職業(yè)能力測驗真題-47題

    企業(yè)文化的核心就是以人為本的價值觀，具體來說就是尊重人，服務人，發(fā)展人。尊重人，就是對人平等、關心、理解、寬容；服務人，就是為人提供周到細致的服務，提供各種保護和保障舉措；發(fā)展人，就是應因人的現(xiàn)實需求和目標需要，實現(xiàn)人的各種權益和利益。

    根據(jù)上述定義，下列屬于企業(yè)文化的核心的是（ ）。

    A．企業(yè)領導人的一些大的經(jīng)營理念和經(jīng)營方略

    B．企業(yè)的責任、創(chuàng)新、誠信、推動力、影響力

    C．把人而不是金錢、機器看作自然資源

    D．企業(yè)管理者、業(yè)內(nèi)人士、普通員工的價值觀

    【答案】C。

    【華圖解析】此題定義本身理解并不難，但選項的設置增大了考生選出正確答案的難度。選項中并沒有直接體現(xiàn)以人為本，很多考生會誤選擇B項。但企業(yè)文化的核心定義的要件是：（1）以人為本的價值觀，（2）對人平等、關心、理解、寬容，（3）為人提供周到細致的服務，提供各種保護和保障舉措，（4）因人的現(xiàn)實需求和目標需要，實現(xiàn)人的各種權益和利益。A、B、D都是企業(yè)文化的不同方面，但都不是核心，而題干問的是企業(yè)文化的核心。C項把人看做自然資源，就是以人文本的潛在表達。故正確答案選擇C。

    例3．2009年山東公務員考試行政職業(yè)能力測驗真題-49題

    揣摩指的是對自身以外的人和事的推測、估量、判斷等。揣摩必須以良好的心態(tài)為基礎，以實踐經(jīng)驗總結(jié)為依據(jù)，以認真分析思考為前提。能夠比較全面、客觀和準確地推測、估量、估計、判斷他人內(nèi)心情感，是人們認識和處理復雜問題時必需的一種基本功。

    根據(jù)上述定義，下列屬于揣摩的是（ ）。

    A．知己知彼，百戰(zhàn)不殆 B．凡事預則立，不預則廢

    C．仁者見仁，智者見智 D．己所不欲，勿施于人

    【答案】A。

    【華圖解析】“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”是指，如果對敵我雙方的情況都能推測準確，打仗就會有不敗的把握。顯然屬于揣摩，A正確?！胺彩骂A則立，不預則廢”是不論做什么事，事先準備就能得到成功，不然就會失敗?！叭收咭娙剩钦咭娭恰笔侵笇ν粋€問題不同的人從不同角度或立場看會有不同的見解。“己所不欲，勿施于人”是指自己不想做的事兒就不要強加給別人。此題解答也需要掌握成語的含義。

    【省情】山東省公務員考試行政職業(yè)能力測驗定義判斷題目數(shù)量除2003年、2005年、2007年以外定義判斷考察題目穩(wěn)定在10道。03年定義判斷部分考察4題目；2005年考察8道題目；2007年引入了6題多定義判斷，總計12道題目。山東省公務員考試行政職業(yè)能力測驗定義判斷難度較大，尤其是09年題目閱讀量大，選項設置模糊，干擾性強。

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