因業(yè)務發(fā)展和人才儲備需要，經(jīng)市政府批準,我院面向社會公開補充招聘碩士以上學位工作人員。根據(jù)《贛州市人民政府關(guān)于印發(fā)<贛州市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則>的通知》(贛市府發(fā)[2007]38號)精神，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘工作基本原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取考試考核相結(jié)合的辦法進行招聘。
二、招聘對象的資格條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、崗位所需的專業(yè)資格及技能要求;
5、適應崗位要求的身體條件;
6、崗位所需要的其他條件;
7、有以下情形之一者不具備參考資格：因犯罪受過刑事處罰的人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2012屆博士碩士畢業(yè)生;法律規(guī)定不得聘用的其他人員。
(二)崗位條件
碩士以上畢業(yè)生。醫(yī)療專業(yè)必須是西醫(yī)臨床且符合所報崗位的專業(yè)條件。2012屆畢業(yè)生須修完所有學科且各科成績合格，提供加蓋學校公章的學習成績單、英語等級證書、學校推薦信。
各崗位條件詳見《贛州市人民醫(yī)院碩士以上畢業(yè)生補充招聘計劃》。
三、招聘工作程序
(一)報名及資格審查
采取現(xiàn)場報名和電話報名(0797-8083317)兩種方式進行。報名時需提交或電話提供考生姓名、性別、年齡、學習的專業(yè)及研究方向、報考的科室及專業(yè)、畢業(yè)院校、聯(lián)系方式等信息。
1、報名時間：2012年3月12日至4月10日上午8：30-12:00下午14:30-17：30。
2、報名地點：贛州市人民醫(yī)院人事科(章貢區(qū)紅旗大道17號門診大樓一樓，電話0797-8083317)。
3、所需資料：報名時須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證等相關(guān)證件的原件、復印件(2012屆畢業(yè)生須攜帶校方蓋章的有關(guān)證明材料,近期一寸免冠照片4張，有正式工作單位的報考人員還須攜帶由現(xiàn)工作單位及主管部門出具的同意報考證明，現(xiàn)場報名人員經(jīng)資格審查確認后，填寫《贛州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(一式二份);電話報名人員在領(lǐng)取準考證時提供上述材料。
4、每位報考人員只能報考一個崗位。
5、資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其招聘資格。
6、資格審查初審通過確認的報考人員，請于2012年4月11日到贛州市人民醫(yī)院人事科領(lǐng)取準考證，逾期不予受理。由此影響考試的一切責任由考生自負。
(二)考試考核事宜
1、考試考核方式。公開招聘采取專業(yè)科目筆試(臨床、醫(yī)技、行政后勤崗位)及專業(yè)英語筆試(臨床、醫(yī)技崗位)、技能操作考核(臨床、醫(yī)技崗位、行政后勤)相結(jié)合的方式進行。公開招聘各科成績均為100分，折合最后總成績?yōu)?00分。其中，臨床、醫(yī)技崗位專業(yè)科目筆試參加占總成績30%，英語筆試成績占總成績20%，技能操作考核成績占總成績50%;行政后勤崗位(收費科、醫(yī)務科、信息科等)專業(yè)科目筆試成績占總成績70%，技能操作成績占總成績30%。
2、考試考核內(nèi)容。專業(yè)科目、專業(yè)英語、崗位操作技能及報考后勤崗位人員所需掌握的專業(yè)知識。
3、考試考核有關(guān)程序。報考臨床、醫(yī)技碩士以上學歷考生參加專業(yè)科目筆試、專業(yè)英語水平筆試后全部參加操作考核;行政后勤碩士以上考生參加專業(yè)筆試后全部參加操作考核，根據(jù)綜合總成績從高分到低分按照醫(yī)院招聘計劃1:1比例確定進入政審人員名單，最后根據(jù)政審、體檢結(jié)果確定擬聘用人選。
4、考試考核時間和地點。筆試時間定于2012年4月12日,上午進行專業(yè)科目(臨床、醫(yī)技、行政后勤崗位)及專業(yè)英語筆試(臨床、醫(yī)技崗位), 2012年4月12日上午至下午,進行技能操作考核。筆試、操作技能考試設贛州市人民醫(yī)院。具體時間、地點詳見準考證。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，兩證不全者不得參加考試。
5、有關(guān)事項。招聘計劃數(shù)和報名人數(shù)或?qū)嶋H參考人數(shù)未達1:3的崗位，允許開考(包括筆試、技能考核)，但該崗位考生總成績必須不低于正常擬聘用人員的最低分方可聘用。
如某崗位擬聘用考生出現(xiàn)總成績相同但招聘計劃不足時，以技能操作考核成績高者為聘用人選;如技能操作考核成績也相同，英語成績高者優(yōu)先;如英語成績均相同，博士優(yōu)先。
(三)政審、體檢和聘用
1、根據(jù)醫(yī)院招聘計劃按綜合成績由高分到低分按1：1比例確定擬聘用名單并進行政審。政審主要對考生的現(xiàn)實表現(xiàn)、報考資格等進行審查。
2、對政審合格人員參照《公務員錄用體檢標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)要求體檢。對經(jīng)體檢合格后的擬聘用人員在醫(yī)院公告欄和網(wǎng)站上公示7個工作日，如無異議則報人力資源社會保障局，按市編委辦核準的編制數(shù)予以正式聘用，辦理上編手續(xù)。
3、資格審查工作貫穿招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者有不符合專業(yè)要求情形的，均可取消其報考或聘用資格。
4、因資格審查、體檢、政審不合格、專業(yè)不對口、本人自愿放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位，不進行遞補。
四、咨詢、監(jiān)督舉報電話
咨詢電話： 0797-8083317(市人民醫(yī)院人事科)
監(jiān)督舉報電話：0797-8083325(市人民醫(yī)院監(jiān)察室)
