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2012年湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘方案
2012-05-31 11:00  華圖網(wǎng)?!↑c擊:

  (三)資格審查

  根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,通過資格審查條件的人員名單在湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院網(wǎng)站公布并以電話方式通知參加考試。

  (四)考試方法

  1、開考比例:崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例不得低于3:1,未達(dá)到比例的原則取消崗位招聘計劃。對特殊崗位或確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請主管部門和省人力資源和社會保障廳同意,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例。

  考試時間:另行電話通知。

  2、考試方式:采取筆試、面試、業(yè)務(wù)技能考核、試教方法進(jìn)行,按百分制計算綜合成績,各占總成績的25%。

  筆試:經(jīng)資格審查符合條件的人員全部參加筆試,筆試主要以醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識為主。

  面試:根據(jù)筆試成績排名先后,按1:3的比例確定面試人選,面試主要考查其儀容儀表,語言表達(dá)能力、分析能力、職業(yè)態(tài)度等。

  技能考核:參加面試人員全部參加技能考核。技能考核主要以報考崗位有關(guān)的常規(guī)技能操作為主。

  試教:根據(jù)筆試、面試和業(yè)務(wù)技能考核成績綜合排名先后,按1:2的比例確定人員參加試教。

  (五)體檢:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名,按1:1的比例確定體檢人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,有體檢不合格者,按報考同一崗位綜合成績排名先后依次等額遞補(遞補不超過兩次)。

  六、公示

  根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定的擬聘用人選,報省人力資源和社會保障廳審核,經(jīng)審核合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示7個工作日。

  七、聘用及待遇

  經(jīng)公示無異議后,被聘用人員與醫(yī)院簽訂聘用合同,試用期一年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的取消聘用。聘用期內(nèi)享受正式在編職工同等待遇。

  聯(lián)系人:李平

  聯(lián)系電話:0731—85600719

  地址:湖南省長沙市韶山中路95號,

  附:湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院招聘崗位一覽表

  湖南中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院

  二0一二年五月二十九日

  附件:2012年湖南中醫(yī)藥大學(xué)2012年公開招聘方案附件.doc

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