根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招募計(jì)劃1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。面試工作由各縣區(qū)“三支一扶”辦公室組織實(shí)施，面試工作要求在6月15日前完成。
面試工作結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例合成考試綜合成績(jī)，并從高分到低分等額確定參加體檢的人員。如有體檢不合格的，從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢結(jié)束后，對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核。體檢、考核工作由各縣區(qū)“三支一扶”辦公室組織實(shí)施。
